項目部青年員工補漏(存儲版)
【正文】 立10周年員工發(fā)言共同成長，共創(chuàng)輝煌—紀念陡電駐盤電項目部成立十周年尊敬的各位領導、與會的各位同事大家下午好！首先，作為陡電駐盤電項目部老員工代表，在今天慶祝10周年大會上發(fā)言，我感到十分榮幸。在那期間，工作和生活條件異常艱苦。今天如果說我們陡電項目部有什么特色？就個人而言，我最大的感觸就是兩個方面：個人工作能力的提升和員工敬業(yè)奉獻精神。有些年齡較大的員工，為了能使用電子工作票系統(tǒng)，從學習字母開始，學習漢語拼音。陡電項目部成為了人才培訓基地，我們在項目部工作期間，學到了新的技能，提升了才能。不分晝夜，連續(xù)作戰(zhàn)。如果說我們陡電項目部今天在盤電公司的工作取得了驕人成績，支撐我們?nèi)〉眠@些成績的一個重要因素，就是盤電公司歷屆領導倡導的“大盤電”理念。辦公、公寓設施老化，廠長、書記親自抓改造；每次搶修連班，盤電有關人員都會把飯菜送到現(xiàn)場；盤電公司免費為項目部員工宿舍開通了互聯(lián)網(wǎng)，極大地豐富了我們的業(yè)余生活。十年的艱苦奮斗，十年的奮進征程,譜寫了“大盤電”理念下，我們陡電項目部的輝煌的歷史。為了“大盤電”這個家的明天，大家都自覺地在不斷努力著，奮斗著。在工作上盤電同仁與我們同甘共苦，各盡全力。那年的年夜餃子大家感覺格外的香。每當提及這些，心里總會陣陣作痛。幾年來項目部人員在陡電和盤電舉行的歷屆技術比武中，均能有較好表現(xiàn)。這大大提升了人員利用率和工作效率。收集了大量的設備圖紙、資料，摸清了設備底細，在機組投產(chǎn)之前，健全了各專業(yè)的設備臺帳。陡電項目部籌建初期，為使我們能夠勝任盤電兩臺60萬機組的維護工作，自2000年9月起，陡河電廠抽調(diào)各相關專業(yè)技術骨干，先后進入盤電公司機組基建安裝現(xiàn)場進行旁站學習。要敢于打破常規(guī)、勇于創(chuàng)新，大力弘揚“跨越天塹、超越自我”的企業(yè)精神，讓青春的旋律在大干中更加激昂，讓生命的色彩在奉獻中更加璀璨。項目部團工委向全體團員青年發(fā)出倡議：要深刻理解和堅決貫徹落實項目部提出的“大干100天、確保主體工程全部完成”勞動競賽活動，嚴格執(zhí)行項目部提出的各項舉措和步驟，認清當前企業(yè)發(fā)展所面臨的競爭形勢和嚴峻挑戰(zhàn)，保持清醒的頭腦，增強競爭意識、責任意識，緊緊圍繞項目部大干100天生產(chǎn)施工階段性工期目標，拼毅力、搶時間、爭效益。我們將以創(chuàng)建 “青年文明號”為起點，不斷學習，發(fā)揚艱苦奮斗精神，立足崗位，永爭一流，用青春的誓言，扎實的行動，為夏店礦工程做出新的更大的貢獻。相信在不久的將來，由土建處第一安裝工程部承建的夏店礦各項工程一定能夠贏得甲方更多的好評、一定能夠為土建處創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟效益，在整個項目部所有人員的努力下將土建處的影響力在整個集團公司進一步擴大。開工伊始工地現(xiàn)場管理人員積極準備，相應的標準化員工宿舍、一體化現(xiàn)場辦公設備、現(xiàn)代化施工工具經(jīng)單位的大力支持，陸續(xù)進場并投入使用，為我們的工人、管理人員提供了優(yōu)越的休息場所和辦公地點。大學生員工不僅學到一些新的知識，也鞏固了在校期間所學到的理論知識。在補漏過程中，經(jīng)理身先士卒，廣大青年員工干勁十足。
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