某某化工公司領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度(存儲版)
【正文】 度，每周安排隨訪督查至少1次。通過督促檢查，促使各項工作落到實處。⑵現(xiàn)場帶班干部違章指揮或強令作業(yè)人員冒險作業(yè)的行為。5帶班領(lǐng)導(dǎo)擅離職守，視情節(jié)給予警告直至撤職的行政處分，并罰款2000元/次。具體由勞資科牽頭，綜合辦、調(diào)度室、安監(jiān)站參加對帶班人員進行考核，報公司安委會審定后執(zhí)行。每天由安監(jiān)站統(tǒng)一整理，對存在的問題和安全隱患以整改表的形式，下發(fā)整改通知，責任單位必須按整改表的規(guī)定期限及時進行整改到位。附件2 領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井交接班制度堅持在井下進行交接班，認真做好交接班記錄。交班人對當班存在的問題和處理情況以及需要注意的事項和對下一班的建議等向接班人交待清楚，并填寫好交接班記錄和信息卡。第三篇：領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井制度關(guān)于下發(fā)《公司領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井制度》 的通知為認真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)［2010］23號）、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號令）的規(guī)定精神，以及集團公司和上級公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班的相關(guān)規(guī)定，落實安全生產(chǎn)主體責任，督促各級領(lǐng)導(dǎo)深入現(xiàn)場了解安全生產(chǎn)實際情況，制止“三違”，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，有效防范生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，結(jié)合我礦的實際情況，特制定本制度。領(lǐng)導(dǎo)帶班、安全巡查時涉及范圍包括： 井下各工作面、機電硐室等。：、條列和辦法，保持本單位長期安全生產(chǎn)或扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)被動局面，成績顯著的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；，避免重大傷亡事故的發(fā)現(xiàn)者；，搶險有功者；“三違”人員大膽管理，嚴格執(zhí)行處罰規(guī)定，成績顯著者。，認真做好當班中的各項安全生產(chǎn)工作。：，當日安全值班領(lǐng)導(dǎo)，必須堅守崗位，按安全值班職責要求認真檢查安全工作，做好記錄；，把當天的安全工作遺留問題，負責向下一班的帶班領(lǐng)導(dǎo)交待清楚。：、定義：是指副總工程師以上的管理干部。第一篇：某某化工公司領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度某某化公司領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)現(xiàn)場帶班管理制度為強化作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理，及時發(fā)現(xiàn)和消除各類安全隱患，落實安全生產(chǎn)主體責任，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。：“五同時”，模范地執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對本作業(yè)區(qū)的安全生產(chǎn)工作全面責任；，督促各班組的安全生產(chǎn)工作，幫組班組員工共同解決安全方面的疑難問題，并對其安全生產(chǎn)狀況負責；，督促和檢查工作，有權(quán)對“三違”現(xiàn)象有權(quán)進行制止并協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和安全部門進行處罰，性質(zhì)嚴重的有權(quán)停止其工作，并向上級報告；、物的不安全因素，發(fā)現(xiàn)事故隱患必須按照“三定、四不推”的原則處理；，必須組織對傷員的搶救，保護好現(xiàn)場并采取安全措施防止事故的擴大，同時向有關(guān)部門報告，協(xié)助對事故的調(diào)查、分析原因、并提出有效地安全措施。確有特殊原因無法當班時，必須向總經(jīng)理請假，并由公司綜合辦公室安排其他領(lǐng)導(dǎo)值班，同時向生產(chǎn)技術(shù)部、安全環(huán)保部通報變動信息。“三違”人員不制止不按規(guī)定處罰，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。第五條領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶班工作要求：安全管理部門負責編制領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶班計劃，帶班表必須明確規(guī)定每天的帶班領(lǐng)導(dǎo)，不得出現(xiàn)人員遺漏和空缺。第八條 本制度由項目部負責解釋。嚴格遵守交接班制度，交接班必須在井下。對出現(xiàn)重大安全生產(chǎn)隱患危及職工生命安全的，帶班人員必須立即組織采取停產(chǎn)、撤人、排除隱患等緊急處理措施，并及時向值班礦領(lǐng)導(dǎo)報告停產(chǎn)處理，隱患不排除不生產(chǎn)。下井跟班記錄和信息卡必須由本人填寫，嚴禁他人代填，確保記錄的真實性。附件5領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井考核制度礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井情況納入本人當月的績效考核，并將帶班下井情況每月向全礦職工公布一次。違者罰款1000元/次。舉報電話：辦公室 8032，調(diào)度室 8000、8001，安監(jiān)站 8043舉
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