【正文】 措施，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考意見和建議；負(fù)責(zé)集團(tuán)行政管理制度的修訂和補(bǔ)充，并組織實(shí)施；狠抓集團(tuán)制度執(zhí)行力；審核部門月度、季度或階段性工作總結(jié)計(jì)劃，負(fù)責(zé)起草集團(tuán)年中、年終工作報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話稿；負(fù)責(zé)來訪客戶、領(lǐng)導(dǎo)等接待服務(wù)工作；組織、協(xié)調(diào)集團(tuán)年會、員工活動、市場類活動及各類會議；嚴(yán)格控制辦公經(jīng)費(fèi)的支出，做好其成本預(yù)算和控制；主管集團(tuán)食堂、員工宿舍、員工工作服等后勤保障的管理工作；負(fù)責(zé)集團(tuán)、各子公司衛(wèi)生檢查、考核、評比工作；主管集團(tuán)及各子公司資質(zhì)申報(bào)工作，確保集團(tuán)和各子公司資質(zhì)能有效滿足發(fā)展需要；1負(fù)責(zé)外聯(lián)工作（包括與上級主管部門、工商稅務(wù)、同行企業(yè)、客戶單位等的聯(lián)絡(luò)、關(guān)系處理）；1負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)工作；1負(fù)責(zé)本部門的內(nèi)部管理：1）進(jìn)行員工工作分工、安排、檢查和督促； 2）審核和控制部門預(yù)算費(fèi)用；3）對部門員工進(jìn)行績效考核、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。（六）行政文員職責(zé)負(fù)責(zé)集團(tuán)公文、函件、資料的打印工作，并分清輕重緩急，做到優(yōu)質(zhì)高效；集團(tuán)內(nèi)部文件及外來文件的分發(fā)、傳送、存檔管理；嚴(yán)格按照集團(tuán)制度規(guī)定，做好集團(tuán)員工考勤登記管理工作；每月做好辦公用品的申購、登記、發(fā)放及保管工作，并與財(cái)務(wù)部共同做好月底盤存；負(fù)責(zé)做好集團(tuán)及各子公司相關(guān)報(bào)刊、雜志等資料的訂制、分發(fā)和管理；根據(jù)集團(tuán)制度規(guī)定及領(lǐng)導(dǎo)的安排，及時(shí)做好日常會議、接待及各項(xiàng)活動的前期準(zhǔn)備工作；及時(shí)有效做好集團(tuán)內(nèi)部文件和信息的上傳下達(dá)，將集團(tuán)各項(xiàng)政策文件及時(shí)通知到位；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。遵守保密制度和保密紀(jì)律，確保檔案安全；負(fù)責(zé)檔案管理制度的制定和修改的起草工作；認(rèn)真學(xué)習(xí)檔案業(yè)務(wù)知識，鉆研檔案理論，負(fù)責(zé)對分子公司兼職檔案員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)術(shù)的交流；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。對過期檔案提出存、毀處理意見；堅(jiān)守工作崗位。（五）客戶服務(wù)主管職責(zé)負(fù)責(zé)建立健全客戶資源庫，及時(shí)錄入客戶的相關(guān)信息，并及時(shí)更新、呈報(bào)；接待客戶來訪和接聽來電,解答客戶咨詢,負(fù)責(zé)各類投訴、求助、咨詢與收集客戶意見和建議,并做好相應(yīng)記錄，負(fù)責(zé)各類投訴的跟進(jìn)、處理。1負(fù)責(zé)集團(tuán)與工商部門、行政主管部門、地方政府及單位等對外關(guān)系的維護(hù)與管理，并及時(shí)收集國家、地方政府、行業(yè)主管部門出臺的相關(guān)政策文件，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際情況，提出應(yīng)對方案和措施；1負(fù)責(zé)集團(tuán)秘級文件、檔案、信息等的保密工作。嚴(yán)格按照工作程序與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，保證負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生、清潔。消防設(shè)備到保質(zhì)期，應(yīng)提前一個(gè)月提出更換建議。崗位名稱：門衛(wèi) 主要職責(zé)：嚴(yán)格執(zhí)行公司人員及車輛出入廠管理制度，堅(jiān)持原則，一視同仁。崗位名稱：廚師 主要職責(zé)：負(fù)責(zé)食堂食材的驗(yàn)收、存放及管理工作，保證食材安全和新鮮、勵行節(jié)約、杜絕浪費(fèi)，合理控制伙食成本。司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時(shí)應(yīng)立即報(bào)告部門負(fù)責(zé)人，并提出具體的維修意見(包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。司機(jī)應(yīng)愛惜公司車輛，保持車輛的清潔，平時(shí)要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件。負(fù)責(zé)對食堂衛(wèi)生、就餐秩序的管理。負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會保險(xiǎn)等工作的綜合管理。負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助公司處理各項(xiàng)突發(fā)事件。協(xié)助部長制定公司各項(xiàng)行政管理制度以及制度的推行、執(zhí)行與跟蹤，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威。負(fù)責(zé)對公司人事工作的管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、考核。履行領(lǐng)用簽字登記手續(xù)。負(fù)責(zé)做好公司文件及重要檔案資料的編號、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作。8．負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作。1做好公司臨時(shí)分派的其它工作。負(fù)責(zé)前臺話務(wù)、接待工作；負(fù)責(zé)文件、報(bào)刊、雜志等的收發(fā)管理；負(fù)責(zé)辦公用品的登記、采購、發(fā)放管理；負(fù)責(zé)公司圖書、資料、合同等文檔的管理；負(fù)責(zé)制作及復(fù)印以公司名義對外發(fā)布的文檔；負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)工作；負(fù)責(zé)協(xié)助新員工辦理入職手續(xù)；定期將自己的各項(xiàng)工作以書面形式向行政主管報(bào)告；根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示通知會議時(shí)間，準(zhǔn)備會議材料并做好會議記錄；負(fù)責(zé)監(jiān)督公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作（包括員工及清潔公司），保持辦公環(huán)境整潔、優(yōu)美；1負(fù)責(zé)與物業(yè)公司保持良好聯(lián)系，及時(shí)處理公司日常物業(yè)事務(wù)。定期地詢問公司員工對就餐質(zhì)與量的要求，以確保員工就餐的安全。根據(jù)總經(jīng)理指示，負(fù)責(zé)安排公司的各類會議，通知各部門召開會議，做好會議記錄，安排并做好會務(wù)工作，組織編寫會議紀(jì)要或有關(guān)的決議，檢查會議精神的貫徹落實(shí)情況，并及時(shí)編寫公司的大事記。1負(fù)責(zé)辦公用品、電腦耗材等物品的庫存保管工作，各種用品、零配件分類清楚，排列整齊，存取方便。負(fù)責(zé)公司行政、人事規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行，收集和了解公司各部門的工作動態(tài)，加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合；同時(shí)檢查、督促公司領(lǐng)導(dǎo)布置的主要工作任務(wù)的貫徹落實(shí)情況。崗位名稱：行政專管 主要職責(zé)：協(xié)助部長處理日常事務(wù)性行政管理工作。負(fù)責(zé)員工考勤資料、請假單、未打卡說明的整理、歸檔、統(tǒng)計(jì)工作，并將考勤匯總情況報(bào)人事專員。負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作的綜合管理。負(fù)責(zé)對員工宿舍的分配、管理及宿舍設(shè)施設(shè)備維護(hù)、維修。崗位名稱：司機(jī) 主要職責(zé)：公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司管理制度，安全駕車。如未填寫或弄虛作假者，按公司有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，按時(shí)完