【正文】 性和透明性。本學期所有專職輔導員都參與學生公寓安全管理，且入住學生公寓。結合公寓管理工作實際對人員安排等進行相應調整。三、突出重點，狠抓學生公寓安全管理安全與穩(wěn)定工作是學生公寓一項最重要并常抓不懈的工作，學生的潛意識當中就認為公寓是家，是可以放松對自己要求的場所。在公寓的大廳設立各級宣傳欄，充分發(fā)揮同學們的自主管理能力。通過各種手段加強所有工作人員愛崗敬業(yè)及職業(yè)道德教育，不斷自強教師的愛心與責任心。各宿舍樓夾層的專項治理。二、安全方面。3“節(jié)約用水”標示，提醒大家節(jié)約用水。、個別保安人員安存在安全隱患。要求每位員工盡職盡責的完成本職工作，提高服務水平。12月份，學習培訓內容主要是星級工作標準及衛(wèi)生保潔的日常操作和要求；3月份，學習培訓內容主要是管理員崗位工作要求；4月份，學習培訓內容主要是學習公寓部應知應會；5月份，學習培訓內容主要是公寓安全，及畢業(yè)生驗收工作流程。在平時的培訓管理中，我們一直要求各級管理人員都要有敏感的安全防范意識，熟記安全事故處理流程和自救方法，同時要提高工作效率，關注學生思想和行為動態(tài)，做好對學生在公寓中的思想教育工作，及時解決出現(xiàn)問題，對于不能立即解決的問題要做好相關記錄，并及時上報，努力保證學生宿舍生活的安全。在以后的日子里，我們公寓部將再接再厲，一如既往地完成部門各項工作目標。全年沒出現(xiàn)過一例安全事故。后來又進行改進，每個寢室的地板塊都分每個人管理，樓道也分給學生管理，效果非常好。本學期繼續(xù)利用公寓的“心靈驛站”、“意見箱”和“校長信箱”同學生們進行交流，鼓勵學生踴躍來信，讓學生們把心里話都說出來，幫助有需要的孩子解決一些實際問題，讓孩子們感覺到有一種家的溫暖。早晨起床要整齊劃一，用廣播一通知，學生馬上起床，出早操，出操時各舍務教師每人帶領一隊，男教師領高年級學生，女教師領低年級學生，回寢后，刷牙、洗臉，然后打掃衛(wèi)生。五、住宿學生要養(yǎng)成良好的行為習慣每個寢室的學生被褥要求疊得整齊、寢室的小柜天天擺得整齊，每個寢室的掃除用具要擺放整齊，管理到位。還經常召開寢室長會議，把各寢室出現(xiàn)的問題及時公布，對好的表揚，本學期，每月評選出“優(yōu)秀樓長”、“優(yōu)秀寢室長”、“優(yōu)秀文明之星”，“特殊貢獻獎”，都給予表彰獎勵，不足的寢室提出批評。效果很好。開學初，學校與后勤管理人員簽訂安全責任書，管理人員與生活老師簽訂安全責任書。六．工作中還存在的問題回顧部門2012年上半年的工作，在領導的大力支持及同事們的密切配合下，公寓部以“標準化建設年”中心為主線，做實做細，提高工作效率及工作質量，將公寓部管理水平提升至一個新的高度。得知此問題問題后，經過討論，公寓部盛松根師傅及工程部周正兵師傅利用每周周末的時間首先對問題較為嚴重的11號公寓樓宿舍墻面進行重新粉刷，盡力保證同學們的生活質量。2012年上半年，學生深夜身體不舒服，送去醫(yī)院總共28起，主要原因為肚子痛，頭痛，發(fā)燒等等； 2012年12月份，114號樓遲歸晚歸學生共57人次； 2012年3月份，114號樓遲歸晚歸學生共66人次； 2012年4月份，114號樓遲歸晚歸學生共77人次； 2012年5月份，114號樓遲歸晚歸學生共156人次；學生遲歸晚歸原因主要為：聚餐，車輛晚點，實習加班，看電影等等。二、節(jié)約水電，把節(jié)能降耗工作落到實處。徹底杜絕入住人員使用大功4時刻提高警惕，真正把防火、防盜落到實、每天8點半，住個浴池熱水器、3每日7點熄滅走廊、每周五集中檢查、器，一經發(fā)現(xiàn)，立、在浴池中張貼水龍頭，防止“長露。2平日不定時抽查入住人員房間的大功率用電即沒收。把騰空的房間及時進行了清掃及消毒，以備安排人員入住。進行各宿舍的吸煙安全專項檢查。通過每周一的班主任工作例會，不斷強調公寓工作的重要性，適時提醒各突發(fā)事件的苗頭（如畢業(yè)答辯完成后學生聚餐、學生大補考、4月5日等特殊日子、以及國內發(fā)生的重大事件）。嚴查學生夜不歸宿，積極處理學生晚歸、學生吵架、醉酒等事件。結合學院開展大學生宿舍文化節(jié)、加強學生宿舍管理等系列活動，積極配合、并以此為契機將我系學生公寓管理水平提高到了一個新的層次。二、規(guī)范管理，進一步完善學生公寓管理規(guī)章制度公寓安全管理辦公室結合自身工作實際，將在現(xiàn)有學生公寓管理相關規(guī)章制度的基礎上，充分借鑒成功經驗，進一步建立和完善學生公寓安全管理規(guī)章制度，針對學生公寓人身安全、財物安全紀、用電安全、以及紀律、衛(wèi)生、財物等情況，在系領導的關心和支持下，進一步完善《學生公寓管理細則》、《公寓值班教師職責及管理辦法》、《學生公寓樓長、樓層長、舍長職責》、《管理辦公室教師職責分工》等制度。值班中心成立以來，發(fā)現(xiàn)并排除了各類安全隱患，有效地預防了各類惡性安全事件的發(fā)生。⑴首先，自主保潔工作我們需要制定一個嚴格的檢查標準，現(xiàn)在的檢查標準比較寬泛，沒有量化到每一個點和面，確保評分的公正性，讓同學們對結果達到信服的程度。查寢這方面的工作一直都是難點，以前作為干事的時候就存在查寢情況回復不及時等一系列問題。還有就是關于男女生宿舍衛(wèi)生情況相差太大的問題，也是我們一直在討論和認為做得不夠的問題。有一種工作需要去總結，于總結中觀成敗。在以后的類似活動中，我們會以此為鑒，事先盡可能多的考慮突發(fā)性狀況，做到有備無患。，每次都通報優(yōu)秀宿舍和較差宿舍，并以此為依據(jù)在學期結束前進行一次“文明宿舍”評比活動，對獲得“文明宿舍”的寢室將進行表揚、頒發(fā)證書同時給予物質上的獎勵?；叵胍荒陙韺W生會的工作，我們取得過優(yōu)秀的成績，這些成果離不開公寓部每個成員的辛勤付出；同時我們也遇到過很多的困難，面對困難，我們并沒有放棄，而是同心協(xié)力解決困難。：如“文明宿舍”評比活動等。06屆的新生干事為公寓部帶來不同于以前的活力，在新部長的帶領下，工作取得較大的進步。其中有三名同學沒有摘掉蚊帳給予告誡，一名同學因為沒有斷電給予告誡，還有一名同學因為內誤差，給予通報批評。沒人在寢室不斷電。四、學生會換屆、納新、成立 我們軌道工程系學生會于10月9日于東合階三進行了納新活動。二、迎接新生在2013年8月中旬，我們迎來了接待新生的任務，為時1天的接待工作很快就結束了，過程很順利，雖然。我們通過不定期的抽查，對各系部工作進行考核，以激勵各系部更加努力的工作充分發(fā)揮出團隊的力量。眼見我們充實美滿的一年即將結束，就我部所做的各方面工作進行總結，并以此為鑒。通過我們不定期的抽查，有效的督促了系學生會認真完成公寓內的各項工作，同時也提高了公寓內學生居住環(huán)境的安全性。三、今后的工作在維持好正常工作的情況下，對各公寓內的安全隱患時進行排查，充分發(fā)揮出公寓部團隊的作用，發(fā)現(xiàn)任何安全情況及時上報老師處理。在此次運動會中我系學生會干事積極參與、合作，順利地完成了秩序維持，紀律監(jiān)督，運動員入場等各項工作。通過打分的形式選出前四十名，這四十名同學可以參加第二輪面試，經過嚴格的審查和篩選，41名來自13級各班的同學成為軌道工程系第1屆學生會成員。以上出現(xiàn)的問題是我們公寓部和女工部應該嚴抓的地方。爭取把我們系公寓