“電力企業(yè)職工教育培訓(xùn)計劃”教育工作計劃(存儲版)
【正文】 模擬演練和事故預(yù)想，每季一次；集中培訓(xùn)，每季兩次；安規(guī)、技術(shù)規(guī)程和基礎(chǔ)知識考試，半年一次。四、培訓(xùn)的形式和方法崗中培訓(xùn)。二、新工人培訓(xùn)新工人進(jìn)公司，首先要經(jīng)過安教部一段時間的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可分配崗位?！半娏ζ髽I(yè)職工教育培訓(xùn)計劃”教育工作計劃職工培訓(xùn)教育是我國社會主義企業(yè)管理的一個重要組成部分，是提高職工素質(zhì)，培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍的有效途徑職工培訓(xùn)教育必須堅持貫徹執(zhí)行黨的教育方針，堅持面向企業(yè)、面向生產(chǎn)，因材施教、學(xué)用結(jié)合、定向培養(yǎng)的原則，做到多出人才，出好人才。財務(wù)、審計和用電營銷人員的“三熟三能”（1）熟悉本崗位的規(guī)程制度和相關(guān)法規(guī)；（2）熟悉本崗位的業(yè)務(wù)知識和要求；（3）熟悉電工基礎(chǔ)知識；（4）能熟練地進(jìn)行財務(wù)或經(jīng)營
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