審計(jì)局五強(qiáng)化學(xué)習(xí)材料與審計(jì)局優(yōu)質(zhì)審計(jì)年度工作總結(jié)匯編(存儲(chǔ)版)
【正文】 系統(tǒng)”功能，將審計(jì)“關(guān)口”前移，加大工程預(yù)算審計(jì)。修訂審計(jì)優(yōu)項(xiàng)、審計(jì)質(zhì)量、審計(jì)工日管理等10多項(xiàng)業(yè)務(wù)管理制度，建立了以提升質(zhì)量、提高效益效率為目標(biāo)，打造優(yōu)秀的公共產(chǎn)品，形成審計(jì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)化的制度體系。壓擔(dān)子。凡單項(xiàng)工作獲得省市系統(tǒng)內(nèi)表彰的，單位給予同等的獎(jiǎng)勵(lì)；沒(méi)完成單項(xiàng)任務(wù)或任務(wù)完成效果不理想的，年底在局內(nèi)評(píng)先表模實(shí)現(xiàn)一票否決，在局外獲得相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金不兌現(xiàn)給個(gè)人。嚴(yán)考核。按照“學(xué)習(xí)一個(gè)專題、研究一個(gè)課題、解決一個(gè)問(wèn)題、提高一定素質(zhì)、推動(dòng)一項(xiàng)工作”的要求，采取“在崗與離崗相結(jié)合，集中與分散相結(jié)合，輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合”等方式，加大培訓(xùn)力度。在對(duì)原有的所有制度進(jìn)行清理的基礎(chǔ)上，制定修訂工作制度、機(jī)關(guān)黨建、政務(wù)公開(kāi)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、安全維穩(wěn)、后勤保障、審計(jì)業(yè)務(wù)等7個(gè)板塊40多項(xiàng)機(jī)關(guān)日常管理制度，建立了以文明創(chuàng)建和效能建設(shè)為根本目標(biāo)，以履行崗位職責(zé)為基本要素，以機(jī)關(guān)工作的全部為基本內(nèi)容，以順向流轉(zhuǎn)為基本方式，圖文并茂，形成縱橫交錯(cuò)、運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、人性化、便捷化的機(jī)關(guān)工作管理體系。今年對(duì)縣供銷社主任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中，我局按照《領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)綱要》除對(duì)“三權(quán)”進(jìn)行審計(jì)外，還根據(jù)有關(guān)檢舉對(duì)縣供銷社的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行了全面清理審計(jì)，有關(guān)情況已移交給縣紀(jì)委。向外報(bào)送審計(jì)信息及理論文章144條（篇），被各級(jí)采用的44條（篇），其中：國(guó)家級(jí)28篇、省、市級(jí)16篇。關(guān)心干部職工生活，加強(qiáng)科室之間、人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)。二是以審計(jì)文化建設(shè)為載體，加強(qiáng)精神文明建設(shè)。一是以班子建設(shè)為核心，著力打造一支適應(yīng)新時(shí)期審計(jì)要求的領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力；二是以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為抓手，要求全體干部思想上同黨和政府保持高度一致，工作上走在同行業(yè)前列，作風(fēng)上敢于動(dòng)真碰硬的標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)和鍛煉干部隊(duì)伍，使黨員干部在各自崗位上做到“五帶頭”，當(dāng)好“五表率”，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和全體干部的主觀能動(dòng)性。嚴(yán)格按照審計(jì)署6號(hào)令要求，做到審計(jì)程序規(guī)范、高效、透明。堅(jiān)持衛(wèi)生檢查評(píng)比制度，保持良好衛(wèi)生習(xí)慣，做到每天打掃，全天保潔，不留死角，確保了機(jī)關(guān)環(huán)境整潔優(yōu)美。明確了“工作創(chuàng)優(yōu)、人際和諧、環(huán)境整潔、風(fēng)清氣正”的創(chuàng)建目標(biāo)，制定了《審計(jì)局創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作方案》，同時(shí)將創(chuàng)建工作融入全局綜合目標(biāo)考核體系和創(chuàng)先
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