20xx辦公室工作參考總結(jié)公司辦公室年終工作參考總結(jié)3-文庫吧在線文庫
【正文】 平安科結(jié)合舉辦的平安消費(fèi)活動月活動中，除舉辦其他相應(yīng)活動外，還廣征合理化建議，并將之運(yùn)用到實(shí)際消費(fèi)生活中，獲得了特別好的效果。在貫徹落實(shí)工作指導(dǎo)方針過程中，我們一方面努力抓好本部門的工作落實(shí)。 辦公室工作具有紛繁復(fù)雜，缺少連接性、隨機(jī)性大的特點(diǎn)?！ ?biāo)準(zhǔn)辦公室工作的根本原則，做到“講程序”?！ 〖訌?qiáng)工作主動性和能動性?！ ?qiáng)化奉獻(xiàn)精神教育，辦公室工作忙、眉目多，有時(shí)會加班加點(diǎn)，時(shí)間一長，部分同志流露出厭倦情緒。在今后的工作中，我們將一如既往認(rèn)真履行辦公室職責(zé)，開拓創(chuàng)新，把我們的工作提高到一個(gè)新的水平，為公司的建立事業(yè)奉獻(xiàn)本人的力量。同時(shí)也提高了辦公室人員的愛崗奉獻(xiàn)認(rèn)識，營建了團(tuán)結(jié)向上、艱苦奮斗的良好精神風(fēng)貌。因此，不計(jì)名利、勇于奉獻(xiàn)、勇挑重?fù)?dān)、樂于吃苦、工作第一、甘于貧寒，是對辦公室人員素養(yǎng)的根本要求。對會議材料、議案、議題、會議秩序等各項(xiàng)工作做到了科學(xué)而又精簡的構(gòu)造安排。做到“明白規(guī)矩”，通過學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格獎懲和紀(jì)律約束，使辦公室每個(gè)成員明白哪些能辦，哪些不能辦?！ ?)加緊檔案材料的整理工作，嚴(yán)格按照公司相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)各類檔案的搜集、整理和保管工作，完善檔案室微機(jī)、專用庫房、防盜門等硬件設(shè)備的裝備，并實(shí)行專人專管。實(shí)踐中我們認(rèn)識到，缺乏超前認(rèn)識，工作被動應(yīng)付，是阻礙辦公室工作質(zhì)量和實(shí)效的一個(gè)重要要素?！ “l(fā)耳工程分公司辦公室作為分公司的綜合協(xié)調(diào)部門，在我們工作過程中，極度注重落實(shí)公司及分公司各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持做好日常對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)工作，從細(xì)處作手實(shí)現(xiàn)實(shí)干與干實(shí)的統(tǒng)一，為分公司施工建立工作當(dāng)好大本營。因此，在平時(shí)的工作中，有時(shí)也免不了有一些嗑磕碰碰，我們主要是在如何引導(dǎo)上下功夫，求大同，存小異。司機(jī)同志服從工作安排，任勞任怨，有高度的責(zé)任感和事業(yè)心。可以講我們辦公室大部分同志都能像xx等同志那樣勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)，各個(gè)方面都做得特別好，但也有個(gè)別人做得不夠，工作不踏實(shí)、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)，從而阻礙了辦公室的聲譽(yù)。特別是負(fù)責(zé)物業(yè)方面的同志，他們所做的工作都是和職工切身利益有關(guān)系的，往往容易得罪人，由于既要考慮職工的利益，更要維護(hù)公司的利益，同時(shí)還要努力減少浪費(fèi)，節(jié)約開支?！ ∫?、結(jié)實(shí)樹立效勞認(rèn)識。領(lǐng)導(dǎo)未行我先行，看看道路平不平。而我們講的效勞認(rèn)識，事實(shí)上確實(shí)是要大求辦公室的人員要做到對公司的事業(yè)忠心耿耿、兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干、謀事而不謀利，奉獻(xiàn)而不索取，耐得住生活的辛苦，耐得住工作的艱苦。針對存在的征詢題，我們幾個(gè)主任首先從本人做起，處處以身作則，要求別人做到的本人首先做到，要求別人不做的，本
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