【正文】 舍內良好的學習風氣作為創(chuàng)建安全文明宿舍的重要內容，促使學生形成良好的學習習慣。學風建設是高等教育改革和發(fā)展中的一個永恒的主題，優(yōu)良的學風是保證提高教育質量的重要條件，是學院工作中的一個極其重要的內容，是培養(yǎng)合格的、高素質的、具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力人才的基本保證。上課或自習課時間學生不準在教室聊天,嬉戲,隨意走動，保持教室安靜,讓每一個學生時時刻刻都溶入在良好的學習氣氛之中。每天任課老師布置的作業(yè)必須按時完成，由班長、學習委員負責監(jiān)督，任課老師沒有布置作業(yè)的由班主任或班長安排作業(yè)。培養(yǎng)一支精干的班干部隊伍是班主任一項十分重要的工作，對班級的管理相當重要，特別是對班長、學習委員的重點培養(yǎng)將尤為必要。層級發(fā)動，提高認識。先后開展活動十余次。但是也存在著一些不足，譬如許多重點活動都將放在10月下旬，許多活動的時間拉得比較長，持續(xù)一個月到兩個月左右，使得活動的成效還不能有效迅速地顯現(xiàn)出來，自考班的同學由于報考自學考試等原因未能積極投入到活動中來，針對目前活動中存在的這些不足與遺憾，我們三個班的同學仍在不斷努力，在查漏補缺的同時，借鑒兄弟班級寶貴經(jīng)驗的基礎上，積極研究學風建設的規(guī)律，認真探索建設優(yōu)良學風的體制和長效機制，為共同推動校園學風建設的發(fā)展、真正樹立廣大同學由自發(fā)到自覺的學習精神、創(chuàng)建和諧美好的藝術設計系及太陽能學院而持續(xù)努力中。安全監(jiān)管部門要進一步轉變工作作風，改進工作方式，努力做到依法行政，不違規(guī)、不違法，樹立安全監(jiān)管干部的良好形象。而宿舍衛(wèi)生也得到顯著改善，宿舍存在的安全隱患也得到進一步消除，不少宿舍爭先恐后地參加文明宿舍的評比活動，整個宿舍區(qū)洋溢著一片整潔和諧的氛圍。強化不文明行為督查活動，發(fā)揮團總支和學生會的作用，積極倡導學生文明交往，努力培養(yǎng)學生正確的價值觀、榮辱觀和審美觀，教育學生遵守公民道德，自尊自重，適度交往，實行學生遲歸登記和晚報制度。一、宣傳發(fā)動結合實際，制訂方案。所謂“身正為范”班主任時時刻刻要做學生的楷模。每組找一到二人高聲背書以此來帶動全班同學讀書或背書，讓那些要講話的學生無人可講，自然而然融入到這種讀書的氣氛之中去。嚴格禁止學生在學習時間玩手機，打電話或利用手機發(fā)短信，玩游戲等。商學院的學風建設工作，自本學期開學以來，有條不紊的開展，收到不小的成效。把學風建設與安全教育穩(wěn)定緊密結合。輔導員全程督查學生的早操晚自習，深入課堂檢查出勤率。采取環(huán)保業(yè)務能手、法律專家授課的形式進行，對青年干部進行實用業(yè)務知識的培訓；按照方案“每月一考”。二是抓規(guī)范。今年以來，市委、市政府出臺文件實施環(huán)境保護實績考核，落實環(huán)境保護一票否決權，推行了環(huán)境保護工作述職制度，把環(huán)境質量的改善情況和環(huán)境保護目標責任的完成情況，作為考核主要領導政績的重要內容，逐級簽訂了責任書，明確任務，明確責任，一級抓一級，層層抓落實。編發(fā)《環(huán)境保護簡報》、《環(huán)?？煊崱?、《環(huán)境監(jiān)察簡報》、《創(chuàng)建環(huán)保模范城市簡報》、《督察專報》等。嚴守應急管理這一環(huán)境安全的重要防線，著重抓好環(huán)境風險源調查和環(huán)境風險隱患排查，妥善應對突發(fā)環(huán)境事件。四、嚴格執(zhí)法，增強環(huán)保監(jiān)管能力霸州市環(huán)保系統(tǒng)針對環(huán)境監(jiān)管盲點、難點和重點區(qū)域，實施鐵腕執(zhí)法，用最強的手段，最嚴的處罰，最真實的檢查，嚴厲打擊企業(yè)的違法排污行為。簡化審批手續(xù)，暢通綠色通道。以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，結合前兩年目標任務的完成進度和剩余任務，對照《節(jié)能減排承諾書》中的承諾內容，逐項分析，查找差距，明確任務，明確標準，統(tǒng)籌謀劃，綜合施治，制定出臺了《霸州市2010主要污染物總量減排計劃實施方案》，落實了任務目標，加大了減排工作力度。大會評選并表彰了軍訓優(yōu)秀集體、優(yōu)秀學員以及優(yōu)秀教官。在日常工作中，要通過嚴格的制度管理、經(jīng)常性的學習培訓和各種安全活動，使員工的安全防范意識不斷增強、處臵事故的能力不斷提高，使遵章守紀、規(guī)范運作成為全體干部員工的自覺行為，努力形成企業(yè)的安全文化，達到企業(yè)的本質安全，為企業(yè)的經(jīng)營管理提供一個良好穩(wěn)定的生產經(jīng)營環(huán)境，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供堅實的保障。再者，公司要根據(jù)考核結果落實獎罰。這種檢查形式的結果是，增強了部門負責人的責任意識和安全知識，檢查人員在檢查別人的同時，也在對照自己的管理是否到位，間接地促進了各自的安全管理，現(xiàn)在每次安全檢查后的整改項目不斷減少就說明了問題。我們長橋公司多年來一直十分重視安全工作，已形成了一整套較為齊全的安全管理制度，有各級人員和各個崗位的安全責任制，還有各工種崗位的操作規(guī)范，為企業(yè)的安全發(fā)展提供了一定的保證。第一篇：安全管理必須做到“嚴”字當頭安全管理必須做到“嚴”當頭上海長橋物流公司戚林生十一五期間，各級領導將安全發(fā)展作為貫徹落實科學發(fā)展觀的重要任務，將落實安全主體責任放在更加突出的位臵，將加強事故預防和隱患排查治理作為主攻方向，安全生產的形勢總體持續(xù)穩(wěn)定好轉，各類安全事故總量和死亡人數(shù)持續(xù)下降，可是在一些地區(qū)和企業(yè)，為什么還是安全事故頻發(fā)？安全隱患亂象環(huán)生？甚至是屢查屢犯。企業(yè)從嚴安全立法，就必須制定出適應形勢要求和企業(yè)特性的安全管理制度，這是企業(yè)安全管理的重要基礎和前提。近些年來，隨著形勢的變化和企業(yè)的實際，我們在安全檢查方面也有所創(chuàng)新：一是由部門經(jīng)理帶隊在部門之間開展對口檢查，公司班子成員作為督察分別參與。安全職能部門的安全干部要經(jīng)常深入基層、深入現(xiàn)場，加強檢查和指導；部門經(jīng)理、主管和安全員要各行其責，加強對重點部位和作業(yè)現(xiàn)場的巡查，排查安全風險和隱患，落實各項安全措施。企業(yè)的安全工作是一項事關全局和貫串企業(yè)始終的極其重要的工作，需要長抓不懈，嚴管不怠，以形成企業(yè)安全管理長效機制。同學們以飽滿的精神，昂揚的斗志，整齊的動作向大會展示了頑強拼搏、奮發(fā)向上、紀律嚴明、朝氣蓬勃的精神風貌，