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行政辦公室主任競聘報告[合集5篇](存儲版)

2024-11-04 12:34上一頁面

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【正文】 是優(yōu)秀的人才。我叫****,現(xiàn)年***歲,****年**月參加工作,****年***月加入中國共產(chǎn)黨,中級技術(shù)職稱,****年至***年在***工作,****年至****年在******工作,****年**月至今先后在*****、*****崗位工作,現(xiàn)在****工作。始終堅持“三老四嚴(yán)”優(yōu)良作風(fēng),具有較高的思想政治覺悟,具備堅定的政治立場和較高的政策水平。三是具有一定的組織協(xié)調(diào)能力。我將進一步牢固樹立“學(xué)習(xí)就是工作,認真學(xué)習(xí)是一種覺悟、一種責(zé)任、一種境界、一種能力”的思想,有針對性地抓好的政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),特別是要堅持不懈向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)忘我的工作精神、過硬的工作作風(fēng)、縝密的工作思維、全面的業(yè)務(wù)知識。把“一切服從大局,一切服務(wù)大局”作為***科工作的出發(fā)點和落腳點,堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn),增強服務(wù)意識,創(chuàng)新服務(wù)方式,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為各科室、各基層單位服務(wù)有機結(jié)合起來,努力在辦文、辦會、辦事上堅持原則性下的靈活性,頭腦要清,手腳要勤,待人要誠,心胸要寬,辦事要公,言行要慎,力爭不讓領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在自己手中延誤,不讓任何差錯在自己身上發(fā)生,不讓來辦事的同志在自己這里受到冷落,不讓辦理的文件在 自己手里積壓,不讓辦理的事項在自己手里中斷,不讓機關(guān)形象在自己這里受到損害,力求做到精益求精,盡善盡美。高效,即在保證質(zhì)量的前提下,注重時效,加快工作節(jié)奏,提高工作效率;嚴(yán)謹,即要按照百密而無一疏的要求,牢固樹立***無小事的意識,認真負責(zé),周密安排,搞好銜接,真正做到周到細致,不出紕漏;規(guī)范,即堅持按規(guī)定辦事,把各項工作納入制度化規(guī)范化軌道,做到項項工作有規(guī)范,個個環(huán)節(jié)有銜接,保證事事有著落,件件有回音。如果能競聘成功,我將堅持“保障核心、服務(wù)全局”理念,團結(jié)科室同志和其他同志一道,把參與政務(wù)、管理事務(wù)和搞好服務(wù)三大主要職能有機地結(jié)合起來,不斷改進工作方式方法,切實發(fā)揮好“大內(nèi)勤”、“服務(wù)員”作用,在搞好常規(guī)工作的同時,側(cè)重抓好以下四項工作:(一)加強理論學(xué)習(xí),提高工作執(zhí)行水平。本著“干一行、愛一行”的精神,始終保持高昂的熱情,刻苦學(xué)習(xí),勇于實踐,具有較為廣博的知識面和較合理的知識結(jié)構(gòu)。因此,做一個忠于職守、勤于職守、勝任職守的優(yōu)秀綜合***科長,不僅是領(lǐng)導(dǎo)的要求,大家的期盼,更是***科長為之努力奮斗的目標(biāo)。感謝大家的聆聽,也懇請給我一個機會——一個可以實現(xiàn)自身價值、一個能夠有所作為的成功的機會!謝謝大家!,版權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載請注明出處!第五篇:辦公室主任競聘報告競 聘 報 告尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:大家好!首先,首先感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了這個平臺,給我們提供了一次展示才華、學(xué)習(xí)鍛煉和公平競爭的機會??傊?,辦公室主任的職責(zé)十分繁雜,既要事事處理妥帖,又要處處帶頭實干。首先,我要感謝集團、感謝人力資源部給我們提供了這樣一個試飛的平臺,也要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)的熱情與支持。其次,要具有豐富的理論知識和較高的政策理解能力。其次,要具有豐富的理論知識和較高的政策理解能力。多與各處室及有關(guān)部門聯(lián)系溝通,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況。在工作中努力做到"三勤"。參加工作以來,我始終對工作認真負責(zé),勤勤懇懇,有著較強的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感。每個人都有自身的價值,每個人都有成功的機會,每個人天生都會有所作為??傊k公室主任的職責(zé)十分繁雜,既要事事處理妥帖,又要處處帶頭實干。首先,我要感謝集團、感謝人力資源部給我們提供了這樣一個試飛的平臺,也要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)的熱情與支持。曾經(jīng)讀過時尚集團關(guān)于企業(yè)文化的`一篇文稿,讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學(xué)校,企業(yè)的所有員工都將是這所學(xué)校里的學(xué)生——不停的學(xué)習(xí)、無間斷的進修,員工自身素質(zhì)及勞動技能的提高不是恰恰推動了企業(yè)的提升嗎?!要把企業(yè)辦得像個軍隊,企業(yè)的所有員工都將是這個軍隊里的戰(zhàn)士——平日的操練,練就一身過硬的本領(lǐng),軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊。行政工作的優(yōu)劣,以及能否開創(chuàng)新的局面,關(guān)鍵取決于是否有一個堅定不移地貫徹了集團的方針、政策,勇于改革、創(chuàng)新,具有較強的組織能力和良好的素質(zhì)修養(yǎng),善于博采眾長,帶領(lǐng)大家團結(jié)一致、萬眾一心、協(xié)調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo)集體。如果集團的各位領(lǐng)導(dǎo)對上述觀點也給予與肯定及支持,那么為了這樣一所學(xué)校、這樣一支軍隊、這樣一個家,我將在熟悉公司的日常運作后,xx根據(jù)公司的自身特色、員工的大眾需求,在自己的職責(zé)、職權(quán)范圍內(nèi)開展一系列的活動,力爭創(chuàng)造具有大眾集團、萬眾公司鮮明特色的一所學(xué)校、一支軍隊、一個家。所以有人風(fēng)趣的說辦公室主任是“上管天,下管地,中間管大氣”,還有人說,辦公室主任要“一馬當(dāng)先,兩袖清風(fēng),三更半夜,四肢勤快”。今天,站在這里,我很榮幸,也有點緊張。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)交辦的事要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務(wù)。如果我能當(dāng)選辦公室主任,所有這些都將有利于我盡快進入角色,適應(yīng)工作要求??瞻椎貛Ъ皶r補位,讓行后工作不能出現(xiàn)梗阻和無回聲狀態(tài)。、朋友及相應(yīng)的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò),有助于醫(yī)院外聯(lián)工作,促進醫(yī)院發(fā)展。最重要的是要讓企業(yè)像一個家,所有員工都是家庭的一員——為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力……如果集團的各位領(lǐng)導(dǎo)對上述觀點也給予與肯定及支持,那么為了這樣一所學(xué)校、這樣一支軍隊、這樣一個家,我將在熟悉公司的日常運作后,根據(jù)公司的自身特色、員工的大眾需求,在自己的職責(zé)、職權(quán)范圍內(nèi)開展一系列的活動,力爭創(chuàng)造具有大眾集團、萬眾公司鮮明特色的一所學(xué)校、一支軍隊、一個家。一句話,吃、喝、拉、撒、睡,無所不管,無所不包。那么,我為什么會站在這里呢?因為我自信——因為年齡最大,所以我更沉穩(wěn);因為學(xué)歷最低,所以我更勤奮;因為專業(yè)年限最少,所以我更肯干;因為專業(yè)最不對口,所以我更能給行政工作注入新鮮的動力。21世紀(jì)的企業(yè)該如何應(yīng)對這已經(jīng)發(fā)生的和尚未發(fā)生的戰(zhàn)火呢?科技的研發(fā)、資金的累積、渠道的拓展,這一切的一切,掌控這場戰(zhàn)役的是優(yōu)秀的人才。行政辦主任則是這個集休的核心。我的演講完畢,謝謝大家!行政辦公室主任競聘演講稿4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!我是今天的第四位競聘者xx,我來自xx,現(xiàn)任xx出納員崗位。加強服務(wù)意識,發(fā)揮好各單位上下溝通、左右協(xié)調(diào)的的橋梁作用。在我從事電信工作八年的風(fēng)風(fēng)雨雨中,先后從事過線務(wù)員業(yè)務(wù)、綜合管理業(yè)務(wù)、三代管理業(yè)務(wù)、工程建設(shè)管理業(yè)務(wù)和現(xiàn)任的大客戶經(jīng)理崗位,并多次被公司派出去學(xué)習(xí)深造,不論在那個崗位,工作上我一向力爭上游,不甘落后。我深深知道,即使是領(lǐng)導(dǎo)、老師能給我一個位置,也不能給一個未來,所以,本次競聘,我無志在必得之心,而只有順其自然之意。如果我競聘成功,我將以實際行動,兌現(xiàn)我的。雖然我天生愚笨,但我覺得誠懇之心不備,勤勉之力不出,最終是不會走穩(wěn)、走遠的。我信奉一句話:態(tài)度決定一切。感謝大家的聆聽,也懇請給我一個機會——一個可以實現(xiàn)自身價值、一個能夠有所作為的成功的機會!謝謝大家!行政辦公室主任競聘演講稿2各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:大家晚上好。進入21世紀(jì),隨著世貿(mào)大門向中國的敞開,越來越多新的戰(zhàn)役在一片不見硝煙的戰(zhàn)場上展開。我認為,能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手、參謀,能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂。最重要的是要讓企業(yè)像一個家,所有員工都是家庭的一員——為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力……如果集團的各位領(lǐng)導(dǎo)對上述觀點也給予與肯定及支持,那么為了這樣一所學(xué)校、這樣一支軍隊、這樣一個家,我將在熟悉公司的日常運作后,根據(jù)公司的自身特色、員工的大眾需求,在自己的職責(zé)、職權(quán)范圍內(nèi)開展一系列的活動,力爭創(chuàng)造具有大眾集團、萬眾公司鮮明特色的一所學(xué)校、一支軍隊、一個家。一句話,吃、喝、拉、撒、睡,無所不管,無所不包。那么,我為什么會站在這里呢?因為我自信——因為年齡最大,所以我更沉穩(wěn);因為學(xué)歷最低,所以我更勤奮;因為專業(yè)年限最少,所以我更肯干;因為專業(yè)最不對口,所以我更能給行政工作注入新鮮的動力。一句話,吃、喝、拉、撒、睡,無所不管,無所不包。那么,我為什么會站在這里呢?因為我自信——因為年齡最大,所以我更沉穩(wěn);因為學(xué)歷最低,所以我更勤奮;因為專業(yè)年限最少,所以我更肯干;因為專業(yè)最不對口,所以我更能給行政工作注入新鮮的動力。我認為,能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手、參謀,能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂。曾經(jīng)讀過時尚集團關(guān)于企業(yè)文化的一篇文稿,讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學(xué)校,企業(yè)的所有員工都將是這所學(xué)校里的學(xué)生——不停的學(xué)習(xí)、無間斷的進修,員工自身素質(zhì)及勞動技能的提高不是恰恰推動了企業(yè)的提升嗎?!要把企業(yè)辦得像個軍隊,企業(yè)的所有員工都將是這個軍隊里的戰(zhàn)士——平日的操練,練就一身過硬的本領(lǐng),軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊。我認為,能否當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手、參謀,能否做到承上啟下、安內(nèi)調(diào)外是行政工作的靈魂。進入21世紀(jì),隨著世貿(mào)大門向中國的敞開,越來越多新的戰(zhàn)役在一片不見硝煙的戰(zhàn)場上展開。第三篇:行政辦公室主任競聘演講稿行政辦公室主任競聘演講稿1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):大家下午好!我是今天的第四位競聘者——黃曉峰,我來自鈴木店,現(xiàn)任鈴木店出納員崗位。行政工作廣而說之就是:積極參與政務(wù),認真辦理事務(wù),熱心搞好服務(wù)。因此,在今天這個試飛的39。每一次競聘,對我來說都是一次難得的人生經(jīng)歷,我都看做是鍛煉自己、展示自我的機會。在辦公室和教科處工作的這些時間里,我也有意在這方面鍛煉自己,比如通過校報的組稿等,鍛煉自己關(guān)注細節(jié)的能力,也取得了一些成效。另外,我還能以自己純凈的意念和熱心的服務(wù)來團結(jié)同事,以諸多的特長和謙和的態(tài)度服務(wù)同事,這些東西可以使校園的人際關(guān)系更加和諧。所以,如果我競聘成功,我會準(zhǔn)確定位自己,竭心盡力,聽命于領(lǐng)導(dǎo),服務(wù)于老師。行政辦公室主任競聘演講稿3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家早上好!首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這次展示自我才華的機會和舞臺。艱苦的體校生涯鍛煉了我堅強的意志,xxxx年的電信事業(yè)積累了豐富的工作經(jīng)驗,同時,我真誠,隨和,風(fēng)趣,寬容樂觀。如果競聘成功,我將不負眾望,竭誠歡迎各位對我高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,那樣會激發(fā)我的潛能。因為年齡最大,所以我更沉穩(wěn);因為學(xué)歷最低,所以我更勤奮;因為專業(yè)年限最少,所以我更肯干;因為專業(yè)最不對口,所以我更能給行政工作注入新鮮的動力。一句話,吃、喝、拉、撒、睡,無所不管,無所不包。曾經(jīng)讀過xx集團關(guān)于企業(yè)文化的一篇文稿,讓我至今難忘的是其中提到要把企業(yè)辦得像一所學(xué)校,企業(yè)的所有員工都將是這所學(xué)校里的學(xué)生,不停的學(xué)習(xí)、
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