街道領導班子20xx年度工作報告與街道領導班子庸懶散浮拖整治工作報告匯編(存儲版)
【正文】 困難和問題，我們決心在區(qū)委的領導下，認真貫徹十七屆五中全會精神，團結和帶領全辦廣大干群同心同德，扎實苦干，開拓街道工作新局面。黨工委決定在轄區(qū)內組織一次書記培訓班，聘請老干部陳志勇專題講黨的書記如何創(chuàng)新開展工作，黨工委書記閆榮貴就以改革的精神適應新常態(tài)，扎實搞好街道全面工作為題作了輔導。四是著眼解決重部署、輕落實、實效差問題。三是著眼解決領導班子大局意識不強問題。紀工委在12月中旬，組織兩個督查組深入機關科室和社區(qū)進行全面自查，對濫發(fā)獎金、工資、補貼及公務接待費居高不下，違規(guī)購置和使用車輛，選人用人不正之風，領導干部收受紅包禮金四個問題進行了全面清理，未發(fā)現(xiàn)問題，并報送了相關表冊，領導干部簽訂了承諾書?；仡櫧衲暌詠淼墓ぷ?，全辦上下同心協(xié)力，奮勇爭先，街道經(jīng)濟社會事業(yè)得到了長足發(fā)展，邁上了一個新的臺階，“幸?！苯ㄔO取得了顯著成績。社區(qū)監(jiān)督委員會從完善對社區(qū)事務的監(jiān)督和參與、社區(qū)民主管理等方面，及時監(jiān)督檢查社區(qū)重大事項決策、執(zhí)行過程。從拓展居務公開形式上，實現(xiàn)由靜態(tài)公開向直接對話和“點題公開”延伸。二、加強制度建設，推進權力公開透明運行建立“四議兩公開”民主決策制度。一、加強反腐倡廉教育，營造和諧發(fā)展環(huán)境認真抓好宣教工作。三是制定依法行政責任制，落實依法行政理念。始終堅持“以人為本”的安全理念，嚴格落實“一崗雙責、一票否決、一把手負責制”，層層簽訂責任狀，建立了橫向到邊、縱向到底的安全責任網(wǎng)絡體系，建立行之有效的動態(tài)管理機制，定期開展安全生產(chǎn)檢查。確保了 “世博會”和“國慶”等重大節(jié)日期間的社會穩(wěn)定。大力發(fā)揚“5+2”、“白+黑”精神，對服務幫辦的機關一號生活大院等6個重點項目，實行進度倒排，掛牌作戰(zhàn)，確保達超序時進度。街道領導班子2018年度工作報告與街道領導班子庸懶散浮拖整治工作報告匯編第 9 頁 共 9 頁街道領導班子2018年度工作報告現(xiàn)將街道一年來的工作績效、黨風廉政建設、學法執(zhí)行情況匯報如下：一、以創(chuàng)先爭優(yōu)為發(fā)展動力，在破解發(fā)展難題、完成重點任務上創(chuàng)先進，爭優(yōu)秀二是搶機遇，力促招商引資取得實效。四是促進度，確保項目建設達超序時。建立了信訪工作重點管理、信訪通報、領導實行“一崗雙責”責任制等制度，立足抓早、抓小、抓重點、抓源頭，切實抓好矛盾糾紛排查調處，做到問題及時發(fā)現(xiàn)，有效調處，穩(wěn)控到位，化解了玫瑰苑小區(qū)物
醫(yī)療健康相關推薦
鄂ICP備17016276號-1