對于自管會宣傳部的認(rèn)識[推薦5篇](存儲版)
【正文】 扣15分。（五）附加定期考核（20分）群眾考核（10分）部門成員應(yīng)認(rèn)真干好自己的本職工作，積極主動為廣大同學(xué)服務(wù)。凡考核在60分以下或受到通報批評以上處分者將暫停本學(xué)期學(xué)生自我管理委員會 干部工作。評分在公平、公正的情況下拉大差距。參加校級活動獲名次者加5分，院、系級活動獲名次者加3分，參加但未獲名次者，校級加3分，院、系級加1分。不認(rèn)真組織所屬部門工作，包括明顯地超越權(quán)限或丟掉權(quán)利的酌情扣18分。學(xué)生自我管理委員會成員不得在考試中作弊，作弊者勸退，學(xué)生自我管理委員會；干部不得無故曠課、缺課。注：每次例會按時考勤，有四次無故未到者，自動離職。本條例解釋權(quán)、修改權(quán)及未定事宜決定權(quán)歸學(xué)生自我管理委員會所有。工作能力要求學(xué)生自我管理委員會成員具有較強的共工作能力，做到事無巨細(xì)、盡心盡力，靈活、高效的完成各項工作。本細(xì)則以學(xué)生自我管理委員會量化管理為基礎(chǔ)，采用定量的方法考評，用數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析代替主觀印象的評估，使考核數(shù)量化、標(biāo)準(zhǔn)化、更具客觀性和可操作性。我們會多開展一些部門的活動，積極加強部門成員間的溝通和聯(lián)系，促進成員間的交流。校自管會宣傳部第三篇：自管會宣傳部工作計劃校自管會宣傳部工作計劃我們牢記自管會“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的宗旨，繼續(xù)為同學(xué)們打造一個舒適、安全的宿舍環(huán)境。第三，加強宣傳部內(nèi)部的建設(shè)。宣傳部更注重能力培養(yǎng)，所以要定期舉辦宣傳技能培訓(xùn)，提高各宣傳部成員宣傳工作方面的水平；之前我們宣傳部也進行了POP字體的學(xué)習(xí)，展板設(shè)計等培訓(xùn)。自管會宣傳部相對于其他部門來說工作量少，而且任務(wù)也很單一，就是負(fù)責(zé)每次活動的宣傳展板和照相，雖說任務(wù)輕，但每一次的展板我們都做得很認(rèn)真，因為我們清楚的認(rèn)識到，宣傳展板這東西關(guān)系的不僅僅是我們宣傳部，更關(guān)系到自管會，展板是展出來給全院的老師和學(xué)生們看的，所以每一次的展板我們都要想著如何去辦好，如何讓大家耳目一新。第一，提高自身能力，帶好新加入的成員熟悉本部門的工作。注重自身的工作效率，盡量做到又快又好的完成領(lǐng)導(dǎo)老師交給我們的任務(wù)。作為宣傳部的一名委員，寫字畫畫的能力不能缺少，提升自己的宣傳表達(dá)能力，十分重要。第五，加強本部門成員間的紀(jì)律觀念。（一）基本素質(zhì)政治素質(zhì)政治素質(zhì)要求學(xué)生自我管理委員會干部政治上要堅定，即堅定共產(chǎn)主義信念，堅持四項基本原則，努力在工作時間中貫徹、執(zhí)行黨的路
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