鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院請銷假管理制度-文庫吧在線文庫
【正文】 和節(jié)假日一并計算。全年累計事假超過 22天，從第 23天事假起停發(fā)本人事假期間的基本工資；并停發(fā)基礎性績效及獎勵性績效工資。 第五條 病事假生活待遇按下列規(guī)定執(zhí)行： (一 )工作人員病假在 15 天以上兩個月以內(nèi)的，基本工資及基礎性績效工資全額發(fā)放；扣除請假期間的獎勵性績效工資。 第二條 請假需提出書面申請或填寫請銷假報告單，按請銷假審批權限審批后有效。 第一條 本辦法所稱請假類別是指： (一 )病假：工作人員因病必須治療和休養(yǎng)的，可以請病假。續(xù)假手續(xù)與請假手續(xù)相同。 停止發(fā)放請假期間的基礎性績效工資和獎勵性績效工資?；榧侔ü菁俸头ǘ?。延長的天數(shù)按事假處理。 第十一條 對弄虛作假、不履行審批手續(xù)、越權審批、不執(zhí)行病事假待遇等違反本辦法的，對相關責任人員進行責任追究。 第十條 無故遲到
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