廠務(wù)公開實(shí)施細(xì)則(存儲版)
【正文】 獎(jiǎng)金分配、職工福利、職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工作、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)金繳納情況，職工招聘，評選先進(jìn)的條件、數(shù)量和結(jié)果，住房公積金管理，安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)措施，職工培訓(xùn)計(jì)劃，辭退職工的情況等。主要是通報(bào)有關(guān)重大事項(xiàng)和企業(yè)的經(jīng)營情況，聽取意見，接受監(jiān)督。成立廠務(wù)公開監(jiān)督小組，每半年對公司的廠務(wù)公開工作進(jìn)行一次檢查。黨的主要負(fù)責(zé)人是廠務(wù)公開工作的第一責(zé)任人，要把廠務(wù)公開工作列入黨的**的專項(xiàng)內(nèi)容，做到自查自糾，互相監(jiān)督。大會(huì)的主要任務(wù)是：聽取和審議公司年度工作報(bào)告，提出意見和建議；審議通過企業(yè)改制、改革方案，年度財(cái)務(wù)預(yù)決算方案、工資調(diào)整方案、獎(jiǎng)金分配方案、勞動(dòng)保護(hù)措施、獎(jiǎng)懲辦法以及其他重要的規(guī)章制度；報(bào)告公司業(yè)務(wù)活動(dòng)費(fèi)開支情況，通訊器材及車輛管理情況，接受監(jiān)督檢查；需提交職代會(huì)審議、通過或決定的其他廠務(wù)公開的內(nèi)容。公司中長期發(fā)展規(guī)劃，投資及經(jīng)營管理重大方案，重大技術(shù)改造方案，企業(yè)改革、改制方案，兼并、破產(chǎn)方案，職工裁員、分流、安置等重大事項(xiàng)；（二）、公司經(jīng)營管理方面的重大問題。兩延伸：向科室、班組和生產(chǎn)經(jīng)營第一線延伸；向經(jīng)營管理全過程延
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