建立單位職業(yè)病防治長效機(jī)制初探(存儲版)
【正文】 ①勞動者從事職業(yè)病危害作業(yè)的職業(yè)史、相應(yīng)作業(yè)場所中職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果。用人單位應(yīng)結(jié)合本單位實(shí)際需要，建立、健全以下管理制度。⑤勞動者培訓(xùn)考核合格，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員認(rèn)可，方可上崗作業(yè)。④職業(yè)危害事故的搶救情況。⑤定期進(jìn)行培訓(xùn)和演練、考核有關(guān)人員在事故發(fā)生后的應(yīng)變搶險(xiǎn)、自救互救能力，考核不合格者不得上崗。每個成員都要明確責(zé)任，實(shí)行責(zé)任追究制。職業(yè)衛(wèi)生人員應(yīng)當(dāng)包括各個層次和級別，如車間或較大班組工作人員組成人員應(yīng)當(dāng)熟悉有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)，了解本單位的生產(chǎn)工藝，職業(yè)病危害現(xiàn)狀，控制方法，單位的負(fù)責(zé)人應(yīng)遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。④醫(yī)療救護(hù)措施，儲備針對事故急救傷員所需的有效搶救藥品、器械。③職業(yè)病的診斷、處理，治療和療養(yǎng)情況。④對勞動者進(jìn)行遇險(xiǎn)
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