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正文內(nèi)容

java程序員面試32問(wèn)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 在家里點(diǎn)擊一下鼠標(biāo),就可以完成出門旅游的全部準(zhǔn)備工作,包括定飛機(jī)票,定旅游線路,定好房間等。因?yàn)榇髮W(xué)生的簡(jiǎn)歷在工作經(jīng)驗(yàn)部分一般會(huì)相對(duì)單薄,所以面試官常會(huì)以關(guān)于“興趣愛好”的問(wèn)題為引子,然后再延伸開來(lái)追問(wèn)應(yīng)聘者在校期間的社團(tuán)經(jīng)歷、社會(huì)經(jīng)歷等等,最終考察應(yīng)聘者是否具有培養(yǎng)潛力,從而決定是否聘用。2.沒(méi)有興趣愛好怎么辦?對(duì)于興趣愛好廣泛的應(yīng)聘者,只要選擇與企業(yè)文化、崗位要求相關(guān)的興趣愛好來(lái)回答這個(gè)問(wèn)題就可以了。不過(guò),如果你想拿看書、聽音樂(lè)這種大眾化的興趣愛好回答面試官,一定要事先想到面試官可能會(huì)有的后續(xù)追問(wèn),比如“你經(jīng)??词裁磿?,“你最喜歡哪一本書”,“你喜歡聽什么樣的音樂(lè)”等等。面試不是閑來(lái)無(wú)事鬧家常,也不是為了證明你比面試官懂得多,這一切都是為了展示你是這個(gè)崗位的最佳人選。2如何完成臨時(shí)性任務(wù)、應(yīng)急性任務(wù)?作為一名機(jī)關(guān)工作者,既要做好常規(guī)工作,又要隨時(shí)面對(duì)班子主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)以及上級(jí)機(jī)關(guān)同類部門安排的工作。三要及時(shí)尋求單位協(xié)助。座談會(huì)、考察等環(huán)節(jié)要安排人跟蹤服務(wù),辦文、辦事、辦會(huì)、隨時(shí)服務(wù)要跟進(jìn),做到面面俱到。今后,我想應(yīng)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不但學(xué)習(xí)國(guó)家大政方針、黨建知識(shí)等,還要多學(xué)土肥、植保、檢測(cè)等技術(shù)知識(shí),更要向各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理知識(shí)和工作方法,不斷完善知識(shí)結(jié)構(gòu),提升綜合素質(zhì),適應(yīng)新形勢(shì)的需要。二是創(chuàng)新能力不足。及時(shí)通知相關(guān)被考察部門適當(dāng)做好準(zhǔn)備,比如工作餐準(zhǔn)備,考察地點(diǎn)準(zhǔn)備,本單位匯報(bào)發(fā)言材料準(zhǔn)備,座談會(huì)組織籌備等。3如何預(yù)防和處置群眾惡性上訪?作為一名機(jī)關(guān)工作者,工作中應(yīng)高度關(guān)注群眾的訴求,積極為群眾服務(wù),為群眾辦實(shí)事,盡可能地增進(jìn)了解,爭(zhēng)取群眾支持,避免上訪事件。三要講究工作方法。不然,即使你所說(shuō)的興趣愛好與應(yīng)聘的工作有關(guān),也會(huì)讓你扣分。因?yàn)檫@會(huì)讓面試官產(chǎn)生各種對(duì)你不利的猜測(cè),比如這個(gè)人是不是很孤僻,對(duì)生活、工作缺乏激情,這個(gè)人會(huì)不會(huì)很難相處、不能適應(yīng)團(tuán)隊(duì)工作等等。比如企業(yè)的價(jià)值觀之一是擁抱變化,在談?wù)撟约旱呐d趣愛好時(shí),你和面試官說(shuō)自己喜歡聽老歌,就可能給面試官留下“你是一個(gè)非常戀舊的人”的印象,這或許就會(huì)讓你在價(jià)值觀匹配度方面失分。你編的Java系統(tǒng),?到最后,你可能發(fā)現(xiàn)你已經(jīng)成為Java高手了,但很多時(shí)間卻在搞別的技術(shù)。Web服務(wù)就是一個(gè)嶄新的分布式計(jì)算模型,它是一系列標(biāo)準(zhǔn)的綜合(XML,SOAP,UDDI,WSDL和WSFL等)。關(guān)于設(shè)計(jì)模式的資料,還是向大家推薦banq的網(wǎng)站:///,他把GOF的23種模式以通俗易懂的方式詮釋出來(lái),純Java描述,真是經(jīng)典中的經(jīng)典。你可以訪問(wèn)banq的網(wǎng)站:///去下載,或到同濟(jì)技術(shù)論壇的服務(wù)器上ftp://,安裝上有什么問(wèn)題,可以到論壇上去提問(wèn)。Jive是國(guó)外一個(gè)非常著名的BBS程序,完全開放源碼。好了,對(duì)Java和J2EE有了一些基本概念之后,你就應(yīng)該編一些程序了,千萬(wàn)不要紙上談兵哦。JSP在執(zhí)行時(shí),也是先轉(zhuǎn)換成Servlet再運(yùn)行的。所以現(xiàn)在應(yīng)用最廣泛又最好學(xué)的就是J2EE了。當(dāng)然,前提是你的出價(jià)要合理。反正這些問(wèn)題對(duì)方都會(huì)問(wèn)到,不如自己都說(shuō)完了,好爭(zhēng)取主動(dòng)。創(chuàng)建了幾個(gè)String Object? 兩個(gè)對(duì)象,一個(gè)是“xyx”,一個(gè)是指向“xyx”的引用對(duì)象s。斷言可以用于驗(yàn)證傳遞給私有方法的參數(shù)。如果表達(dá)式計(jì)算為 false,那么系統(tǒng)會(huì)報(bào)告一個(gè) AssertionError。它允許一個(gè) null 鍵和多個(gè) null 值。amp。不能extends(繼承)其它類,但一個(gè)內(nèi)部類可以作為一個(gè)接口,由另一個(gè)內(nèi)部類實(shí)現(xiàn)。如果拋出一個(gè)異常,那么相匹配的 catch 子句就會(huì)執(zhí)行,然后控制就會(huì)進(jìn)入 finally 塊(如果有的話)。第一篇:JAVA程序員面試32問(wèn),而是眼淚在眼里打轉(zhuǎn)卻還保持微笑。被聲明為final的方法也同樣只能使用,不能重載finally 再異常處理時(shí)提供 finally 塊來(lái)執(zhí)行任何清除操作。第二,Anonymous Inner Class(匿名內(nèi)部類)是否可以extends(繼承)其它類,是否可以implements(實(shí)現(xiàn))interface(接口)? 匿名的內(nèi)部類是沒(méi)有名字的內(nèi)部類。的區(qū)別。HashMap 類沒(méi)有分類或者排序。斷言是一個(gè)包含布爾表達(dá)式的語(yǔ)句,在執(zhí)行這個(gè)語(yǔ)句時(shí)假定該表達(dá)式為 true??梢栽陬A(yù)計(jì)正常情況下不會(huì)到達(dá)的任何位置上放置斷言。要請(qǐng)求垃圾收集,可以調(diào)用下面的方法之一: ()().gc()第九,String s = new String(“xyz”)。還是舉些例子吧,我經(jīng)常在面試中碰到的:關(guān)于職位內(nèi)容——我的直接上司的職位是?(目的為了解此職位在公司中的地位,同時(shí)亦可知道未來(lái)發(fā)展空間)公司對(duì)這個(gè)職位有什么特別的要求?(目的為了解公司對(duì)此職位的重視程度,以及薪資福利相關(guān)細(xì)項(xiàng)——譬如需要對(duì)禮儀方面特別注重,那可能就是要經(jīng)常出席各種大型活動(dòng)場(chǎng)合)公司對(duì)此職位一般如何作績(jī)效考核?(目的為更清楚了解工作內(nèi)容和工作目標(biāo))我所工作的部門有多少人?(目的為間接了解公司規(guī)模大小,以及部門在公司中的地位)關(guān)于薪資福利:我所應(yīng)聘的職位的工資構(gòu)成是怎么樣的?(目的為了解工作績(jī)效是如何與收入掛鉤的)除工資之外,公司提供社保嗎?都有哪些項(xiàng)目?(目的為了解公司是否為一遵紀(jì)守法的公司,不過(guò)現(xiàn)在很多都只是上其中一兩個(gè)或者是按最低標(biāo)準(zhǔn)上,或直接與工資打包發(fā)給你自己上,唉,此問(wèn)題樓主自己考慮吧)公司平時(shí)一般有什么福利?(目的為了解公司的人性化管理程度,通常越多的福利細(xì)項(xiàng)的公司,管理都不會(huì)太差,如通訊補(bǔ)貼、電話補(bǔ)貼、飯補(bǔ)、租房補(bǔ)貼、生日活動(dòng)、集體活動(dòng)、體檢甚至取暖補(bǔ)貼、降溫費(fèi)等等等等)關(guān)于工作環(huán)境:此職位需要經(jīng)常加班嗎?(目的為了解工作強(qiáng)度,不過(guò)問(wèn)此問(wèn)題的時(shí)候需要一些技巧,最好不要讓對(duì)方認(rèn)
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