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免費下載:適用公司年終春節(jié)聯(lián)歡晚會策劃方案(存儲版)

2024-11-18 22:52上一頁面

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【正文】 PY(10分鐘)1)每個團隊選取一名代表上臺。六)抽獎(5分鐘)由荷花隊抽出三名荷花獎。八)抽獎(5分鐘)由菊花隊抽出三名菊花獎。抽獎具體操作獎項設置:桃花獎三名,荷花獎三名,菊花獎三名,梅花獎三名上述獎品為價值基本相同的不同物品。08年我們公司在激烈的市場戰(zhàn)爭中脫穎而出,這不得不歸功于我們勤勞的員工。哪桌組成的音樂被公認最好聽,就把大獎送到哪桌。三、年會形式年會設計上總體迎合各年齡層次的口味,以年輕化為主,并要求節(jié)目形式以及總體設計上的新穎,這是本次年會籌備的首要任務。賀卡企管部為年會全體參與人員設計新年精美賀卡一份,上面分別體現(xiàn)受卡人的出生日期、星座、愛好等基本信息,同時進行隨機編號,并制作對應編號卡以便抽獎、項目活動之用。四)活動:互贈禮物(30分鐘)每人準備50元的小禮物,在年會現(xiàn)場隨機抽取,被抽中的兩個人互換禮物,同時表述自己禮物的意義及準備過程。為明年打下一個良好的基礎,也為來年的生活和工作創(chuàng)造一個良好的精神環(huán)境。安排好負責人,有利于活動的全局統(tǒng)籌安排?,F(xiàn)場布置,根據(jù)布置方案進行??偨Y(jié)彩排,修改細節(jié);制作好現(xiàn)場的布置方案。提高企業(yè)內(nèi)部員工的向心力、凝聚力:提升員工對單位的認同感和歸屬感。大家手拉手圍成一圈,用呼啦圈穿過所有人的身體回到第五篇:2013年公司春節(jié)聯(lián)歡晚會策劃方案地球奇跡般度過世界末日,辭舊迎新,即將迎來2013蛇年之際。主持人給予小禮物。視頻準備在年會過程中穿插放映公司一年來有紀念意義的視頻:1)2006年發(fā)展歷程本視頻內(nèi)容以2006年工作總結(jié)為基線,將一年來的圖片、視頻內(nèi)容合成為視頻,總結(jié)內(nèi)容為男女配音,輔以背景音樂。為我公司在新的一年中取得更輝煌的業(yè)績推波助瀾。抽獎時,可用字母組成單詞,哪桌為組成的單詞成分字母最多,大獎就落在哪桌。08年我們同甘共苦度過了挫折:寒雪襲擊南方、汶川大地震。十)視頻:再回首-拓展培訓總結(jié)(10分鐘)十一)抽獎(5分鐘)由梅花隊抽出三名梅花獎。此游戲旨在檢視一個團隊中人員彼此溝通的狀況,同時幫助暢通溝通渠道,以推動今后的相互協(xié)作。五)電影片段配音(30分鐘)現(xiàn)場播放大家又較為熟悉的喜劇電影《瘋狂的石頭》、《天下無賊》、《甲方乙方》、《沒完沒了》四個片段然后重復播放,四個團隊抽簽選擇片段,然后派人上臺現(xiàn)場配音,每個片斷五分鐘左右。年會分兩部分進行第一部分一)分組(10分鐘)在年會開始時,把所有人員按照出生農(nóng)歷月份分為春、夏、秋、冬4個團隊,(提前統(tǒng)計員工出生時間,以確保分組后人員大致相同),每個團隊隊名以春、夏、秋、冬為題材命名。同時,本次年會將繼續(xù)采用多媒體技術,將我司20xx年發(fā)展歷程、公司一些重要事項進行回放,讓在場的每一位員工切實感受到公司的發(fā)展,體會到自己在其中發(fā)揮的積極作用,讓大家深切體會到主人翁的精神,以全方位提高春節(jié)年會的響應度及品質(zhì),提升現(xiàn)場熱度。四、晚會期間的各類獎項抽獎獎品獎品一等獎一名品牌平板電腦獎品二等獎三名品牌智能手機獎品三等獎十五名電飯煲五個、電吹風五個、剃須刀五把抽獎現(xiàn)金特別現(xiàn)金大獎一名2000元現(xiàn)金一等獎二名1000元現(xiàn)金二等獎四名500元現(xiàn)金三等獎十名200元節(jié)目表演獎表演一等獎一名獎金1000元表演二等獎二名獎金600元表演三等獎三名獎金300元參與表演獎九名獎金100元現(xiàn)場游戲環(huán)節(jié)獎品(待定)本場晚會獎勵覆蓋比例高,重在感謝一年來為公司付出辛勤努力的在職員工,獎勵形式多樣化,穿插在節(jié)目中帶動現(xiàn)場氣氛,并且讓大家驚喜連連,幸運常伴。二、節(jié)目的內(nèi)容及數(shù)量(節(jié)目至少15個)人力資源部:至少出1個節(jié)目(負責人:* * *)財務部、PMC:至少出1個節(jié)目(負責人:* * *)品質(zhì)部:至少出2個節(jié)目(負責人:* * *)采購、倉庫:至少出1個節(jié)目(負責人:* * *)
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