【正文】 兩新組織婦女聯(lián)合委員會、兩新組織婦女聯(lián)誼會、婦女兒童工作委為抓手，搭建服務(wù)型、聯(lián)誼型和志愿型相結(jié)合的組織網(wǎng)絡(luò)，通過社區(qū)家庭文明指導(dǎo)中心的社會運(yùn)作，使之成為指導(dǎo)、聯(lián)系、服務(wù)婦女的有效載體；團(tuán)工委通過“三站”（社區(qū)團(tuán)建聯(lián)絡(luò)站、青少年社區(qū)活動站、青少年社區(qū)管理服務(wù)站）、“一中心”（青年中心）、“一平臺”（社區(qū)青少年信息網(wǎng)絡(luò)平臺）的建設(shè)實(shí)現(xiàn)新形勢下青少年工作載體的重構(gòu)。我們推行以民意測驗(yàn)、民主評議、績效評估等為主要內(nèi)容的干部考核制度，初步形成實(shí)事求是、優(yōu)勝劣態(tài)的退出機(jī)制。我們將緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，繼續(xù)高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，為全面建設(shè)小康社會，加快建設(shè)社會主義和諧社會不懈奮斗！第五篇：公司2011年團(tuán)青工作總結(jié)（定稿）公司2011年團(tuán)青工作總結(jié)一、2011年團(tuán)組織基本情況目前公司團(tuán)組織正在籌備中。三、2012年工作思路2012年，公司將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照省公司團(tuán)委和公司黨總支的要求，迅速搭建團(tuán)組織體系，以“ ”為引領(lǐng)，以達(dá)到“五強(qiáng)、五優(yōu)、五模范”標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo)，抓好團(tuán)員青年教育工作，同時開展各種形式多樣的活動，促進(jìn)團(tuán)員青年創(chuàng)新創(chuàng)效。深入扎實(shí)開展“師帶徒”“青年職工崗位練兵、技術(shù)比武”等活動，進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作中發(fā)揮積極的推動作用。我們正處在一個偉大的時代。我們推行以社會招聘、民主推薦、公開選舉、差額票決、試用期等主要內(nèi)容的專職干部選拔任用制度，初步形成了民主選人、公正用人的進(jìn)入機(jī)制。我們組建“湖南社區(qū)總工會”，提高工會工作的能級；我們建立“湖南社區(qū)家庭文明指導(dǎo)中心”、“湖南社區(qū)新經(jīng)濟(jì)組織婦女聯(lián)誼會”，放大婦女工作品牌效應(yīng)；我們組建社區(qū)青年聯(lián)合會，延伸共青團(tuán)組織聚才、育才、薦才的工作手臂。其次，我們借助行政力量，有效整合條線資源，提高工作效率。我們圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這一歷史性課題，牢牢把握由此帶來的新機(jī)遇，應(yīng)對新挑戰(zhàn)，適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求，以不斷提高基層群眾組織工作水平，來推動黨的建設(shè)與群眾組織建設(shè)雙向互動新格局的形成。今天，面對更加廣闊的工作領(lǐng)域，面對嶄新的任務(wù)和要求，在構(gòu)建社會主義和諧社會的大潮中，工、青、婦又成為一支重要的社會力量，它將大有可為，也必然大有作為。四、工作中存在的不足，缺乏創(chuàng)新精神。“學(xué)習(xí)總書記講話、做合格共青團(tuán)員”教育實(shí)踐活動。該項(xiàng)目通過青年管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新，提高了新昌粉煤灰的銷售收入，創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)效益，針對新昌粉煤灰銷售，面對市場競爭激烈、大力治超等各種阻力，及時出臺各項(xiàng)銷售政策，鼓勵青年對南昌地區(qū)各大攪拌站進(jìn)行走訪，創(chuàng)新思維，改變銷售理念，采用多元化銷售手段，通過不懈努力，引進(jìn)穩(wěn)定新客戶，全年增加288萬元產(chǎn)值效益，圓滿完成全年經(jīng)營目標(biāo)。三是個別青年團(tuán)員主動學(xué)習(xí)、參加活動的積極性不足，不能盡快適應(yīng)企業(yè)新形勢的要求。主動與XXX區(qū)各企、事業(yè)單位聯(lián)系，并與區(qū)工商局的進(jìn)行聯(lián)誼活動。興趣小組是公司團(tuán)支部滿足青年健康成長，凝聚青年力量，完善自身建設(shè)的一種有效補(bǔ)充。（二）深化準(zhǔn)軍事化管理，凝聚青工艱苦奮斗，服務(wù)企業(yè)隊(duì)伍建設(shè)的能力得到加強(qiáng)。組織全體青年團(tuán)員到韶山—花明樓參觀學(xué)習(xí)，并組織到XXX湖進(jìn)行為期2天的拓展訓(xùn)練，并要求每人寫一篇800字以上的心得體會，不斷提高青年艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)一致的意識，引導(dǎo)青年學(xué)會感恩，勇于承擔(dān)責(zé)任和使命。二〇一〇年七月十三日第二篇：XXX公司年團(tuán)青工作總結(jié)XXX公司2011年團(tuán)青工作總結(jié)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位委員，各位同事們，大家下午好！今天我代表公司團(tuán)支部就2011年團(tuán)青工作做一個總結(jié)報告。二是堅持廠務(wù)公開制度。這些活動的開展，不僅活躍了職工文化生活，增強(qiáng)了職工體質(zhì)，而且也增強(qiáng)了職工組織自身的凝聚力。春節(jié)、端午時分看望慰問了困難職工，并向員工發(fā)放了慰問品，開展了職工健康體檢；10月20日，公司工會聯(lián)合縣總工會落實(shí)有關(guān)精神，在公司范圍內(nèi)開展辦理“愛心超市”優(yōu)惠卡辦理工作，職工可憑工會部門發(fā)放的“愛心優(yōu)惠卡”到“愛心超市”購物的，將享受5%的價格優(yōu)惠，我公司130多名職工辦理了“愛心超市”優(yōu)惠卡。女工委以“婦建服務(wù)于黨建”為己任，緊緊圍繞公司的中心工作，在大局中思考和開展婦女工作，在“黨政所急、婦女所需、婦委所能”的結(jié)合點(diǎn)上找準(zhǔn)工作定位，不斷提升婦女工作地位，活動涌現(xiàn)出了像魏玉芳、王海燕、趙麗霞等巾幗建功立業(yè)文明家庭、標(biāo)兵和新女性，使婦女工作初步形成了以黨的建設(shè)帶動婦女組織建設(shè)、活躍了婦女工作的良好局面，推動婦女工作全面發(fā)展。在教育培訓(xùn)中，公司采取講授、光盤等各種方式，先后組織員工參加了多頻次的安全知識、崗位技能、班組管理、法律法規(guī)等各類專題培訓(xùn)，通過分步驟、分層次、分等級地開展培訓(xùn)，切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平，形成“以點(diǎn)帶線，以線帶面”的培訓(xùn)格局，有效推動了培訓(xùn)工作的創(chuàng)新和進(jìn)步。二、發(fā)揮組織優(yōu)勢，團(tuán)結(jié)激勵廣大員工為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。工會以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，廣泛深入開展合理化建議、技術(shù)革新等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。通過黨、工組織開展的一系列活動，充分地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和黨組織在職工中的凝聚力作用，有效地調(diào)動黨員、青年職工工 2 作的積極性。今年，我公司工會針對以前建“家”工作存在的不足，按照市公司加強(qiáng)工會基層組織規(guī)范化 “職工小家” 建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，精心運(yùn)作，繼續(xù)深入開展建設(shè)“職工小家”活動，一方面有效解決了供電所職工住宿衛(wèi)生臟亂差的老大難問題，一方面又規(guī)范了班組全面管理。公司兩級工會緊密結(jié)合公司生產(chǎn)安全工作，堅持定期或不定期地參與對安全法規(guī)、安全制度落實(shí)情況的檢查與監(jiān)督，保證安全設(shè)施投入，查改安全事故隱患，按照有關(guān)規(guī)定，及時為職工配發(fā)了勞動防護(hù)用 品，其中配發(fā)手套86雙，絕緣鞋86雙，更換了不合格的工器具，補(bǔ)發(fā)了各種配電檢查儀表。通過新聞媒體率先垂范，把人心凝聚起來，把積極性調(diào)動起來，使單位有了良好的信譽(yù)，營造了“工、5 青、團(tuán)、婦”各級組織齊心協(xié)力，共謀發(fā)展的良好局面。總之，通過實(shí)施 “黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建、黨建帶婦建”工作，公司女工能夠積極參于公司各項(xiàng)精神文明建設(shè)，通過實(shí)施學(xué)習(xí)型家庭創(chuàng)建、家庭助廉教育等一系列活動，“工、青、團(tuán)、婦”在文明