學(xué)院自律心理部學(xué)期工作計(jì)劃[★](存儲(chǔ)版)
【正文】 的團(tuán)結(jié)意識(shí)和部門工作、我部門研討決定對部門內(nèi)部進(jìn)行改革。積極的做好受傷等以外事故的防范措施，使參加比賽的老師和同學(xué)們的健康得以保障。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生會(huì)與08級(jí)各班班委的聯(lián)系，讓班委參與到執(zhí)勤任務(wù)中來，充分調(diào)動(dòng)班級(jí)的積極性?！毙聦W(xué)期已經(jīng)開始，隨著我系學(xué)生的增多，對我們自律部工作提出了更大的挑戰(zhàn)，但壓力就是動(dòng)力，為了更好完成上級(jí)交給我們的任務(wù)，更好的彌補(bǔ)在工作中的不足，為大家營造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，更好地為同學(xué)們服務(wù)，自律部特制定工作計(jì)劃如下：一、完成招新任務(wù)，做好迎新宣傳招新工作完成的好壞直接影響到后續(xù)的工作能否順利的進(jìn)行。加大對大一新生的檢查力度，使大一新生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。自律部作為總體的一部分，在做好自己份內(nèi)的工作后，積極配合其他部門搞好活動(dòng)，盡自己的最大努力做好配合工作。我們將本著為同學(xué)服務(wù)出發(fā)，一切工作將圍繞同學(xué)的利益，并與學(xué)生會(huì)其他兄弟部門一起完成今年的各項(xiàng)工作，推動(dòng)學(xué)生會(huì)不斷向前發(fā)展。作為自律部，檢查是一種手段，更重要的是對違紀(jì)的學(xué)生進(jìn)行教育，讓他們認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤，并去改正錯(cuò)誤，讓自律的觀念深入同學(xué)的心里。抽查出勤、遲到、早退情況，且將抽查情況及時(shí)上報(bào)。七、學(xué)生會(huì)換屆忙碌的一學(xué)期就要過去了，我們馬上要進(jìn)行學(xué)生干部的換屆工作，為了讓我們的學(xué)生會(huì)注入新鮮的血液，我們部門會(huì)在本月對部門干事今年的表現(xiàn)情況進(jìn)行一次全面的統(tǒng)計(jì)，最后為我們的學(xué)生會(huì)選拔出盡職盡則，出類拔萃的人才。讓現(xiàn)場的人員有序的離開現(xiàn)場，在人員離開后做好現(xiàn)場的清理工作。具體工作一、運(yùn)動(dòng)會(huì)十月份一年一度的學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)是學(xué)校舉行的大型活動(dòng)，各個(gè)學(xué)院都有大量的老師同學(xué)參與到這個(gè)活動(dòng)當(dāng)中來，所以說需要很多的后勤服務(wù)人員為參加活動(dòng)的老師和同學(xué)們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，我們自律部作為學(xué)生會(huì)的主要后勤服務(wù)部門我門應(yīng)該做到以下的幾個(gè)方面的東西：我們應(yīng)該服從學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)生會(huì)上級(jí)的安排和指揮并與其他的部門積極協(xié)調(diào)。三、做好早操出勤考核工作本學(xué)年每周周一至周五對大3同學(xué)早操出勤情況進(jìn)行考核，考核工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成并及時(shí)的。定期召開部門例會(huì)，加強(qiáng)相互之間的交流溝通，要求大家端正態(tài)度，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，堅(jiān)持實(shí)事求是，批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，使工作得以順利開展，并要求大家做精做細(xì)各項(xiàng)工作，養(yǎng)成一個(gè)工作的好習(xí)慣。所有相關(guān)東西都要交到辦公室備案。請假需提前數(shù)小時(shí)電話通知副部，且事后要說明情況并上交有效假條。部長負(fù)責(zé)工作上傳下達(dá)；副部負(fù)責(zé)監(jiān)督工作，并及時(shí)匯報(bào)工作情況；干事要不定期向部長匯報(bào)工作，任勞任怨、按時(shí)保質(zhì)保量完成分配的任務(wù)。超級(jí)學(xué)生活動(dòng)時(shí)間：4月中旬活動(dòng)對象：全系全體同學(xué)活動(dòng)方式：以比賽的方式（初賽，決賽）活動(dòng)目的：(一)通過此活動(dòng)選出健康自然的超級(jí)學(xué)生，引起廣大師生對心理健康的高度重視，增強(qiáng)了師生的心理保健意識(shí)，吸引大眾對心理的關(guān)注。獎(jiǎng)罰分明，對表現(xiàn)積極良好的干事給予肯定和表揚(yáng)，對于消極對待工作的干事提出批評，并提出建議，確保每個(gè)人都為團(tuán)隊(duì)作出貢獻(xiàn)。積極宣傳與傳達(dá)院的信息，以最高的效率向同學(xué)們提供心理健康方面的知識(shí)。既然付出了，我們就要收到活動(dòng)的真正效果—讓廣大同學(xué)從活動(dòng)中切實(shí)獲益，而不僅僅停留在自娛自樂的層面上。與此同時(shí)，部長時(shí)時(shí)跟進(jìn)干事工作進(jìn)度，保證能力鍛煉和任務(wù)完成兩不誤。在各組干事相互合作的同時(shí)，干事與干事之間相互學(xué)習(xí)，相互補(bǔ)充，做到師他人之長，補(bǔ)自己之短。并向心理辦提交材料。在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)人人網(wǎng)，以及郵箱上建立一個(gè)權(quán)益問題反映渠道，供院里同學(xué)將遇到的問題上報(bào)。在論壇網(wǎng)站發(fā)文后及時(shí)將發(fā)文消息發(fā)布到部門中，并鼓勵(lì)干事評論。例會(huì)由該時(shí)間段內(nèi)值班的小組承辦，小組成員需要?jiǎng)?chuàng)新會(huì)議形式，做近期值班工作總結(jié)等；其他小組干事代表對值班組的工作進(jìn)行點(diǎn)評；下一值班小組進(jìn)行下一階段工作的解說等。實(shí)踐證明，網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)是展現(xiàn)部門職能，及時(shí)有效地實(shí)現(xiàn)部門職能運(yùn)作的有效方式。在接下來的這個(gè)學(xué)期里，部門將認(rèn)真完成團(tuán)學(xué)布置的工作任務(wù)，努力鞏固部門原有優(yōu)勢，積極創(chuàng)新新的部門特色。新的學(xué)期，新的任務(wù)，新的挑戰(zhàn)。在上一學(xué)期，我部通過人人網(wǎng)關(guān)注公寓偷盜事件，關(guān)注新裝熱水系統(tǒng)故障并及時(shí)的發(fā)布相關(guān)信息的舉動(dòng)在同學(xué)中間引起了強(qiáng)烈的反響
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