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醫(yī)院出納年度個人工作總結(jié)報告范文(存儲版)

2024-12-06 23:12上一頁面

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【正文】 的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領(lǐng)導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資?! 《?、工作中存在的不足之處  在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養(yǎng)成了嚴謹細致務實的工作作風。5號之前向主管局上報上月財務收支月報表,向院領(lǐng)導提交上月業(yè)務收入報表及收入?yún)R總對比表。最后財務人員的知識結(jié)構(gòu)需要更新和調(diào)整,在不斷更新專業(yè)知識的同時,還要學習新會計制度與財務有關(guān)的其它知識。醫(yī)院會計檔案管理基礎(chǔ)薄弱,20xx年加強對會計檔案的規(guī)范管理,參與了整理裝訂了20xx年20xx年的會計憑證,立卷歸檔。檢查報銷手續(xù)是否齊全?! 〖皶r收回醫(yī)院各項門診和住院收入,進行核對算。  堅持財務手續(xù),嚴格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導
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