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行政文員周工作計劃-文庫吧在線文庫

2025-05-10 12:15上一頁面

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【正文】 好標簽的文件夾內(nèi)。 ( 8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。 ( 6)做好文書工作:及時完成領導交辦的 各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。 收集和關注國內(nèi)知名招聘網(wǎng)站(如深圳人才網(wǎng)、 job88 等)的人才信息。 邀請深圳市專業(yè)培訓機構(gòu)(如管理顧問公司)為公司部門主管或相關人員作 1~ 2 次培訓。 ( 2)協(xié)助主任制訂辭職管理制度,為辦理辭職事項提供依據(jù)。 協(xié)助主任策劃方案,并做好具體實施的相關工作。 協(xié)助主任進行 資料準備及提交工作。 (四)其他領導交辦事項,本人請示主任,同意后再辦理。以上是本月的工作計劃,還有很多不完善的地方,我會慢慢改進 目前為止,許多工作都是停留在瑣事上,我希望可以有更多可做的事情,而不僅僅時這些瑣事。從學校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊 接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學變成同事,相處之道完全不同。我負責的辦公室工作,平時在工作只是打打電話處 理文件,幾乎沒用上自己所學的專業(yè)知識。一直以來,我們都是依賴父母的收入,而有些人則是大手大腳的花錢。生病 時的輕輕一句慰問,都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。 實習的第一個星期對于實習,算來已不是第一次了,但要論工夫,這次卻是要歷時最長的一次了,當帶著一份既欣喜又緊張的心情踏上實習征程時,我再次感受到了實習難,找實習單位更難 !本跟徐曉丹老師說好了實習工作地點要在福州找的,但最終由于各種原因沒能如愿,最終把畢業(yè)工作實習的地點落實到了南京溧水。但是我還是沒有放棄,而是繼續(xù)在尋找符合自己的工作,身上的錢花了差不多,這時候的我跟是萬分的焦急,又不怎么好意思在開口往家里的人要。雖然工作比較繁雜但是從中也學到不少的東西。 畢業(yè)實習是每個大學生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。也許我是剛開始工作,有時受不了經(jīng)理給的“氣”,自己心里很不舒服,就想辭職再重新?lián)Q個工作得了。 有時同事有事要晚來一點,就要我一個人在辦公室辦公,偶爾我也會的,我們大家相處的很好,沒有什么隔合。 (二)完善公司各種行政規(guī)章制度 協(xié)助李先生及辦公室主任不斷完善各項規(guī)章管理制度,使公司趨于規(guī)范化的管理。 二、不足之處 在這一年里,認真及時做好本職的各項工作,對于工作中遇到的問題虛心的向領導和同 事請教,不斷提高充實自己。對于問題的解決只是浮于表面,而沒有深入的了解。 (一)不斷提高自己 要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會,努力提高業(yè)務水平,在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識;樹立良好的職業(yè)道德,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。 認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。 五、總結(jié) 感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這段時間對我工作的熱情幫助和悉心關照。 ( 2)做好了各冷釓件的收發(fā)工作。 在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。篇三:行政文員工作計劃 行政文員工作計劃行政文員對于工作進行一年的工作計劃是工作大的方向的規(guī)劃,在大的規(guī)劃中再按季度和月份來實現(xiàn)小的工作計劃則可以將工作更有序的進行。衛(wèi)生 盡量提前二十分鐘到公司打掃好前臺辦公區(qū)域。 養(yǎng)工作。 l 安排約會、會議室及差旅預定將事件按照標準、重輕急緩程度,排先后順序,并及時與與會者溝通時間安排。 ,如果有時間主動請求給領導、同事幫忙。盡管前臺文員(前臺接待招聘)的工作是繁雜的小事多,但是任何事情都有個累積,小事顧全了才能做大事,沉淀到了個度,就是質(zhì)的飛躍。實行“兼崗、并崗、合崗”的管理機制,控制人力成本費用。 鞏固信息平臺建設 隨著信息平臺的科學建設,行政部將在原有的基礎上,鞏固 erp、oa 辦公系統(tǒng)、網(wǎng)站的信息資源使用,保障網(wǎng)絡與系統(tǒng)的使用暢通,建立堅實的科技防火墻,防止病毒與黑客的攻擊侵害,利用網(wǎng)站信息做為推廣,加大對外宣傳力度,使公司的高科技力量促進經(jīng)營目標的實現(xiàn)。 其次,辦公室文秘工作相當于集團的小管家,辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。 ( 6)做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作, 二、對工作崗位的認識 首先,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下 幾點 1.服從,一切工作要聽從領導的吩咐和安排。 ( 4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。 ( 3)通過個人自主的學習來提升知識層次。 辦公室文秘這個工作崗位是瑣碎、繁雜的。 4.其他工作 ( 1)協(xié)助人力資源部做好各項工作。( 5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。 ( 6)做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作, ( 7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。 其次,辦公室文秘工作相當于集團的小管家,辦公室日常的物品采購、發(fā) 放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。 ( 4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作。 二、行政、人事主要工作計劃 ( 112月)行政工作計劃篇五:辦公室文員工作計劃 辦公室文員工作計劃 對工作崗位的認識 首先,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點: 1.服從,一切工作要聽從領導的吩咐和安排。 控制辦公費用管理 以“開源節(jié)流”為中心,充分有效的利用公司各項資源,對各項辦公費用嚴格把控,做好費用預算的 基礎工作,改進工作思路,做到先預算,再支出,降低各項辦公費用成本,為公司節(jié)約每一分錢。 一、 2021年整體工作思路 深化人力資源體制改革 2021 年人力資源依據(jù)公司發(fā)展趨勢,對薪酬體系與績效體系進行改革,實行高管人員“年薪制”,績效指標kpi 量化,改變固化考核標準,實施“高標準、高考核”的管理模式,不斷完善薪酬與績效管理制度,充分適應企業(yè)發(fā)展需要。 的工作預備以及計劃,有計劃有著重點的工作。 l 溝通 ,加強與各部門之間人員的聯(lián)絡與溝通,系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內(nèi)部及時準確的傳遞到位。 l 通知公告根據(jù)上級意思,發(fā)布通知和公告,并督促大家執(zhí)行,完成。 l 辦公用品 ,以便能及時補充辦公用品。 l 電話接聽和轉(zhuǎn)接,收發(fā)傳真、信件和報刊 做到迅速辨別來者者地目的,問清對方姓名,再給領導、同事傳達簡潔準確信息,做好記錄,不遺漏、延誤。 ( 3)做好直工服務:及時紡將集團員工的信息向公司領導反饋,做好直工與領導溝通的橋梁。 ( 5)做好辦公用品的管理工作。 3.執(zhí)行,要堅決地落實貫徹領導意志,強化執(zhí)行力,做好辦公室文員。 在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。 做好了各類郵件的收發(fā)工作。正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。任何一件事情都要認真對待,不能以為事小就粗心大意。對公司發(fā)放的通知及文件及時 簽收和轉(zhuǎn)達,做到上傳下達。心里上沒有什么額外的,不必要的壓力,可以好好工作,學習。由于經(jīng)驗少,我現(xiàn)在這方面還有欠缺。但是過了幾天就稍有點習慣了,每天向我同一個辦公室的女孩學習一些辦公知識。就這樣我熬過了枯燥的一個星期。大家似乎都很忙,可能現(xiàn) 在是業(yè)務的旺季吧。 篇 二、行政文員工作周記 第一周周記 臨近畢業(yè)的最后一年,是我們真正實習生活的開始,是匯報我們這三年來在學校學習成果的開始,是步入社會大展宏圖的開始。我是學管理的,在書本上學過很多套經(jīng)典管理理論,仿佛通俗易懂,但從未付諸實踐過,即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。由于存在著利益關系,又工作繁忙,很多時分同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。由于現(xiàn)在還住校,所以每天 7 點不到就得起床去擠公交車,就算再寒冷再差的天氣,只要不是周末,都得去上班,我們必須克制自己,不能為所欲為地不想上班就不來,而在學??梢运瘧杏X,真實不想上課的時分可以逃課,自由很多。我們應當從小事做起,一步一個腳印,逐步積累起經(jīng)驗。我在論壇看到有些企業(yè)的福利是這樣發(fā)的:同樣是發(fā)月餅,人家卻把月餅寄到了員工的家里,送給了他的父母,并送一份對員工表揚及對其父母感恩的話,我想這樣的效果遠遠超過于通知員工到你辦公室領月餅 ?所以很多時候我們可以更全面的考 慮這些,不僅對員工是一種關懷,對公司也有更好的影響 ⑤崗位職責不明確,很多制度不完善,工作沒有激情等 第四篇:行政文員工作周記 導語:能獨立操作計算機,熟練操作 Word、 Excel、 PowerPoint等辦公自動化軟件及 Inter 郵件收發(fā)和處理技巧。 四、招聘及其它事務 hr 招聘,收集和關注招聘網(wǎng)站的人才信息 。協(xié)助主任填制和
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