【正文】 15年1月26日第五篇：支部書記抓黨建工作述職報告支部書記抓黨建工作述職報告尊敬的各位領導、同志們：根據(jù)院黨組的統(tǒng)一部署，作為辦公室黨支部書記，我就抓黨建工作情況述職如下，敬請評議。三是切實把“三會一課”、“主題黨日加”、交心談心、民主議事、交納黨費、黨務管理、黨員志愿服務活動落實到位。按照黨章的要求對辦公室支部的換屆進行了認真的準備和安排，并圓滿完成了支部換屆工作。信息報送工作。沒有找準問題導向，抓住主要矛盾，沒有站在政治的高度和事業(yè)發(fā)展大局的角度思考和落實黨員干部隊伍建設。在支部黨建實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，爭取在2018年總結(jié)出一套行之有效的機關支部黨建工作方法。提煉總結(jié)機關支部黨建工作方法不夠，雖有很多體會和做法，但如何與規(guī)范非稅收入服務管理，推動各項改革有機結(jié)合、相得益彰仍然處于摸索階段。黨費收繳自查情況。認真開展了批評與自我批評，使班子成員及廣大黨員干部的民主集中制的意識明顯提高。通過學習，教育廣大黨員干部要堅定理想信念，牢記宗旨意識，進一步提高了黨員干部思想認識，形成了圍繞業(yè)務抓黨建，抓好黨建促業(yè)務的良好格局，為促進辦公室工作奠定了堅實的政治和思想基礎。將義無反顧、勇往直前地把村的各項工作推上一個新的臺階。五、下一步工作思路和措施一、進一步加強學習，制定行之有效的全年工作目標，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策、法律法規(guī)。組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠；對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力；黨建工作的載體創(chuàng)新不夠，黨建工作無特色。三、努力爭取各部門的幫扶支持，為梨壩村辦實事一是今年8月組織了一次“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，對特殊的困難群體進行愛心幫扶慰問，慰問資金共計10000余元，為村民請來了鎮(zhèn)衛(wèi)生院、婦幼保健院的醫(yī)師為村民義診，為育齡婦女作全面健康篩查,發(fā)放了農(nóng)業(yè)科技宣傳資料，這一活動受到群眾歡迎，收到很好的效果；二是建設“黔北民居”132戶(今年76戶)，水電路網(wǎng)建設得到了同步推進；培育茶園350畝(土城)，核桃基地1000畝，烤煙700擔,野木瓜130畝，養(yǎng)牛大戶4戶100余頭，養(yǎng)羊大戶8戶共養(yǎng)羊400頭，養(yǎng)雞大戶5戶共6000只，大鯢300尾；三是交通局幫扶120萬元：主要用于安裝路燈45盞、4個垃圾池、公共廁所1個、750米“一事一議“硬化路，同時硬化梨壩至政權公路7公里,進寨公路1公里, “四在農(nóng)家認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規(guī)，確保年內(nèi)黨員無違紀、違法現(xiàn)象發(fā)生。認真做好發(fā)展黨員工作，深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用，極大的增強了黨組織的凝聚力。學習黨章的有關規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部。各位領導、同志們，2011年我村各方面成績的取得離不開上級領導、村兩委干部和黨員的大力支持，在今后的工作中，我村將進一步落實十七大精神，堅持科學發(fā)展觀，戒驕戒躁，扎實工作，為本村的新農(nóng)村建設貢獻新的力量。2011年，我村共轉(zhuǎn)正黨員3名，吸收預備黨員2名，建黨對象4名。二、基層班子建設和民主政治建設情況我村始終堅持貫徹落實上級有關文件精神，強化宣傳，以遠程教育網(wǎng)絡作為陣地，積極開展遠程黨建學習，宣傳黨和國家大政方針政策，全面踐行“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圓滿完成上級交給的各項指標任務。現(xiàn)將一年來我村的黨建工作情況述職如下：一、制定和落實黨建責任制情況做為一名黨總支書記，我深知干部隊伍建設的重要性，決心打造一個強有力的領導班子，實現(xiàn)村級工作的龍頭效應。二是抓分類實施，推進大黨建。五是全方位建立黨內(nèi)監(jiān)督機制。主動適應經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢和新要求，以改革創(chuàng)新增強基層黨建工作活力。實施農(nóng)村青年黨員“四個一”計劃，發(fā)展農(nóng)民黨員525名、高知高技黨員116名，黨員隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化、素質(zhì)進一步提升。二是堅持“責任落實第一要求”.立說立行、行必責實，認真完成市委黨建工作領導小組交辦的各項工作。創(chuàng)新隊伍培養(yǎng)選拔機制，選優(yōu)配足基層專職隊伍。貫通運用“四種形態(tài)”，盯住關鍵領域、環(huán)節(jié)和對象，把監(jiān)督融入日常，拓寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督的合力和實效。（二）嚴格履行黨風廉政建設責任制。一是強化主體責任，提升工作執(zhí)行力。制定《X區(qū)黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》《X區(qū)意識形態(tài)工作協(xié)調(diào)聯(lián)動會議制度》等，建立起環(huán)節(jié)清晰、權責明晰、接地氣、可操作的制度體系，為意識形態(tài)工作開展提供了有力保障。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，開展專題督查X次，對X家單位的意識形態(tài)工作進行巡察，對黨員干部意識形態(tài)方面存在的苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。個別單位的黨組織書記認為黨風廉政建設是“軟任務”、經(jīng)濟建設才是“硬指標”，主動思考不多，投入精力不足，缺乏落實的主動性，存在為應付檢查而抓的問題。二是帶頭轉(zhuǎn)變工作作風。巡察發(fā)現(xiàn)“六項紀律”問題X個；查處違反“六項紀律”問題X起，處分X人。積極穩(wěn)妥推進完成監(jiān)察體制改革試點任務，整合設置X個派駐機構(gòu)。二、履行黨風廉政建設責任制情況（一）自覺履行主體責任。雖然依托工商和民政建立了非公企業(yè)黨委和社會組織黨委，但目前主要還是組織部門在指導“兩新”組織開展黨建工作，各司其職、各負其責、統(tǒng)籌推進的工作氛圍還沒有真正形成。三是創(chuàng)新共建模式。組建講師團隊、開設特色課程、靈活講習方式，將講習所打造成融學思踐悟于一體的大課堂，建立X講習所X個，講師X余人，開展講習活動X余場，參與黨員群眾X余人次。四是聚焦工作保障。第一篇：抓黨建工作責任制述職報告抓黨建工作責任制述職報告按照市委統(tǒng)一安排，現(xiàn)就抓黨建工作責任制述職如下：一、抓基層黨建工作方面（一）突出以身作則，著力種好“責任田”。以社區(qū)“兩委”換屆為契機，選優(yōu)配強社區(qū)“兩委”班子，共選出班子成員X人，分X個批次，對全區(qū)X余名基層黨務干部進行了全面培訓，利用春節(jié)返鄉(xiāng)有利時機，積極開展鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡和回歸工作，為村級組織選育優(yōu)秀帶頭人“苗子”。三是“三新”講習贏民心。扎實開展逐社觀摩，創(chuàng)新開展全區(qū)示范性觀摩，現(xiàn)場打分講評，全區(qū)已形成了比學趕超、大抓黨建的濃厚氛圍。存在問題：一是新興領域黨建有待進一步提升。部分機關黨組織工作開展，按照上級要求按部就班多，結(jié)合自身實際創(chuàng)新性地開展工作不夠，運用網(wǎng)絡媒體等信息化手段和開放式組織生活基地等創(chuàng)新性地開展黨員教育管理不夠，導致機關活力不足，黨建特色亮點不突出。三是大力支持紀委落實監(jiān)督責任。深入推進以案促改，開展各類警示教育活動X余次，接受警示教育X余人。深入貫徹落實有關廉潔自律要求，量自身、正己心，從嚴要求、從我做起。二是少數(shù)單位黨組織認識不夠充分。（二）強化督查，嚴格追責問責。堅持全區(qū)“一盤棋”的思想，完善區(qū)委統(tǒng)一領導、宣傳部組織協(xié)調(diào)、有關部門分工負責的聯(lián)動機制。四、下步工作思路和主要措施（一）全面抓好基層黨建。開展黨建項目品牌化培育工作，進一步深化“一社一品”社區(qū)黨建特色，持續(xù)對機關學校黨建工作進行規(guī)范提升，加大“兩新”組織黨的組織建設，積極探索推進新興領域黨建，不斷延伸黨建工作觸角。四是強化日常監(jiān)督。充分發(fā)揮意識形態(tài)協(xié)調(diào)聯(lián)動制度作用，對意識形態(tài)領域重大復雜問題及時通報情況和分析研判，提出建設性指導意見，增強重大問題處置能力。一是堅持“黨建工