【正文】 列原因，特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正，以獲得正式工作崗位，享受正式員工薪酬待遇。也許在領(lǐng)導(dǎo)看來，我目前的工作經(jīng)驗(yàn)尚不夠豐富，但我勤奮踏實(shí)，不畏困難，肯學(xué)肯鉆；同時(shí)，我也善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作，擁有融洽的同事關(guān)系。2）配合施工人員對(duì)展館的布置，燈光對(duì)位，畫的擺放等，和施工方協(xié)商保證開業(yè)前展館布置的順利進(jìn)行； 3）開業(yè)后，主動(dòng)積極承擔(dān)講解。對(duì)以上這些入職條件進(jìn)行分析后，根據(jù)崗位的情況，選擇相應(yīng)的人群，從而選擇相應(yīng)的招聘渠道，找到合適的人員。如有合適的人員 順便招聘。對(duì)其進(jìn)行心理疏導(dǎo)，使其能夠感受到公司對(duì)他的 關(guān)注，以便盡好的服務(wù)于公司。提升措施：1）充分學(xué)習(xí)公司的相關(guān)制度、文件，有助于個(gè)人和企業(yè)遠(yuǎn)景的統(tǒng)一； 2）反省自己，針對(duì)工作中的不足進(jìn)行改進(jìn)； 3）深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí)；4）針對(duì)工作中進(jìn)展不順利的問題，理清思路重新整理； 工作總結(jié)：人力資源工作是一個(gè)“潤物細(xì)無聲”的工作。我將會(huì)一如既往去工作，以認(rèn)真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己，充滿熱情的去工作。接待工作主要是問清來訪者的來歷，同時(shí)提供相應(yīng)的人事資料表于應(yīng)聘者，并指導(dǎo)其如何填寫表格，有學(xué)歷要求較高的崗位須人力部經(jīng)理面試，若是遠(yuǎn)途求職者，我們還提供餐券就餐以及臨時(shí)住宿招待。招聘分析招聘時(shí)指企業(yè)為了發(fā)展的需要根據(jù)人力資源規(guī)劃和工作分析的要求，需找、吸引那些有能力又有興趣到本企任職的人員，篩選并予以錄用。我堅(jiān)信xx未來光明的發(fā)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在xx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺(tái)上有所成績………。企業(yè)文化及制度建設(shè)方面，不斷修訂完善，草擬員工手冊等，提煉出公司文化，并通過郵件等各種途徑不斷宣傳。并參照公司的薪酬制度討論稿中對(duì)于主管級(jí)以上薪酬等級(jí)的考評(píng)變動(dòng)原則，鄭重申請(qǐng)x本人：崗位由“xx”提升為“xx”。申請(qǐng)人：xx相關(guān)內(nèi)容入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書格式寫法程序員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范文最新的大學(xué)生預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書事業(yè)人員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書XX年工人預(yù)備黨員入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范文XX年大學(xué)生入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范文及注意事項(xiàng)員工預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書優(yōu)秀護(hù)士入黨轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范文預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正志愿書范文第五篇：市場專員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：我叫xxx，于xxxx年9月1日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任市場專員一職，負(fù)責(zé)xx大學(xué)南校區(qū)的考研招生工作。我深深地感受到公司寬松融洽的工作氛圍和團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入了工作角色。在此我鄭重向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望自己能成為公司的正式員工，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。在本部門的工作中，我工作勤奮、踏實(shí)，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。謝謝領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合公司薪酬體系，全員薪資現(xiàn)狀?？己丝荚u(píng)方面，從新員工入職試用考評(píng)開始，對(duì)于合同期滿、在職員工考評(píng)等方面，做了大量工作，基本做到考核考評(píng)有章可循，建立初步的制度流程。xx文化也慢慢感染我，您推崇的“負(fù)責(zé)、擔(dān)當(dāng)、感恩、互助、協(xié)作、共贏”等理念，我非常認(rèn)同。（3）面試以及辦理手續(xù)對(duì)一些非重要的崗位進(jìn)行初步的面談,主要是簡單了解應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、主要工作技能、態(tài)度、心態(tài)及交流溝通等方面的信息。所謂的人力資源是企業(yè)生存發(fā)展的至關(guān)要素和第一資源，而身處招聘專員崗位，每天需要面對(duì)形形色色的面試人員，雖然我性格外向，但初次接觸的這份工作讓我有點(diǎn)不知所措，然而通過8個(gè)月的深入了解與學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，已經(jīng)可以勝任這份工作。無論是任何事情我都能盡職盡責(zé)，高效的完成任務(wù)。劣勢：鍛煉自己為人處事的能力，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的配合和凝聚力。在新員工入職 的當(dāng)天，帶領(lǐng)新員工熟悉公司的熟悉各個(gè)部門，積極了解其近期上崗的工作心態(tài)，對(duì)其進(jìn)行人文關(guān)懷。，了解其相關(guān)信息。為公司有效地節(jié)約 了人力資源成本；，并能及時(shí)收集相關(guān)有效地信息并儲(chǔ)存。下面就我入職兩個(gè)月來的工作，做出如下總結(jié)：一、展館相關(guān)事務(wù)（助理工作）： ，制作培訓(xùn)課件，對(duì)講解員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。在我公司，實(shí)習(xí)員工的薪酬待遇較正式員工尚有一定差距，為此，我希望自己能夠盡快轉(zhuǎn)正，以實(shí)現(xiàn)自身收支平衡。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！申請(qǐng)人：xxx ：我于二○○七年七月來到浙江有限公司工作，按照公司的培養(yǎng)計(jì)劃，被安排到集團(tuán)下屬的公司實(shí)習(xí)。更關(guān)鍵的一點(diǎn)是，我熱愛行政工作這一行，所以我自信，并能夠把所有的精力都投入到工作中去。當(dāng)然，初來該公司，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，embroidery digitizing處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。作為一個(gè)好范文，初來公司，曾經(jīng)擔(dān)心不知道該如何做好工作，不知道如何將學(xué)校里學(xué)到的知識(shí)和實(shí)際工作完美結(jié)合。在這一年里，我也有過短暫的迷茫和情緒的低谷，但各位同事的幫助和關(guān)心讓我順利突破困境，找回自信和充實(shí)!通過踏踏實(shí)實(shí)的做事，認(rèn)真深刻的總結(jié)和思考，我的工作規(guī)劃更加清晰，對(duì)自己今后的發(fā)展充滿自信!當(dāng)然，在這一年里，我也有很多不足需要改進(jìn)，比如正如胡總所言，有時(shí)對(duì)某些工作或事物我有些不錯(cuò)的看法，但卻因過分謙謹(jǐn)而羞于表露。主要負(fù)責(zé)公司辦公用品領(lǐng)用登記和禮品采購等方面的預(yù)算，公司設(shè)備借用盒歸還的登記。目前我接觸過的項(xiàng)目有：街訪、汽車面訪、藥店的暗訪、等等工作。分清楚工作的輕重點(diǎn)，安排執(zhí)行的先后順序、妥善的進(jìn)行處理安排。就像我現(xiàn)在的工作，雖然也是整天的在忙，然而卻沒有忙到點(diǎn)子上，人也沒閑，但就是沒把事情處理好，該做的沒做不該做的卻做了一大堆，真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺，每天下班后回想一天的工作狀態(tài)，累卻沒有多大點(diǎn)的效益。碰到異常狀況，第一時(shí)間向執(zhí)行項(xiàng)目督導(dǎo)報(bào)備，遵循督導(dǎo)給予的處理意見執(zhí)行。向即將入職的人員詳細(xì)講解公司的管理制度：公司企業(yè)文化發(fā)展與宣傳推廣、欲從事的工作崗位職責(zé)及發(fā)展空間、任職職位工作時(shí)間安排、考勤管理及獎(jiǎng)懲制度、勞動(dòng)合同簽訂、公司福利待遇、資薪待遇發(fā)放時(shí)間及發(fā)放方式等問題...必須一一向其說明清楚。進(jìn)公司以來，我任職的是公司人事行政部門訪問員專管工作職位。第一篇：