服務中心作風建設工作計劃與服務中心作風建設年活動方案匯編(存儲版)
【正文】 的體制機制和規(guī)章制度。三是新進窗口工作人員的文明禮儀、規(guī)章制度和業(yè)務培訓不能及時跟上，影響窗口服務質(zhì)量。三是少數(shù)窗口工作人員紀律意識不強，上班無故串崗位或缺崗、不認真佩戴工作證、不統(tǒng)一著裝等問題還存在。一是各黨支部要對學習計劃落實情況進行自查，要系統(tǒng)深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，近期要組織黨員認真學習胡錦濤總書記在中央黨校省部級干部進修班上的重要講話。一要抓好鎮(zhèn)街全程代理試點。對窗口辦理事項實行分類對待，一般許可事項要簡化程序，方便辦理。四是向制度要效能。良好的服務態(tài)度、服務方式，能起到潤滑劑的作用，減少工作摩擦，從而提高工作效率。（三）創(chuàng)新思路，深化效能建設。近期要做好“兩集中兩到位”、“網(wǎng)上審批”、“聯(lián)合審批”等課題的調(diào)研。四是政務公開還有擴展的空間，應進一步拓展公開的內(nèi)容和公開的途徑。一是管委會、窗口及便民服務站之間聯(lián)系溝通不夠，要加強交流和協(xié)作。一是部分黨支部學習計劃沒有落實到位，缺乏學習主動性。對重點難點的情況進行調(diào)查，找準問題，促進整改，對一些難點問題要將責任落實到人、限期整改，并保證整改成功。三、組織領導本單位作風建設工作由單位主要負責同志總負責，分管領導具體抓，組織落實好本單位機關作風建設的各項工作；其他成員互相配合，結合各自分管的工作，履行一崗雙責，做到兩手抓，兩不誤，兩促進。領
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