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礦業(yè)公司最美青工事跡材料與礦井安監(jiān)處長(zhǎng)述職報(bào)告匯編(存儲(chǔ)版)

2025-11-24 00:34上一頁面

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【正文】 派專人現(xiàn)場(chǎng)盯防。依法培訓(xùn)了特種作業(yè)人員,今年1~10月份共選派科級(jí)以上干部51人到二級(jí)培訓(xùn)中心學(xué)習(xí),并取得了安全生產(chǎn)資格證書。以上匯報(bào)不當(dāng)之處敬請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)和各位職工代表批評(píng)指正。今年1~10月份計(jì)劃1116人次,實(shí)際完成1244人次,共舉辦了60期培訓(xùn)班,超計(jì)劃完成了培訓(xùn)任務(wù)。我把安全管理的重點(diǎn)放在強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理上。安全質(zhì)量罰款達(dá)到20多萬元。二、不斷健全完善各項(xiàng)安全管理制度并監(jiān)督落實(shí)。具體目標(biāo)有:死亡事故為零;力爭(zhēng)重傷事故在1‰以下,千人負(fù)傷率控制在歷史最好水平;消滅非傷亡列級(jí)事故;質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到行業(yè)級(jí)。礦井安監(jiān)處長(zhǎng)述職報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)及各位職工代表:根據(jù)公司黨委“關(guān)于進(jìn)行考核直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的通知”要求,現(xiàn)述職如下:我現(xiàn)任安監(jiān)處長(zhǎng),分管全礦安全管理和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。利用每周五安全技術(shù)學(xué)習(xí)日和班前會(huì),傳達(dá)礦文件精神及貫徹安全措施,每月對(duì)職工進(jìn)行一次考核,同時(shí)組織職工參加公司、礦的安全技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)率達(dá)到百分之百,使職工的整體素質(zhì)得到提高,協(xié)助隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)搞好了了全隊(duì)職工的安全技術(shù)教育工作。二。一。經(jīng)常去看、去問、去學(xué),勤學(xué)苦練,記錄后細(xì)心捉摸,領(lǐng)會(huì)其中要點(diǎn)。每次施工之前,時(shí)任技術(shù)副隊(duì)長(zhǎng)的程國棟都提前深入到一線現(xiàn)場(chǎng),針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況,理論聯(lián)系實(shí)際,精心編制出切實(shí)可行的安全措施,并嚴(yán)格貫徹落實(shí),實(shí)行簽字手續(xù),在保證了安全生產(chǎn)的同時(shí),圓滿完成了礦安排的各項(xiàng)任務(wù)?;厥贞?duì)青工較多,普遍存在文化素質(zhì)差異,施工技術(shù)水平低,很難適應(yīng)機(jī)械化生產(chǎn)的需要,給安全生產(chǎn)造成了一定的困難,特別是大多數(shù)青工有厭學(xué)情緒,程國棟首先從轉(zhuǎn)變他們的思想入手,轉(zhuǎn)變他們的厭學(xué)情緒,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)熱情和興趣,開展了豐富的專業(yè)技術(shù)和安全知識(shí)競(jìng)賽,通過上技術(shù)課、文化課、安全技術(shù)講座等形式,使青工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)得到了很大提高,并培養(yǎng)了一批技術(shù)骨干。為我礦修舊利廢工作做出了突出貢獻(xiàn)。XX年我的工作目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)“安全生產(chǎn)年”。掘進(jìn)工作面
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