【正文】 隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)，因此該仲裁裁決應當予以撤銷。三、該裁決在仲裁程序上違反法定程序。當事人下落不明，或者以前述的送達方式無法送達仲裁文書、通知、材料的，可以公告送達。被申請人：劉德全，男，漢族，身份證號碼：510226196707037395，住重慶市**市香龍鎮(zhèn)高壩村3組18號。其次，裁決書認定護理費5040元，而該筆費用在被申請人向仲裁庭提交了醫(yī)療費收據(jù)已經(jīng)有所體現(xiàn)，再次裁決申請人向被申請人支付醫(yī)療費屬于重復計算了護理費用，違反法律規(guī)定。事實與理由：2___年_月，申請人應聘進入被申請人質(zhì)檢部擔任質(zhì)檢員一職，雙方約定基本工資為16__元。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十九條規(guī)定“勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月”；而不是仲裁委認定的不超過一個月，因此仲裁委就當事人雙方試用期限顯屬適用法律不當。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十九條規(guī)定“勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月”；而不是仲裁委認定的不超過一個月，因此仲裁委就當事人雙方試用期限顯屬適用法律不當?！币虼瞬荒苓m用《中華人民共和國電信條例》(以下簡稱《電信條例》)的規(guī)定。因此被申請人承擔違約金的前提其延遲履行的違約行為，而不要求我守約方有怎樣的實際損失，我方無需主動提供此類證明。(1)行政法規(guī)規(guī)定根據(jù)《電信條例》第35條的規(guī)定，“電信用戶應當按照約定的時間和方式，及時、足額地向電信業(yè)務經(jīng)營者交納電信費用。因此是在完全自由的前提下，當事人自愿對自己的權(quán)益在法律范圍內(nèi)進行處分，其他人不宜輕易干涉，更不能隨意宣告當事人的約定無效。且，《最高人民法院關于當前形勢下審理民商事合同糾紛案件若干問題的指導意見》第六條也重申了堅持違約金以補償性為主、以懲罰性為輔的性質(zhì)。這種做法與未約定違約金支付方式有何異同?這實質(zhì)上是完全拋開了當事人雙方的事先約定，把違約金等同于補償金，無從體現(xiàn)違約金的懲罰功能。何為過分，按常理判斷，合法的、適當?shù)?、符合習俗慣例的均不叫過分。利潤損失等等，否則有失公平。一次性傷殘就業(yè)補助金17600元。一次性傷殘就業(yè)補助金17600元(20元/月8個月)。撤銷仲裁裁決申請書實例撤銷仲裁裁決申請書申請人：_________________市__________公司法定代表人：_________________蔣__________，經(jīng)理地址：_________________市__________區(qū)__________街_____號申請撤銷事項：_________________申請人不服__________仲裁委員會(______)_____仲字第_____號仲裁裁決書裁決，申請貴院依法撤銷該裁決書。事實與理由：一、適用法律不當雙方簽訂的勞動合同上面載明的合同期限為XX年 月 日至XX年 月18日，仲裁委裁決時的適用的法律條款為：“當事人雙方勞動合同期限三個月以上不滿一年，適用期不得超過一個月，因此過了試用期”。（1）注明文書名稱；（2）撤銷仲裁裁決申請人的基本情況。事實和理由：(應祥述事實與理由，此略。二、格式：撤銷仲裁裁決申請書申請人：申請撤銷事項：事實和理由：證據(jù)：此致中級人民法院申請人：年 月 日附：1．本申請書副本 份；2．仲裁委員會裁決書 份；3．證據(jù) 件。綜上，根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定，為維護申請人的合法權(quán)益，請求人民法院依法對上述裁決予以撤銷。本案在執(zhí)行過程中，當事人雙方就全部執(zhí)行事項達成和解協(xié)議，且被執(zhí)行人已經(jīng)履行完畢和解協(xié)議所約定的全部義務，故申請人申請撤回對于本案的執(zhí)行，敬請貴院予以批準。此致申請人：_年_月__日撤銷仲裁申請書14申請人：_________________撤銷事項：_________________事實與理由：_________________證據(jù)：_________________。廣州市勞動和社會保障局于__年4月6日認定為工傷，__年4月3日廣東省勞動能力鑒定委員會評定為九級傷殘。此致敬禮xxxxx人民法院申請人：20xx年月日撤銷仲裁申請書13申請人：________性別________，________年________月________日，漢族________，住址____________住址：被申請人：___________公司，地址：_______________________法定代表人：________電話：________請求事項：被申請人支付申請人工資81400元。大家都知道的是，逾期付款造成的損失為：”資金占用所得社會平均利潤、貸款利息、追討本金所需律師代理費、差旅費等等”，所以說實際損失不僅僅包括直接損失，還有間接損失即預期可得利益，范圍包括為準備履行合同義務而支出的費用損失。按通常方式理解為：只要違約金不是過分的高于前述損失的，國家就應該保護。這種做法屬于適用法律錯誤，屬于典型的枉法裁判。根據(jù)《合同法》第114條第三款規(guī)定：“當事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金后，還應當履行債務”，由于支付違約金還應履行債務，表明違約金是專為對遲延履行行為予以懲罰而設定的?！焙贤杂傻那疤崾钱斒氯嗣袷滦袨榈摹耙馑甲灾巍薄Ｖ俨谜J為當事人雙方在服務協(xié)議中約定的每日加收3‰違約金屬于過高，是不遵照法律法規(guī)及合同法基本精神的錯誤認定。因為約定違約金的性質(zhì)是當事人為保證合同履行而事先對承擔責任的一種約定，其不同于補償金，違約金同時具有補償性和懲罰性。事實與理由：(一)仲裁庭故意歪曲、掩蓋事實，枉法裁判。事實與理由：一、適用法律不當雙方簽訂的勞動合同上面載明的合同期限為20__年_月_日至20__年_月_日，仲裁委裁決時的適用的法律條款為：“當事人雙方勞動合同期限三個月以上不滿一年，適用期不得超過一個月，因此過了試用期”。撤銷仲裁申請書10一、適用法律不當雙方簽訂的勞動合同上面載明的合同期限為XX年月日至XX年月18日，仲裁委裁決時的適用的法律條款為：“當事人雙方勞動合同期限三個月以上不滿一年，適用期不得超過一個月，因此過了試用期”。三、請求裁決被申請人支付加班工資共計元。而中山市勞動爭議仲裁委員對此并沒有進行嚴格的審查就做出裁決，有失法律之公正。為維護申請人的合法權(quán)益，特向貴院提出申請，請貴院裁定撤銷裁決。因此，若仲裁程序啟動，被請求人主體也應是清算組而不是A公司本身，包括在案件審理中的送達主體為A公司也是不正確的，違反了仲裁的法定程序。合同第二十五條約定，合同經(jīng)廈門市公證機關公證成立。此致__________市中級人民法院申請人：_________________開發(fā)公司__________年__________月__________撤銷仲裁申請書6申請人：廈門X集團有限責任公司住所地：廈門象嶼保稅區(qū)法定代表人：申請人：廈門市J物業(yè)管理有限公司住所地：廈門市鷺江道法定代表人：被申請人：S住所：請求事項申請依法撤銷廈門仲裁委員會廈仲裁字(20xx)第000號裁決書。有限責任公司，股東以其出資額為限對公司承擔責任，公司以其全部資產(chǎn)對公司的債務承擔責任。廣東天林書業(yè)有限公司實際享受了作為廣州市粵圖在線網(wǎng)絡科技有限公司股東的全部權(quán)利。所以，廣東天林書業(yè)有限公司應對《廣州市粵圖在線網(wǎng)絡科技有限公司合資經(jīng)營補充合同》未被廣州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)天河科技園管理委員會批準承擔全部責任。實際上，《廣州市粵圖在線網(wǎng)絡科技有限公司合資經(jīng)營補充合同》未被廣州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)天河科技園管理委員會批準原因主要有三個：(1)、廣東天林書業(yè)有限公司拒絕向?qū)徟块T出具《提請準予向廣州市粵圖在線網(wǎng)絡科技有限公司增資并成為其股東的申請書》及提供其主體資料，在廣州市粵圖在線網(wǎng)絡科技有限公司出具了《增資申請》時拒絕協(xié)助。一句話，仲裁庭故意歪曲主從合同關系的事實，是為了制造貌似合法的假象，以圖瞞天過海地實施枉法裁判。二，仲裁庭故意歪曲、掩蓋事實，枉法裁判。當事人一方請求仲裁機構(gòu)作出決定而另一方請求人民法院作出裁定的，法律作出司法優(yōu)先的程序安排。仲裁協(xié)議有效，一方當事人向人民法院起訴未聲明有仲裁協(xié)議，人民法院受理后，另一方在首次開庭前提交仲裁異議的，人民法院應當駁回起訴，人民法院不享有管轄權(quán)。沒有仲裁協(xié)議和/或仲裁協(xié)議依法無效，仲裁機構(gòu)均不得受理、行使管轄權(quán)(仲裁權(quán))，否則，仲裁機構(gòu)管轄權(quán)(仲裁權(quán))的行使就失去了正當性、合法性，由此而產(chǎn)生的仲裁裁決書的效力就應該當然地被否定。(二)仲裁事項。現(xiàn)申請法院依法到我司留樣室采集鑒定樣品，供司法鑒定?，F(xiàn)原告申請對我司產(chǎn)品進行質(zhì)量鑒定。此事宜有被申請人的承諾以及離職申請單證明，并且在仲庭審時，被申請人是予以確認的。仲裁裁決認定被申請人20xx年2月份未發(fā)放的1000元為克扣工資錯誤。此致成都市中級人民法院申請人：青島有限公司2013年1月12日第三篇：撤銷仲裁申請書撤銷仲裁申請書1申請人：_________________住址：_________________被執(zhí)行人：_________________住址：_________________請求事項：撤回對海勞仲裁字(______)第_____號仲裁裁決的執(zhí)行事實與理由：此致__________市__________區(qū)人民法院申請人：_____________________________年____月____日撤銷仲裁申請書2申請人：被申請人：請求事項：請求依法撤銷嘉勞人仲(20xx)辦字第1914號仲裁裁決書。第一：被申請人勞動合同期間處于試用期，根據(jù)申請人向成華區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會提交的申請人公司的《績效考核制度》、周興海的《績效考核表》、公司對作出的《關于周興海同志的處罰決定書》、《通知書》、《關于周興海處罰規(guī)定》、雙方簽訂的《勞動合同》 等證據(jù)相互佐證，可以證實申請人處于合同試用期，被申請人工作期間違反公司規(guī)章制度，被申請人績效考核不合格，但成華區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會裁決書中（見裁決書第7頁第14行20行）認為申 1請人舉證的2012年8月份對周興海的績效考核表中沒有周興海的簽字，以此推斷申請人提供的此證據(jù)依據(jù)不充分，屬于事實認定錯誤，為什么8月份對周興海績效考核沒有周興海的簽字，那是因為周興海工作不服從公司規(guī)章制度管理規(guī)定，側(cè)面證明了周興海違反了公司績效考核的規(guī)定，按照公司績效考核規(guī)定，任何員工必須進行績效考核，周興海入職后4月、5月、6月、7月的績效考核都簽字，為什么8月份績效考核不簽字呢，只能證明其8月份不服從公司管理，由于自己的行為導致績效考核無勞動者簽字，故，應認定申請人提供的8月份績效考核是真實的，能證明周興海8月份績效考核不合格，不服從公司管理。因此根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條的規(guī)定，向貴院提起訴訟，請求貴院判如所請。具體理由如下：成華區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會在仲裁本案時，事實認定錯誤、法律適用錯誤。法定代表人：高巖緒。第三：《勞動合同法》46條第1款規(guī)定：“勞動者按照本法第38條規(guī)定解除勞動合同的”。被申請人：周興海，男，漢族，1976年8月14日出生，住四川省宣漢縣東鄉(xiāng)鎮(zhèn)學壩街48號。其真實意思為勞動者單方解除勞動合同的權(quán)利，勞動要想使用第38條規(guī)定，單方解除勞動合同，前提是必須、按照《勞動合同法》第37條規(guī)定：“勞動者提前通知解除勞動合同的情形，勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同”，但是，申請人處于試用期間，其擅自離職，未向申請人提出離職申請，所以應屬于擅自離職，不應適用《勞動合同法》第46條、38條規(guī)定情形，不應享受經(jīng)濟補償。被申請人(陸)在申請人(上海建筑安裝有限公司)處工作，雙方簽署過一期勞動合同期限自20xx年4月