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招商部年終工作總結(jié)(存儲(chǔ)版)

2024-11-04 06:43上一頁面

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【正文】 進(jìn)而提高質(zhì)量。在此,我要感謝公司為我提供了這樣一個(gè)自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的平臺(tái),感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持和信任,同時(shí)我還要感謝公司各位同事在工作和生活中對(duì)我的幫助和支持。進(jìn)行招商具體工作大致如下:①參加前期的市場(chǎng)調(diào)研工作: 主要針對(duì)XX市各商圈內(nèi)本組品項(xiàng)的商鋪?zhàn)饨饍r(jià)格、物管費(fèi)、合同期、付款方式、商業(yè)配套等的調(diào)查,通過這些市調(diào)工作來充分認(rèn)識(shí)市場(chǎng)及商圈情況。⑥在上半年招商規(guī)劃以百貨類為主時(shí),主要針對(duì)東街進(jìn)行各品項(xiàng)規(guī)劃及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作,并為北京華聯(lián)、家樂福、永輝、華潤(rùn)萬家、大潤(rùn)發(fā)、哈爾信、星巴克、肯德基、吉野家、COSTA計(jì)10家品牌公司繪制我項(xiàng)目規(guī)劃CAD圖紙。加大力度學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識(shí),不斷豐富自己,快速提升自己的工作能力,保質(zhì)保量、按時(shí)完成公司及各領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。下埠是一個(gè)有著較強(qiáng)大的工業(yè)基礎(chǔ),豐厚的民間資本,廣泛的商業(yè)人才的工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn),借助這一優(yōu)勢(shì),本辦以優(yōu)化平臺(tái)為載體,做好了內(nèi)挖潛力,外招客商這兩篇文章。四、緊貼中心,團(tuán)結(jié)協(xié)作,服務(wù)大局。招商部年終工作總結(jié) 3歲歲年年,年年歲歲,似水流年中,我們又堅(jiān)實(shí)的走過了一年。綜合人員,分工明確作為綜合部在河西的配套工作人員,對(duì)崗位進(jìn)行了重新調(diào)整,內(nèi)勤人員崗位有原來的湖南內(nèi)勤與招商內(nèi)勤統(tǒng)一整合成銷售內(nèi)勤和綜合內(nèi)勤,該整合可以與金隆作為商業(yè)平臺(tái),阿膠塊統(tǒng)一發(fā)貨2個(gè)決定一樣,具有劃時(shí)代的意義。部門在對(duì)基層員工的規(guī)劃上,以提供平臺(tái),創(chuàng)造機(jī)會(huì)為原則,業(yè)務(wù)過程中適當(dāng)?shù)恼吆蛥^(qū)域傾斜,加強(qiáng)交流和溝通,讓基層員工能在體系內(nèi)成長(zhǎng),發(fā)展。所以我希望在20xx年公司在銷售政策方面有穩(wěn)定性和延續(xù)性,員工的付出之后有合理的回報(bào),部門員工在思想上也需統(tǒng)一提高認(rèn)識(shí),多站在公司的高度考慮問題,在豹團(tuán)這個(gè)合作的平臺(tái)里,達(dá)成多贏的良好局面。一、**年主要工作概述招商部緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,把握好發(fā)展方向。并在各區(qū)域的掃描式走訪、招商的流程梳理、商戶經(jīng)營(yíng)理念的有效提高、工作細(xì)節(jié)的有力執(zhí)行等各個(gè)方面加以改進(jìn)與完善,進(jìn)一步通過團(tuán)隊(duì)的凝聚力與執(zhí)行力的建設(shè)來增強(qiáng)招商環(huán)節(jié)、商業(yè)服務(wù)管理的整體提升。在鹽城百姓心目中上產(chǎn)生了良好的氛圍。招商是以合作雙贏為目的的。要適時(shí)的讓對(duì)方知道他所選擇的這個(gè)位置同時(shí)幾個(gè)客戶有意向。招商部年終工作總結(jié) 6xx城招商部,于20xx年八月上旬籌備組建。8月中旬,深入落實(shí)公司的招商團(tuán)隊(duì)籌建工作,并制定完善招商部各崗位職責(zé),招商流程。我方意向客戶為樂天瑪特超市公司(韓國(guó)企業(yè)),通過與其拓展部聯(lián)系溝通,邀請(qǐng)公司拓展經(jīng)理在蕪湖縣拓展計(jì)劃。新建工程建成之后增加了17000平方米經(jīng)營(yíng)面積,與華億國(guó)際購物中心B座貫通一體。公司招商將百貨主力店蕪湖華億百貨列為接洽第一目標(biāo),雄風(fēng)列為第二目標(biāo)。超市拓展以大賣場(chǎng)為主力店拓展,要求營(yíng)業(yè)面積在1萬平米以上,百貨主力店拓展以百貨加生活廣場(chǎng)的復(fù)合型業(yè)態(tài),作為其主力店拓展計(jì)劃,營(yíng)業(yè)面積25萬平米,餐飲部分主力餐廳為當(dāng)?shù)剡B鎖餐飲和國(guó)內(nèi)知名餐飲連鎖為主,美食廣場(chǎng)是一個(gè)規(guī)劃設(shè)計(jì)獨(dú)具特色,裝修別具有風(fēng)格,盡量營(yíng)造一個(gè)舒適的環(huán)境。內(nèi)部裝飾新穎、典雅、氣派非凡,是城市商業(yè)特別是中高檔商業(yè)的旗幟樓和標(biāo)志樓。根據(jù)首次外聯(lián)招商情況一、超市主力店有意向與本項(xiàng)目合作單位為上海華聯(lián)超市,通過與其拓展部聯(lián)系溝通,得知其有在蕪湖縣拓展計(jì)劃?,F(xiàn)階段開展工作進(jìn)入8月份,招商部根據(jù)公司市場(chǎng)部制定的招商框架條款,展開實(shí)質(zhì)性工作,在市場(chǎng)部領(lǐng)導(dǎo)下開展目標(biāo)客戶市場(chǎng)調(diào)研工作。因此,要保證一個(gè)商場(chǎng)的成功招商和成功開業(yè),一定要做到以下幾點(diǎn):進(jìn)行充分的市場(chǎng)調(diào)查、準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位、合理的賣場(chǎng)布局;建立現(xiàn)代的商業(yè)組織體系、管理體系、制度體系和流程體系;建立一支有現(xiàn)代商業(yè)管理意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、訓(xùn)練有素、崗職明確的管理團(tuán)隊(duì)和基層員工隊(duì)伍;成功的招進(jìn)一批符合業(yè)態(tài)定位、市場(chǎng)定位、客層定位的品牌和商品;嚴(yán)格地進(jìn)行品牌專柜的設(shè)計(jì)、裝修和商品陳列,營(yíng)造濃郁、現(xiàn)代的賣場(chǎng)氛圍,美化賣場(chǎng)內(nèi)部空間環(huán)境和商場(chǎng)外觀商業(yè)環(huán)境;建立一套適合現(xiàn)代商業(yè)管理、現(xiàn)代商業(yè)營(yíng)銷和現(xiàn)代商業(yè)服務(wù)的商業(yè)POS和MIS系統(tǒng);建立一套那現(xiàn)代商業(yè)文化體系、營(yíng)銷體系,制定階段性的系列營(yíng)銷推廣策略和開業(yè)促銷方案。在談判過程中,觀察對(duì)方反應(yīng)充分了解對(duì)方的心理需求。對(duì)于商場(chǎng)的情況要做詳細(xì)的了解。四、市場(chǎng)宣傳工作的圓滿完成。部門內(nèi)部按工作內(nèi)容,劃分了業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)與服務(wù)團(tuán)隊(duì),以進(jìn)行部門工作的全面聯(lián)系與溝通。四、20xx年目標(biāo):xxxx萬總之,招商部門是公司創(chuàng)立之初的部門之一,在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和大力支持下,業(yè)績(jī)逐年增長(zhǎng),規(guī)章制度從無到有,人員與公司共同成長(zhǎng)。也因?yàn)榭己说膰?yán)格,導(dǎo)致收入比原有崗位收入降低的情況,部分人員甚至出現(xiàn)了放棄的念頭。中層骨干,加強(qiáng)授權(quán)在原有的部門垂直管理的模式下,20xx年,我們加強(qiáng)了對(duì)大區(qū)經(jīng)理的授權(quán),在政策范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)問題,由大區(qū),區(qū)域享有充分的自主權(quán),實(shí)際證明,有限的授權(quán),更能激勵(lì)員工的工作積極性,脫離保姆式的管理。廣西恒拓等客戶形成了較緊密的合作。緊抓國(guó)家的各項(xiàng)農(nóng)業(yè)政策,引進(jìn)和扶植幾個(gè)好的農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。為使客商引得進(jìn),留得住,我鎮(zhèn)全面宣傳,使全民思想解放,進(jìn)一步樹立“人人支持企業(yè)發(fā)展,企業(yè)發(fā)展造福人民”的理念,在引進(jìn)企業(yè)征地過程中,沒有過激烈的矛盾發(fā)生,使企業(yè)能順利動(dòng)工。加大了招商引資宣傳力度,宣傳我鎮(zhèn)招商引資形勢(shì)和區(qū)鎮(zhèn)優(yōu)惠政策,下農(nóng)戶作思想工作講解招商引資對(duì)我鎮(zhèn)作用和農(nóng)戶自身利益,使人們牢固樹立“人人都想投資”的理念,形成了全民招商氛圍。在即將到來的**年里,我們工作任務(wù)也很重,也相當(dāng)具有有壓力。一方面可以對(duì)本項(xiàng)目進(jìn)行宣傳,收集那些對(duì)本項(xiàng)目有興趣的客戶資料,另一方面深入市場(chǎng)調(diào)查,了解他們目前店鋪的租金價(jià)格、經(jīng)營(yíng)狀況等情況。學(xué)習(xí)招商工作專業(yè)技能知識(shí)招商工作要求對(duì)從事這方面的工作人員要有相當(dāng)高的專業(yè)技能知識(shí)。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編收集整理的招商部年終工作總結(jié) ,僅供參考,大家一起來看看吧。招商質(zhì)量的控制和保障:根據(jù)我在銀基工作經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn)很多銀基人作為運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),以好位置為誘餌,吃供應(yīng)商回扣。:招商人員的工資待遇與獎(jiǎng)勵(lì)方式:招商骨干應(yīng)該達(dá)到較高的工資收入水平,建議公司對(duì)招商員工工資(采用基本工資+浮動(dòng)工資模式)。:。在執(zhí)行過程中,主力店、國(guó)際名店和餐飲要提前招商,其它隨后進(jìn)行。第五基本原則:招商順序原則。根據(jù)上述分析制定下步工作計(jì)劃: :整體定位為購物中心,內(nèi)含。五.主力店招商困難重重項(xiàng)目招商最佳時(shí)機(jī)已過,需要盡快展開全方位招商工作。由于本物業(yè)小業(yè)主較多業(yè)主文化與經(jīng)濟(jì)實(shí)力摻差不齊使主力店招商工作難度加大,但是成功經(jīng)營(yíng)的主力店最終是有利于項(xiàng)目的可持續(xù)性發(fā)展。8月份招商部按照總經(jīng)辦對(duì)以往主力店招商目標(biāo)不明確,招商目標(biāo)資源匱乏的現(xiàn)狀和要求積極通過網(wǎng)絡(luò)查詢商丘周邊地市大型零售商,廣泛收集他們的拓展計(jì)劃和開店信息,為下步招商儲(chǔ)備商戶資源便于主力店招商開展。根據(jù)首次外聯(lián)招商情況,有意向與本項(xiàng)目合作單位為徐州的新一佳。目前簽字率以達(dá)70%以上,后續(xù)補(bǔ)簽工作正在積極有序的開展,為以后招商工作打下良好的基礎(chǔ)。隸屬于。招商工作經(jīng)驗(yàn)不足;在與客戶洽談過程中,能明顯的感覺到自己招商工作經(jīng)驗(yàn)不足,如遇到不知道或不清楚的問題該如何回答、各類的客戶該以什么樣的方式與之談判為佳、與客戶談判時(shí)怎樣審時(shí)度勢(shì)察言觀色、遇到比較棘手的客戶該以什么樣的方式繼續(xù)推進(jìn)等等。③與同事共同完成對(duì)XXXXXX等商場(chǎng)現(xiàn)有餐飲、服裝品牌調(diào)查,并制作各個(gè)百貨公司每樓層已有餐飲、服裝品牌分布圖,充分了解XX市已引進(jìn)了哪些餐飲品牌及他們的檔次,為本項(xiàng)目后期招商及規(guī)劃作參考?,F(xiàn)將2013年具體工作情況總結(jié)如下:一、工作總結(jié)熟悉項(xiàng)目情況作為一個(gè)招商專員,個(gè)人認(rèn)為最基本的就是對(duì)自身項(xiàng)目的熟悉度和了解度。為使我部門在2014年工作任務(wù)的順利進(jìn)行并完美收官,本人的工作規(guī)劃大致如下:繼續(xù)跟進(jìn)意向性較強(qiáng)的各品項(xiàng)客戶,爭(zhēng)取在5月份開業(yè)率達(dá)到90%以上尋找新的意向性客戶,增強(qiáng)客戶資源儲(chǔ)備量,為后期的持續(xù)招商工作儲(chǔ)備好商脈需水;按照計(jì)劃調(diào)整心態(tài)把更多的熱情和能量投入到招商運(yùn)營(yíng)工作上去提高自己的能力保質(zhì)保量、按時(shí)完成公司及各領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。①蘇州明日家園日常管理工作明日家園繳納租金及時(shí)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定,2013年未有大的變化日?;卵矆?chǎng)正常。團(tuán)隊(duì)目標(biāo)明確,善于與人交流、溝通,有很好的人際關(guān)系,合作意識(shí)強(qiáng),能夠?yàn)榱藞F(tuán)隊(duì)的利益而舍棄個(gè)人的利益 具有較強(qiáng)的主人翁意識(shí)和責(zé)任感,工作中能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,信守做出的承諾進(jìn)入我們嘉實(shí)集團(tuán)商業(yè)已經(jīng)三年有余,在這三年多的時(shí)間里,有感慨有付出更有挑戰(zhàn)和收獲。在園區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的過程中,我們發(fā)現(xiàn)適應(yīng)生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)項(xiàng)目入駐的商務(wù)辦公樓緊缺,對(duì)此,我們打造自有經(jīng)營(yíng)物業(yè),如明年將在XX區(qū)拿地建設(shè)的工業(yè)區(qū)持股自有物業(yè)商檢中心大樓、莘工科技,㎡商務(wù)樓宇。另外,我們也繼續(xù)與重要中介結(jié)構(gòu)定期拜訪,積聚信息資源,構(gòu)筑良好的招商網(wǎng)絡(luò)體系,為后續(xù)的引資工作打好基礎(chǔ)。四、2014年工作計(jì)劃積極應(yīng)對(duì)自貿(mào)區(qū)挑戰(zhàn),繼續(xù)做好總部經(jīng)濟(jì)宣傳工作隨著上海自貿(mào)區(qū)9月正式掛牌成立,區(qū)內(nèi)的金融開放、為跨國(guó)地區(qū)總部提供了各項(xiàng)便利舉措。四是加強(qiáng)與各中介機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,儲(chǔ)備項(xiàng)目源,為明后年的招商引資做好鋪墊。隨著國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的穩(wěn)步發(fā)展,一大批內(nèi)資制造業(yè)也迅速崛起,其中不乏成長(zhǎng)性良好的高新技術(shù)制造業(yè),如今年在XX區(qū)取得土地的正帆科技,該公司利用自身良好的資質(zhì),吸收了部分外資的注股,擬建造生產(chǎn)研發(fā)為主的廠房及辦公樓,用地少產(chǎn)出高,為工業(yè)區(qū)內(nèi)資項(xiàng)目樹立了標(biāo)桿。例如盤活磐石公司閑置廠房土地33畝,轉(zhuǎn)讓給成長(zhǎng)性良好的大金空調(diào)公司,用于其研發(fā)辦公的用地需求,保障了大金公司今年20%的稅收增長(zhǎng)。三、全年基本工作情況(一)聚焦宣傳總部經(jīng)濟(jì),力促企業(yè)總部項(xiàng)目近2年來,已成功吸引華電ge合資航改型燃?xì)廨啓C(jī)制造基地項(xiàng)目、法國(guó)佛吉亞中國(guó)區(qū)總部及亞太研發(fā)中心、法國(guó)波士膠中國(guó)區(qū)總部及亞太研發(fā)中心、日本電裝中國(guó)技術(shù)中心及華東銷售中心、德國(guó)福伊特驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)中國(guó)總部等眾多投資規(guī)模大、產(chǎn)業(yè)能級(jí)高、輻射效應(yīng)強(qiáng)的重量級(jí)項(xiàng)目。佛吉亞地區(qū)總部已于今年3月底如期遷入新址。新增地區(qū)總部4家(投資性總部:山崎馬扎克,管理性總部:豐田工業(yè)、金寶湯、贏創(chuàng))。然而,本年度也有一些小的缺憾和不足之處。加之領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)拍照發(fā)布到網(wǎng)絡(luò)這一環(huán)節(jié),無形之中又給市場(chǎng)做了宣傳。分析市場(chǎng)前景、高瞻遠(yuǎn)矚、展望未來、曉之以理、攻堅(jiān)克難;,重新招商。截止到本年度末為止,招商部共簽訂正式合同xxx份,租賃面積x萬多平方,收取租金xxxx萬,市場(chǎng)總體出租率高達(dá)百分之六十。業(yè)余時(shí)間也會(huì)常操作cad,office辦公軟件等,學(xué)習(xí)網(wǎng)站管理,廣泛瀏覽網(wǎng)站,學(xué)習(xí)建筑經(jīng)濟(jì)相關(guān)的知識(shí),不斷的提升自己,讓自己在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)中有立足之地。同時(shí)我們要開始制定更完善的招商方案,新年后到各地進(jìn)行招商,盡早吸引商家入駐,回籠資金。我作為招商部的一員,剛到公司時(shí),對(duì)房地產(chǎn)方面的知識(shí)不是很了解,對(duì)于新環(huán)境、新事物比較陌生。今年國(guó)家土地審批政策緊縮,致使部分項(xiàng)目建設(shè)受到了制約,因此,我們將重點(diǎn)工作放在了盤活現(xiàn)有符合國(guó)家政策要求的土地資源上:今后工作的打算(一)進(jìn)一步加強(qiáng)投資軟環(huán)境建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),充分發(fā)揮招商部門的職能作用,堅(jiān)持誠(chéng)信招商,服務(wù)為本,打造一流的投資平臺(tái),創(chuàng)造良好的招商引資環(huán)境,樹立“人人都是開放形象,處處都是投資環(huán)境”的社會(huì)氛圍。同時(shí)完善了公司管理制度,并從社會(huì)上吸納了十余名優(yōu)秀專業(yè)人才,現(xiàn)公司大專以上學(xué)歷占總?cè)藬?shù)的 70,本科以上人員占到了 50。在國(guó)家、市的政策范圍內(nèi),結(jié)合實(shí)際,針對(duì)招商引資,在稅收、土地、用電用水價(jià)格等方面,采用最優(yōu)惠、靈活的政策,創(chuàng)造優(yōu)越條件吸引外來客商。積極向各位同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)識(shí)到招商工作在整個(gè)項(xiàng)目中的重要性。同時(shí)我們也看到了公司的實(shí)力,讓我不得不想繼續(xù)努力,希望能留下和我們的團(tuán)隊(duì)共同學(xué)習(xí)進(jìn)步。在此,希望能通過公司的考核,把我正式納入這個(gè)團(tuán)隊(duì),讓我與團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步。回顧這一年來所取得的驕人成績(jī)實(shí)屬不易,過完年4月份窗簾布藝區(qū)域意向客戶退了三分之二。加之大戶中間的隔墻和商鋪門開間較小等問題,對(duì)于公司和招商部來說都是一個(gè)不小的挑戰(zhàn)。一時(shí)間,輝隆大市場(chǎng)達(dá)到前所未有的宣傳高峰。2016年招商的重點(diǎn)工作是市場(chǎng)內(nèi)三樓的家具類,目前已有左右沙發(fā),仿古家私等家具類著名品牌進(jìn)駐,這為三樓家具區(qū)域的招商開了一個(gè)好頭。外資和內(nèi)資共出讓土地124畝。制造業(yè)引資回落服務(wù)業(yè)持續(xù)發(fā)展受限于工業(yè)區(qū)內(nèi)環(huán)保政策、土地資源等制約,外部經(jīng)濟(jì)仍處于下行通道中,制造業(yè)項(xiàng)目受到廠房緊缺,成本上升等條件的限制,投資方開始青睞于在上海周邊的地區(qū)投資建廠。并組織XX區(qū)簽約項(xiàng)目及XX區(qū)地塊周邊相關(guān)項(xiàng)目與華電、環(huán)保等人員多次會(huì)談,集中宣講工業(yè)區(qū)的低碳環(huán)保等政策,為工業(yè)區(qū)各類公建配套設(shè)施的規(guī)劃建設(shè)提供數(shù)據(jù)支撐。介入固安捷廠房轉(zhuǎn)讓的談判,力促園區(qū)內(nèi)發(fā)展空間受限的鷹革公司受讓,以保證其今后的發(fā)展空間。種種不利因素,我們都努力克服,迎難而上,緊緊跟蹤在談的項(xiàng)目爭(zhēng)取有所突破。例如在豐田工業(yè)管理(中國(guó))有限公司由貿(mào)易公司升級(jí)為地區(qū)總部問題上,對(duì)于有些無法避免的辦理業(yè)務(wù)過程中的反復(fù)跑職能部門的問題,做到自己多跑跑,事先打通辦事路徑,讓企業(yè)只跑關(guān)鍵的一次,來減少企業(yè)辦理時(shí)往返次數(shù),從而讓企業(yè)覺得工業(yè)區(qū)的投資環(huán)境優(yōu)于別的地方。對(duì)此,我們將積極應(yīng)對(duì),一邊仔細(xì)研究接下來出臺(tái)的有關(guān)自貿(mào)區(qū)的實(shí)施細(xì)則,做好準(zhǔn)備。利用今年成功提高土地的容積率的水為裳公司的實(shí)例進(jìn)行正面宣傳,鼓勵(lì)更多的企業(yè)有效利用現(xiàn)有的廠房資源。工業(yè)區(qū)招商部全面負(fù)責(zé)園區(qū)的招商引資工作,包括統(tǒng)一協(xié)調(diào)調(diào)配各類廠房土地資源,招商政策制定、任務(wù)分配、重點(diǎn)重大項(xiàng)目洽談等。現(xiàn)將2013年具體工作情況總結(jié)如下:一、工作總結(jié)嘉實(shí)生活廣場(chǎng)個(gè)人招商情況作為一個(gè)招商運(yùn)營(yíng)專業(yè)人員,個(gè)人認(rèn)為最基本的就是對(duì)自身項(xiàng)目的熟悉度和了解度。二、工作中存在的問題及改進(jìn)方式①問題:在我公司三年多的工作中,雖然取得了一定進(jìn)步,但依舊存在不足之處,主要情況如下:通過這段時(shí)間的工作,我發(fā)現(xiàn)自身的專業(yè)技能知識(shí)依舊匱乏,主要表現(xiàn)在:大品牌了解不深;與商戶洽談方式欠佳;把握不住商戶的心理;各種類型的品牌商戶入駐所需各項(xiàng)條件了解工作不夠深入。在以后的工作中我
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