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大學(xué)學(xué)生會部門管理制度(存儲版)

2024-11-15 13:05上一頁面

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【正文】 取得了可喜的成績,讓大家看到了管理系的體育精神。本學(xué)期,該部繼續(xù)執(zhí)行系所有辦公室的衛(wèi)生整理任務(wù),以及配合各部門活動的后勤工作。工作期間,我與同事一起合作,彼此由陌生到熟悉。我們院學(xué)生會響應(yīng)學(xué)校的號召,也積極地部署安排各項運動會事宜,各位運動員以及學(xué)生會的干部們也努力地工作著,我們社會實踐部也在此積極的響應(yīng)院團委與學(xué)生會的號召努力的展開各項工作,安排本部人員負責(zé)運動會的各項贊助,爭取社會的各項支持,努力的完成主席團下達的各項任務(wù)以及各項工作。在新的一年里,我還要繼續(xù)努力,爭取取得更大的成績。值班期間若遇突發(fā)時間,須及時聯(lián)系相關(guān)負責(zé)人。使用辦公室物品(膠帶、工作證、院旗、禮儀綬帶、簽字筆,桌子,插排、拉花等)必須認真、完 善地填寫《辦公室物品借記表》,并且辦公室相關(guān) 負責(zé)人必須在場。第四條 會議申請使用辦公室進行相關(guān)會議及活動需提前與辦公室負責(zé)人聯(lián)系。經(jīng)濟管理學(xué)院學(xué)生會辦公室管理制度不得用計算機從事私人活動以及從事與工作無關(guān)的活動,未經(jīng)允許嚴禁上傳,下載相關(guān)資料。請假實行“兩小時請假制”即在會議開始的前兩個小時內(nèi)突然請假無效,無特殊情況不允許請假。三、其他常規(guī)制度在各項相關(guān)權(quán)益活動結(jié)束后,各部門成員應(yīng)當(dāng)積極總結(jié)活動舉辦優(yōu)點和不足之處,寫好總結(jié)(電子檔),在活動結(jié)束后的三天之內(nèi)發(fā)于部長郵箱。五、懲罰無故缺席、遲到、早退會議達三次者進行批評教育,并在會議上作公開檢討,取消各類評優(yōu)資格。在各類活動中積極承擔(dān)工作者頒發(fā)“優(yōu)秀工作人員”獎狀適當(dāng)獎勵。部門成員應(yīng)當(dāng)貫徹“公開、公平、公正”的工作態(tài)度,注意自身言行,塑造權(quán)益部良好形象。本制度最終解釋權(quán)屬經(jīng)濟學(xué)院學(xué)生會辦公室。嚴格按照規(guī)定操作電腦,因違反電腦操作規(guī)定造成電腦損壞的追究其責(zé)任,并視情節(jié)輕重給予處理。各部門、成員有義務(wù)配合辦公室的資料收集、檔案整理工作。1值班結(jié)束后,值班人員自覺將辦公室鑰匙傳于下一位值班人員,此外不得將鑰匙借給非工作人員。值班人員負責(zé)接納來訪,作好記錄以便向領(lǐng)導(dǎo)老 師匯報,并傳達上級指示,協(xié)助各部門當(dāng)天工作。我為自己能在學(xué)生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。從中我學(xué)了很多東西。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成,而一個優(yōu)秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務(wù)的。最后,我系參加此次辯論賽,雖然未取得優(yōu)異成績,但積累了相關(guān)多的辯論賽的經(jīng)驗,為以后辯論參賽奠定了基礎(chǔ)。在最終的冠軍角逐賽中,我系最終以比分12惜敗計算機系。學(xué)院團委沒有很明確的維權(quán)部工作內(nèi)容,對此,部門自己拓開思路工作,在系辦門口掛設(shè)了意見箱,廣泛收集同學(xué)們的意見及建議,為學(xué)生會更好的開展工作,奠定了基礎(chǔ);并在全國大學(xué)生飽受傳銷禍害的背景下,積極宣傳傳銷的害處,為在校同學(xué)及畢業(yè)班出去就業(yè)的同學(xué),提供了很好的警示。三月“學(xué)雷鋒”團日活動,四月清明節(jié)“緬懷先烈 瞻仰烈士”團日活動,五月“高舉團旗跟黨走,廉政清風(fēng)進校園”團日活動、“勵志之星 禮儀大賽”,六月“三下鄉(xiāng)”活動,等等。宣傳部宣傳部本學(xué)期繼續(xù)著力于櫥窗、板報的宣傳建設(shè)工作。主席團將在期末的學(xué)生會總結(jié)大會上對其給予表彰,并留作各部門及主席團的后備人選。它磨煉了我的毅力,鍛煉了我的意志。很多很多,讓我們覺得這個部長不是上司是姐姐,也使得我們部門永遠充滿笑聲,沒有誰會抱怨,沒有誰會生氣。二、在部門的感覺每周五下午的統(tǒng)分和制表是生活部必不可少的工作,每次當(dāng)面對若干個數(shù)字統(tǒng)分時,第一次感覺是頭腦發(fā)脹,但經(jīng)過多次總結(jié)經(jīng)驗之后,現(xiàn)在已經(jīng)能夠以最快的速度統(tǒng)完并且感覺輕而易舉,同時在這期間也學(xué)會了團結(jié),懂得了合作的重要性,我們部門人數(shù)雖然不多,但我們的效率絲毫沒有降低,六個人能在短時間內(nèi)完成要干的事,一個團體擁有明確的分工,各司其職,各盡其能,就能發(fā)揮好一個團隊的力量。學(xué)生會成員必須團結(jié)協(xié)作,不可搞小團體主義,鼓勵在工作上有所創(chuàng)新,有所分歧,提出多種方案,通過討論民主解決。四、工作中存在的問題與不足在本學(xué)期學(xué)生會的各項工作中,我們?nèi)〉昧撕芏喑煽?也得到了大部分老師和同學(xué)們的認可。本學(xué)期第十周,在學(xué)校的號召下我院開展專業(yè)性的素質(zhì)拓展活動。5月7日我院舉辦“寢室文化節(jié)”活動,促進了寢室文化建設(shè)。“一份耕耘,一份收獲”,在我們不斷的努力下,我院學(xué)生會在內(nèi)部建設(shè)和管理體制上已逐漸趨于成熟。它磨煉了我的毅力,鍛煉了我的意志。很多很多,讓我們覺得這個部長不是上司是姐姐,也使得我們部門永遠充滿笑聲,沒有誰會抱怨,沒有誰會生氣。二、在部門的感覺每周五下午的統(tǒng)分和制表是生活部必不可少的工作,每次當(dāng)面對若干個數(shù)字統(tǒng)分時,第一次感覺是頭腦發(fā)脹,但經(jīng)過多次總結(jié)經(jīng)驗之后,現(xiàn)在已經(jīng)能夠以最快的速度統(tǒng)完并且感覺輕而易舉,同時在這期間也學(xué)會了團結(jié),懂得了合作的重要性,我們部門人數(shù)雖然不多,但我們的效率絲毫沒有降低,六個人能在短時間內(nèi)完成要干的事,一個團體擁有明確的分工,各司其職,各盡其能,就能發(fā)揮好一個團隊的力量。例會遲到,早退達五次或五次以上者,視為自動退出部門。部門成員應(yīng)當(dāng)貫徹“公開、公平、公正”的工作態(tài)度,注意自身言行,塑造權(quán)益部良好形象。請假實行提前“兩小時請假制”,即在會議開始的前兩個小時內(nèi)突然請假無效,無特殊情況不允許請假。各部門成員應(yīng)當(dāng)積極思考部門工作,不斷探索總結(jié),及時提出個人建議。部門集會,活動,無故不參加次數(shù)到到三次以上者,開除部門。對于很多工作我還是不敢著手去做,除了是擔(dān)心出錯會造成不好的后果之外,還有就是因為自己對于很多工作還是不了解。總之,我們這一學(xué)期做了我們應(yīng)該做的工作,成績也是有的,雖然工作過程中還有很多失誤和不足,但是針對以往的缺陷我們會努力改正,爭取以后作到更好,而且我們也堅信自己明天會做的更好!舊的一年即將過去,新的一年將要來臨。定期舉辦各類學(xué)術(shù)講座,拓寬學(xué)生知識面,加強學(xué)生的專業(yè)功底的積累。參賽作品涉及書法(硬筆、毛筆),繪畫,攝影三類,這次活動不僅激發(fā)了同學(xué)們的創(chuàng)作熱情,為廣大熱愛書畫的同學(xué)們“搭建”了一個展示自我的舞臺,更是為大家提供了一個肯定自我的機會。本學(xué)期我院學(xué)生會積極組織學(xué)生參加“信仰耀青春、青春筑和諧”大學(xué)生演講比賽,校辯論賽半決賽、決賽、“金融杯”棋藝文化節(jié)——金融杯象棋比賽、形式與政策報告會、校青協(xié)支教大賽等活動,在這些活動中,我院學(xué)生取得了優(yōu)異的成績,如高波同學(xué)獲得“信仰耀青春、青春筑和諧”大學(xué)生演講比賽冠軍,我院辯論隊獲得校辯
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