【正文】 眾的批評當(dāng)作鞭策自己的忠言，把群眾答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，堅持掌握第一手資料，查找工作中存在的問題和不足，一切從群眾角度想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。——黨章黨規(guī)是一把尺子。對黨員的八項義務(wù)雖然知道但沒有完全做到，在踐行入黨誓詞上存在一定差距。再如，平時對黨員的教育管理監(jiān)督不夠，只注重從工作上提要求、定任務(wù)，而對黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。能夠堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上增強“四個意識”，但實事求是地講，在貫徹上級決策部署上有時有打折扣、搞變通的現(xiàn)象，在執(zhí)行請示報告制度上仍有欠缺。再如，在干部選任上，為了處理好方方面面的關(guān)系，偶然有平衡照顧、論資排輩現(xiàn)象能夠認(rèn)真落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，但在開展批評和自我批評上不主動不積極。在這方面，存在的問題是自我惕勵的意識較前有所弱化，需要進一步提高站位，不斷強化守紀(jì)律、守規(guī)矩、守底線的思想自覺、政治自覺和行動自覺。三、原因剖析深入分析上述問題產(chǎn)生的原因，主要有以下幾點：一是在學(xué)習(xí)黨章上深思細(xì)研不夠，遵守黨章的自覺性和主動性欠缺。三是發(fā)揚自我革命精神不夠，欠缺自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自覺和行動自覺。二是把學(xué)習(xí)黨章作為必修課、常修課，保證每天不少于1個學(xué)時，對黨章進行一次全面細(xì)致地學(xué)習(xí)。只有是符合中央政策的事、對發(fā)展有利的事、群眾受惠的事，即使困難再多、壓力再大，都要咬定牙關(guān)、堅定不移地抓下去。二是在工作作風(fēng)上求嚴(yán)。自已從事人事服務(wù)管理工作，對自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識還不強，導(dǎo)致工作時會在一些細(xì)節(jié)問題上出錯，工作不夠到位，在敬業(yè)精神上，自己還有很大差距。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認(rèn)真分析起來，也是由于自己學(xué)習(xí)抓得不緊不實，鉆研的不深的緣故。工作上與時俱進、開拓創(chuàng)新。一、存在的問題(一）對照黨章，在“五個是否”方面存在的問題，貫徹黨的基本理論、基本路線基本方略，堅持四項基本原則，創(chuàng)新發(fā)展理念，堅特中國特色社會主義事業(yè)“五位一體＂總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。，樹牢宗旨意識，堅持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作。二是對社會上一些錯誤言行政治敏銳性不夠，沒有做到理直氣壯的堅決反對。經(jīng)認(rèn)真查擺，主要問題表現(xiàn)為:作為單位銷售部門負(fù)責(zé)人，沒有很好履行培養(yǎng)有專業(yè)特色營銷人才、中層干部的職責(zé)，沒有及時將一些優(yōu)秀年輕干部選拔推薦到重要崗位上，一定程度存在影響干部工作積極性的現(xiàn)象。經(jīng)認(rèn)真查擺，主要問題表現(xiàn)為:對社會上一些詆毀污蔑黨中央重大決策部署的行為，缺少旗幟鮮明進行反擊的信心和行動。二是調(diào)查研究有時走馬觀花，泛泛地提要求，真正帶著問題調(diào)研、解決基層實際困難的少。沒有銘記**，“四個意識”樹得不牢固，“四個自信”不堅定，缺乏對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)，工作熱情、進取精神有所減退，“船到碼頭車到站”安全著陸的思想比較濃厚。貫徹落實“問政于民問需于民問計于民”的群眾觀點還不夠徹底。認(rèn)真查擺。(三)對照《條例》，在“五個是否”方面存在的問題。經(jīng)認(rèn)真查擺，主要問題表現(xiàn)為:有時對自己認(rèn)為正確的事情較為固執(zhí)，不能很好聽取同事的意見和建議，執(zhí)行民主集中制不夠好。，在大是大非面前站穩(wěn)政治立楊，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。時刻發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，遵守各項規(guī)章制度，踏踏實實地做好人事工作，全力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。要深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和***在全國組織工作會議上的講話，并作為今后工作的指南。堅持學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足。理論聯(lián)系實際不夠，沒有把理論的東西與實際工作中的問題結(jié)合起來，不能很好地運用正確的理論來指導(dǎo)自已的工作。一是在執(zhí)行紀(jì)律上求嚴(yán)。堅決擯除打折扣、搞變通、做選擇的投機想法，確保中央決策部署不折不扣落到實處。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，按照學(xué)習(xí)教育的要求和安排，真正來一個大學(xué)習(xí)，把以前欠的課都補上?！钡亲约簩φ谓ㄔO(shè)的認(rèn)識上站位不高，單純地認(rèn)為提高政治本領(lǐng)是對中高級干部的要求，講政治是務(wù)虛的，談?wù)问浅哒{(diào)，自己只是一名基層業(yè)務(wù)干部，因而政治能力強弱關(guān)系不大。自己出身農(nóng)家，打小就養(yǎng)成了艱苦樸素的生活習(xí)慣，即使走上領(lǐng)導(dǎo)崗位也能克勤克儉，保持農(nóng)家之弟的本色，因而沒有生活奢靡、追求低級趣味等問題，但貪圖享樂的思想有所的抬頭。再如，在機構(gòu)改革中，對上級機關(guān)明確予以撤銷的組織機構(gòu)，由于怕引起單位內(nèi)部不穩(wěn)定而進行了變通處理，未能做到不折不扣落實。在決策中能自覺堅持民主集中制原則，做到重要事項班子集體研究做決定；在堅持正確選人用人導(dǎo)向上，能夠嚴(yán)格落實好干部“五句話二十字”標(biāo)準(zhǔn)，公道正派選任干部，但反躬自省，在某些方面做得還不夠到位。能夠堅定貫徹黨的基本路線，在大是大非面前也能站穩(wěn)政治立場，但用更高標(biāo)準(zhǔn)來衡量，政治站位仍需進一步提高，政治意識有待進一步增強。能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強，習(xí)慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。比如，對“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略只停留在淺層次的了解上，對如何結(jié)合自身工作實際貫徹落實心中無數(shù)、手中無招。歸納起來，主要有三點認(rèn)識和體會：——黨章黨規(guī)是一面鏡子。（二）做到絕對忠誠堅定不移、全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本方針政策，切實增強道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺維護以習(xí)近平同志為核心的黨申央權(quán)威，自覺向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，在思想上政治上行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；確保把“信念特別堅定”貫穿工作始終，切實解決好“理想信念、政治立場不牢”的問題，把“干事特別擔(dān)當(dāng)”貫穿工作始終，切實解決好“履職擔(dān)責(zé)、執(zhí)行落實不力”的問題，把“作風(fēng)特別務(wù)實”貫穿工作始終，切實解決“踐諾重行、真抓實干不夠”的問題，把“為民特別真心”貫穿工作始終，切實解決“宗旨意識、公仆情懷不深”的問題，把“紀(jì)律特別嚴(yán)明”貫穿工作始終，切實解決“遵規(guī)守紀(jì)、廉潔從政不嚴(yán)”的問題，自覺做到講政治、講規(guī)矩，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨的境界情懷，錘煉對黨絕對忠誠的政治品格，始終與黨中央、省委和市委、縣委保持一個聲音、一個步調(diào)，自覺地把思想統(tǒng)一起來、把工作落實下去，將個人融入集體、融入組織，不出現(xiàn)任何雜音、任何噪音。(四)勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性不夠強在發(fā)揮作用合格方面，能夠面對困難不退縮、面對矛盾不回避、面對不正之風(fēng)敢斗爭，確保黨中央、省委、市委各項決策部署落地生效。、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題方面：經(jīng)對照反思，本人時刻牢記自身共產(chǎn)黨員的身份標(biāo)簽，以工作和家庭為重，二者兼顧，工作之余，注重家風(fēng)家教，但也存在著應(yīng)忙于工作，家風(fēng)家教有所松懈的傾向。(三)對照條例“五個是否”方面。干部使用上不夠科學(xué)，創(chuàng)新舉措少，有時只注重鄉(xiāng)鎮(zhèn)，不考慮全面、不注重統(tǒng)籌兼顧。二是理想信念不夠堅定，有時因為日常工作繁忙放松了對世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”的改造，存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀認(rèn)識，沒有把強化理想信念貫穿到日常工作中，忽視了繼承和發(fā)揚黨的艱苦奮斗、求真務(wù)實等優(yōu)良傳統(tǒng)的必要性和緊迫性，導(dǎo)致理想信念不夠堅定等現(xiàn)象。，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。二是在無私奉獻上做得還不夠好，有時在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。隨著經(jīng)濟社會發(fā)展，面對各方面的利益誘惑和思想碰撞，逐漸忘記了“我是誰、依靠誰、為了誰”，沒有時時事事，首先把廣大群眾的利益擺在心中最高位置，推動工作自覺不自覺把更多的精力放在了完成上級交辦的任務(wù)上，對群眾期盼解決的問題重視不夠，出現(xiàn)了不少長期滯留的問題。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，致使工作效果不夠理想。我對照檢查了自己工作、學(xué)習(xí)、生活的各個方面，有一些缺點和不足，主要有：一、理論功底不高，運用理論指導(dǎo)實踐不夠。二是把學(xué)習(xí)領(lǐng)悟黨史、新中國發(fā)展史作為牢記黨的初心和使命的重要途徑,深入學(xué)習(xí)了解中國近代以來170多年的斗爭史、我們黨98年的奮斗史、新中國70年的發(fā)展史，深刻認(rèn)識中國從站起來、富起來到強起來的艱苦探索和歷史必然，進一步堅定四個自信、增強四個意識、做到兩個維護。反思自己在紀(jì)律規(guī)矩上存在的問題，主要原因是政治敏銳性和政治簽別力不夠。五要帶頭踐行黨章黨規(guī)。但也存在一些問題，在工作落實上，習(xí)慣于做二傳手，抓落實一陣風(fēng)，結(jié)合實際推動工作力度不夠，有些工作停留在會議、文件層面，針對性和操作性不夠強，督促落實不夠，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。于是有時就有了一些怨言、怨意，覺著為什么別人可以與家人享受親情，而自己卻要加班熬夜，有時感到很迷茫、很彷徨、想放棄。(四)在思想政治方面自己始終把思想政治建設(shè)作為立身之本，樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，但對標(biāo)反思，仍有一些差距和不足。今年僅發(fā)生下鄉(xiāng)走訪、去職工家屬吊唁用車七次、公務(wù)宴請三次以及一些部門接待工作，金額不到四千元。生活中，沒有不良嗜好，不濫交朋友，不與地方無關(guān)人員隨意交往。二是開展自我批評力度和接受批評的勇氣不足，缺乏聞過則喜的政治涵養(yǎng),不愿聽到公開的、尖銳的批評意見，對工作做的不到位或有所失誤的情況，對領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評及意見，有時不能坦然接受，甚至找原因解釋。在生活會中，考慮過多，批評與自我批評不夠直接，擔(dān)心批評過嚴(yán)影響團結(jié)、大局。對集中制作為我們黨和國家的根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度理解不深不透，對集中制的重要性認(rèn)識不足。有些理論理解的不夠透徹，只看到事物的表象，把握不到事物的本質(zhì)，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。對新形勢下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。一是理想信念有待進一步提高。我們要始終保持作風(fēng)建設(shè)的自覺性、主動性。二是必須牢記宗旨不改變。，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面存在主要問題：一是政績觀存有偏差，工作中出成績出亮點的愿望比較大。先鋒模意識欠缺，把自己混同于普通群眾，總覺得工作跟著走、指示照著辦、守紀(jì)不出事就行了。二是創(chuàng)新破難還不夠。近日，中央專門下發(fā)通知，要求各級在主題教育中要對照黨章黨規(guī)，全面查擺和解決各種違背初心和使命的問題。就是常掂肩負(fù)使命之重，常思工作崗位之責(zé)，在其位謀其政，不負(fù)眾望、履職盡責(zé)。有的搞變通，上有政策，下有對策。這本來是一個不需要討論的命題。幫帶同志并不是簡簡單單說一說、講一講，授之以魚，不如授之以漁。應(yīng)該說，我們絕大多數(shù)黨員是好的，但是與廣大群眾的期待、與基層實際的需求、與堅強黨性的標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定差距。有一種怪象，倘若你想平庸，阻擋的很少。一是對上級沒有說真話的膽氣?？陀^地說，假話的盛行，已經(jīng)成為我們社會一種嚴(yán)重的病癥。在他們看來，世界是灰暗的，錢途是光明的，成長進步要靠錢鋪路，出了問題要用錢來擺平。一、在理想信念面前，我們是講信仰還是講實惠?《黨章》要求：黨的最高理想和最終目標(biāo)是實現(xiàn)共產(chǎn)主義。這個問題說大可大，說小也小。前幾年，有人在網(wǎng)絡(luò)上丑化雷鋒，說雷鋒是因為幫人太多累死的，與此同時，邱少云、黃繼光、董存瑞、李向群，都成了惡搞的對象。出了問題不去查找原因、分析解決，而是信奉通過關(guān)系打招呼來擺平。學(xué)生又問：那么，又何以知道什么是假的呢?馬衡說：若要知道什么是假的，先要知道什么是真的!作為共產(chǎn)黨員，不僅要能分得清真假，而且要堅決防止講假話，帶頭講真話。這么做，表面上看對上級畢恭畢敬，其實是對工作不負(fù)責(zé)任，對單位不負(fù)責(zé)。有的甘于平庸了，大家夸他老道了。有的還缺乏自覺當(dāng)好群眾利益的忠實代表的責(zé)任感，有時抓工作、謀發(fā)展，以人民為中心的思想樹立不牢，站在群眾立場思考少。三是幫助解難不夠到位，服務(wù)質(zhì)量降低。一是只要民主，不要集中。有的當(dāng)面承諾是，是、是，背后依然自行其是，我行我素。三是踐行黨的要求，做到心中有崗。下面，結(jié)合學(xué)習(xí)思考，談幾點認(rèn)識和感悟，與大家作個交流。四是履行主體責(zé)任還不夠到位。三是黨員意識不強。主要有五個方面的 初步認(rèn)識和體會，概括來講可以歸納為五個必須。走得再遠(yuǎn)、走到再輝煌的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什么出發(fā)。不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。二是黨性修養(yǎng)有待進一步提高。在工作中堅信公生明、廉生威，公道才能選賢，正派才能服眾。同群眾座談、同干部談心不夠。對集中制的宣傳教育方式簡單、容單調(diào)，存在文件傳達(dá)多，系統(tǒng)教育少的情況。一是選人用人的視野還不夠?qū)挘刹拷涣髁Χ冗€不夠，對農(nóng)村基層干部隊伍素質(zhì)亟待進一步提高。對那些屈從權(quán)勢、拿黨的 原則做交易的人。，自覺執(zhí)行黨組織決定方面。，為黑惡勢力充當(dāng)保護傘，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面，本人堅持黨性原則，堅定理想信念，篤信馬列主義，崇尚科學(xué)文明，堅決反對一切派別組織和小集團活動，堅決反對陽奉陰違的兩面派行為，不存在優(yōu)親厚友、政商勾結(jié)，充當(dāng)黑惡勢力保護傘等問題。特別是對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究，學(xué)習(xí)不透徹，掌握不具體，研究不到位。二是不想擔(dān)當(dāng)。在工作標(biāo)準(zhǔn)上，對上級作出的決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實，但結(jié)合實際思考研究不多，工作上還有前松后緊、細(xì)致不夠等現(xiàn)象。在政治合格方面，能夠始終牢固樹立四個意識，自覺地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但隨著參加工作時間的增加，勇于擔(dān)當(dāng)作為，干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強，再上新臺階的精氣神不足，缺乏攻堅克難和敢教日月?lián)Q新天的敬業(yè)精神，缺乏千磨萬擊還堅韌的拼勁，缺乏不破樓蘭終不還的決心，缺乏亂云飛渡仍從容的境界，工作積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。習(xí)近平總書記在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調(diào)，黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這四風(fēng)問題，并明確提出照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求?？陀^上