【正文】 強作風建設，提升工作作風 局領導班子積極做好表率作用，轉變工作作風，能夠經常性地深入到實際、深入企業(yè)進行調研，幫助協(xié)調解決企業(yè)在項目建設和生產經營中遇到的實際問題和困難。局班子在抓好學習的同時，圍繞創(chuàng)建“學習型機關”活動，也切實加強了干部職工的理論學習和業(yè)務知識學習，并注重學習效果 ，使干部職工政治素質、理論水平和業(yè)務能力得到了新的提高。一是緊緊圍繞縣委、政府經濟與社會發(fā)展總體思路，以推進新型工業(yè)化進程為帶動，積極實施“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略，確保重點工作和重點項目順利進行。二是加大對 2021－ 2021 年在建和續(xù)建的工業(yè)項目的跟蹤力度，為順利實施和完成第二輪工業(yè)發(fā)展倍增計劃，抓好保障措施。今年，市下達我縣完成 2 戶企業(yè)清潔生產審核 認定任務。三是加大對項目建設指揮部的支持服務力度，積極幫助協(xié)調解決項目建設出現(xiàn)的各種臨時性困難問題，對出現(xiàn)的重大問題，及時上報縣政府召開專題協(xié)調會，提出相應的解決方法，積極幫助企業(yè)克服面臨的各種困難和不利因素，為企業(yè)排憂解難、解 決實際問題，確保整個項目建設的推進按計劃順利實施。 （六）抓好基層幫扶工作 為認真抓好幫扶工作，根據全縣新農村發(fā)展的總體部署，通過班子集體研究，由班子成員帶隊，幾次深入掛鉤點與當地黨委、政府及村辦共同研究發(fā)展思路。我局已組織相關人員深入企業(yè)進行了專題調研，政府成立相應領導機構，抽調相關人員，組織開展工業(yè)特色小區(qū)的規(guī)劃編制工作，原計劃于 10 月底全面完成規(guī)劃編制并上報審核。 四、存在的問題 一年來，經濟局班子堅持按照從嚴治黨的要求，認真落實黨風廉政建設責任制，著力構建懲治和預防腐敗體系，不斷加強黨風廉政建設，領導干部廉潔自律意識不斷得到增強，領導班子執(zhí)政能力不斷得到提高，各項工作得到有力促進和推動，全縣工業(yè)經濟工作發(fā)展態(tài)勢良好。其一是組織建設需要加強，在局班子成員中，黨員的比重偏少；其二是團隊精神有待進一步打造，加強股室之間的業(yè)務溝通、對接與交流，提高工作效率和對外的整體形象，豐富職工包括退休職工的業(yè)余文化生活，交流思想、團聚人心，調動工作積極性。 （五）以“三力建設”為載體，建設一支高素質的干部隊伍；繼續(xù)抓好勤政廉政建設和機關作風建設，打造團隊精神，樹立部門整體形象。三是把黨風廉政建設列入重要的議事日程，切實做到同業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核；四是不定期召開專題會議，分析研究黨風廉政建設和反腐敗工作，及時傳達縣委、縣政府、縣紀委相關會議精神，真正做到黨風廉政建設始終貫穿全局各項工作之中；五是按照縣委、縣政府有 關黨風廉政建設工作的要求和部署，研究制定 2021 年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃，為順利開展好黨風廉政建設和反腐敗工作奠定了堅實的基礎；六是切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作，明確了班子成員分工，實行“一把手”負總責，分管領導各負其責的工作機制；七是認真履行“一崗雙責”，加強對分管股室黨風廉政建設責任制工作的督促、檢查、指導，局長與班子成員、班子成員與分管股室責任人簽訂了責任書，層層分解責任，細化目標任務，有效確保了黨風廉政建設工作的順利開展。凡屬重大決策、人事任免、重大項目、大額資金安排使用等重大事項均由集體研究決定，從源頭上防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。 （三）認真遵守執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定 一是認真 執(zhí)行各項規(guī)章制度，規(guī)范津貼補貼工作，規(guī)范公務用車和公務接待。在工作中，能夠把上級精神同實際工作結合起來，抓住黨風政風方面存在的一些問題，找準解決問題的切入點，創(chuàng)造性地開展工作。 （二）加強班子建設，發(fā)揮領導班子集體領導作用 加強班子自身建設，是發(fā)揮領導班子集體領導作用的關鍵，是完成全年各項工作的重要保證。二是以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，凡屬我局制定出臺的工作思路和內部管理制度，都是事先經過充分的調查研究，反復討論，確?？尚行院蠓讲判形膶嵤?，從而保證了決策的科學性。三是結合省、市工業(yè)經濟工作會議精神，為加快推進我縣新型工業(yè)化進程，于今年 4 月份召開的工業(yè)經濟暨環(huán)保工作會議上，我局提交了代政府草擬的《縣人民政府關于進一步加快礦業(yè)產業(yè)發(fā)展的意見》和《中共縣委縣人民政府關于加快新型工業(yè)化發(fā)展的實施意見》兩個討論稿，為全縣工業(yè)經濟發(fā)展做好前提工作保障；四是實行重點企業(yè)及重點項目局領 導掛鉤聯(lián)系制度，加強對掛鉤企業(yè)和項目的督促、指導和協(xié)調。 4 月份，縣鴻駿礦業(yè)開發(fā)有限公司和縣東鴻鋅業(yè)有限公司分別啟動實施，在咨詢公司的業(yè)務指導下，經過為期半年的清潔生產審核工作，兩戶企業(yè)已完成 各項工作程序，并于 12月 11日順利通過市級清潔生產辦組織的審核驗收。目前，項目共完成投資 億元，完成計劃 2 億元的 86%。同時，在結隊幫扶活動中，擠出部門有限的辦公經費，幫助掛鉤村勐捧村委會解決辦公樓建設缺口資金 10000元、支持泡核桃管護費 3000 元；補助大灣田新農村建設資金 2021 元；補助龍?zhí)磷匀淮宓缆方ㄔO資金 2021 元。目前，工作方案已上報縣人民政府，待批復后正式啟動編制規(guī)劃工作。但是在 取得成績的同時，還是存在一些不足和問題，主要體現(xiàn)在以下幾個方面。 五、下步努力方向 （一）加強機關人員的政治理論、業(yè)務、法律法規(guī)等方面的培訓學習，努力拓寬知識面，進一步完善思路，深化認識，增強理論指導實踐的能力，以適應新時期工業(yè)經濟工作的需要。 （六）認真做好群眾來信來訪工作。 （二）加強思想教育，增強廉潔從政意識 腐倡廉重點工作。引導黨員干部樹立堅定的理想信念，樹立全心全意為人民服務的思想。如 8 月份的人事調 整和領導分工都是由班子辦公會研究決定；如我局涉及大額資金支出（ 10000 元以上），必須由局班子集體討論決定，由辦公室形成相關的會議記錄記錄將以原始憑證作為大額資金支出票據的附件，以此來完善和規(guī)范我局財務收支管理；三是進一步加強資金監(jiān)管，進行票據管理自檢自查，進一步鞏固和深化清查“小金庫”工作成果。根據《中共縣委辦公室、 縣人民政府辦公室關于對 2021 年黨風廉政建設責任制工作進行檢查考核的通知》（鎮(zhèn)辦發(fā)﹝ 2021﹞ 66 號）通知要求，現(xiàn)將 2021年以來我局領導班子在履行職責、廉潔自律等方面的情況報告如下： 一、黨風廉政建設責任制落實情況 我局黨風廉政建設和反腐敗工作，在上級業(yè)務部門的指導下，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定和干部廉潔自律的相關要求，全面落實領導干部重大事項報告制度，以鄧小平理論和“三個代表”重要思 想為指導，以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，全面加強黨風廉政建設和黨員干部廉政教育，認真抓好各項工作落實，較好的保證了黨風廉政責任制和反腐敗工作的落實。重點做好項目篩選、儲備、申報和跟蹤管理，加強與上級部門的業(yè)務銜接，為項目申報工作打好基礎，同時抓住各種發(fā)展機遇，爭取各類項目扶持政策，為企業(yè)、項目爭取最大的資金扶持。三是勤政廉政工作任重道遠，須進一步加強和完善建立陽光政務及勤政廉政長效機制。認真組織干部職工學習有關方針、政策，并結合工業(yè)經濟、非公經濟及鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、清潔生產、節(jié)能降耗等工作實際貫徹落實；同時加強了干部職工日常的教育培訓，組織干部職工學習有關政治、經濟、公共管理、法律等專業(yè)知識的學習，提 高了干部職工的政治理論水平、管理服務能力和依法行政能力。 （八）抓好我縣礦電工業(yè)小區(qū)規(guī)劃編制工作。三是轉移安置農村勞動力 350 人。成立了由縣政府分管副縣長任組長、縣經濟局和南傘鎮(zhèn)政府主要領導任副組長，相關部門主要領導為成員的協(xié)調服務領導小組，并下設辦公室于經濟局，全力做好項目協(xié)調服務工作；二是著力做好協(xié)調服 務。 根據全市工業(yè)經濟會議精神，認真落實市政府下達我縣的全年節(jié)能降耗 %的目標任務：一是 將節(jié)能降耗責任目標細化到 8 戶規(guī)模企業(yè)；二是組織上報了縣水泥建材有限公司的工業(yè)固定資產投資項目的節(jié)能評估和審查工作的相關材料。年內，局班子主要抓了以下幾方面的工作： （一）抓好全縣工業(yè)經濟工作計劃的落實。我局對局內重大問題都堅持集體討論、集體決定，主要領導作風民主，不搞一言堂；三是團結協(xié)調形成合力。 二、領導班子建設情況 一年來，我局領導班子以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，圍繞縣委、政府的中心工作，團結協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強，同時促進了各項工作的全面發(fā)展。我局認真落實《信訪條例》，妥善處理涉及本單位的信訪件，對上級交辦的信訪件及時組織調查處理，不推諉拖延，并及時上報結果。為提高黨員干部素質，加強黨性修養(yǎng)，我局在學習實踐科學發(fā)展 觀活動中，把省委提出的“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求，貫穿于黨員干部學習教育活動始終。一年來，我局系統(tǒng)內未出現(xiàn)因廉政問題而被檢舉、投訴及查處的情況；三是認真執(zhí)行《中華人民共和國政府信息公開條例》等有關規(guī)定 ，貫徹落實陽關政府四項制度，進一步深化黨務、政務公開辦事公開。 第四篇： 2021 年經濟局領導班子述職述廉報告 2021年經濟局領導班子述職述廉報告 縣委考評組： 2021 年，我局在縣委、政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，緊密結合我縣的實際情況，全面貫徹落實年初確定的工作目標和保障措施，使黨風廉政建設與工業(yè)經濟各項工作同步進行，協(xié)調發(fā)展。 （三）抓好項目儲備及前期工作。二是經濟局的職能涉及面廣，由于體制和機制的原因，經濟局有責無權，監(jiān)管乏力，導致工作上有畏難情緒。 （十）抓好干部隊伍素質，提高機關工作效能 一是加強學習培訓，提高了履職能力。二是對各行業(yè)在建項目和即將開工的建設項目進行認真篩選和分析，先后組織上報了兩個項目（流動資金貸款貼息項目 1 個，非公貼息項目 1 個）。二是企業(yè)捐資 170萬元為打攏小 學實現(xiàn)了搬遷。一是完善組織機構。 （三）抓好清潔生產，強化節(jié)能降耗和資源綜合利用。 三、履行部門工作情況 一年來，局班子始終堅持以黨的十七大精神為指導，堅持科學發(fā)展觀，深入學習黨的十七屆四中全會精神和中央經濟工作會議精神，圍繞縣委、縣政府的經濟發(fā)展的總體思路，結合市、縣經濟工作會議精神及年初制定的目標任務，提出工作計劃，確立部門工作重點：以推進新型工業(yè)化進程為帶動，積極實施“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略，狠抓工業(yè)發(fā)展倍增計劃的落實；以抓清潔生產為措施，不斷推進企業(yè)的技術進步與創(chuàng)新，同時積極抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、非公經濟優(yōu)惠政策的落實。年初，局領導班子對黨建工作，黨風廉政建設責任制，業(yè)務工作以及所聯(lián)系企業(yè)等工作進行明確分工，班子成員都能按照各自的分工盡心盡力抓好各自分管的工作，并堅持分工不分家；二是發(fā)揚民主集體決策，并堅持集體領導、分工負責的民主 集中制原則。學習貫徹《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《行政機關公務員處分條例》和黨風廉政法規(guī)，進行黨性、黨風、黨紀和廉政建設等教育，號召全局干部職工、黨員干部嚴格執(zhí)行四項紀律八項要求，建立和堅持“先進性”的長效機制，實行黨內外民主監(jiān)督。嚴格職務消費，堅決制止鋪張浪費；二是把黨員干部落實黨風廉政建設責任制、遵守廉潔自律規(guī)定、紀律、作風等情況列入民主生活會的主要內容，進一步加強黨內監(jiān)督；三是抓好群眾來信來訪工作。 “三個一”要求，樹立良好形象。一是組織全體干部職工集中收看了云南衛(wèi)視直播的“王瑛同志先進事跡報告會”；二是召開職工會通報了“ 11?28”云銅集團案例材料，會上，我局把“ ”專題案例作為一個典型案例，認真進行剖析，專題對干部職工進 行反腐倡廉教育。一是組織全體干部職工集中收看了云南衛(wèi)視直播的“王瑛同志先進事跡報告會” 。二是對我局 2021 年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務進行分解，實行層層抓落實。 （五）以“三力建設”為載體，建設一支高素質的干部隊伍；繼續(xù)抓好勤政廉政建設和機關作風建設，打造團隊精神，樹立部門整體形象。其一是組織建設需要加強，在局班子成員中，黨員的比重偏少；其二是團隊精神有待進一步打造，加強股室之間的業(yè)務溝通、對接與交流，提高工作效率和對外的整體形象，豐富職工包括退休職工的業(yè)余文化生活，交流思想、團聚人心，調動工作積極性。 四、存在的問題 一年來，經濟局班子堅持按照從嚴治黨的要求，認真落實黨風廉政建設責任制，著力構建懲治和預防腐敗體系，不斷加強黨風廉政建設，領導干部廉潔自律意識不斷得到增強，領導班子執(zhí)政能力不斷得到提高，各項工作得到有力促進和推動，全縣工業(yè)經濟工作發(fā)展態(tài)勢良好。我局已組織相關人員深入企業(yè)進行了專題調研，政府成立相應領導機構，抽調相關人員，組織開展工業(yè)特色小區(qū)的規(guī)劃編制工作，原計劃于 10 月底全面完成規(guī)劃編制并上報審核。 （六）抓好基層幫扶工作 為認真抓好幫扶工作，根據全縣新農村發(fā)展的總體部署，通過班子集體研究，由班子成員帶隊，幾次深入掛鉤點與當地黨委、政府及村辦共同研究發(fā)展思路。三是加大對項目建設指揮部的支持服務力度，積極幫助協(xié)調解決項目建設出現(xiàn)的各種臨時性困難問題，對出現(xiàn)的重大問題，及時上報縣政府召開專題協(xié)調會，提出相應的解決方法，積極幫助企業(yè)克服面臨的各種困難和不利因素，為企業(yè)排憂解難、解決實際問題，確保整個項