和田縣塔瓦庫勒鄉(xiāng)20xx年上半年政風行風工作總結(存儲版)
【正文】 協調，發(fā)揮職能作用組織協調、監(jiān)督檢查是責任制落實的保證，也是反腐敗領導體制賦予紀檢監(jiān)察機關的重要職責。述職結束進行民主測評，民主測評結果將作為考核干部實績的重要依據，以此促進干部自身素質提高，更好地推動村級各項工作順利開展。成立了塔瓦庫勒鄉(xiāng)集體“三資”管理辦公室，在鄉(xiāng)黨委設立了辦公場所，選好配優(yōu)工作人員，統(tǒng)一處理財務管理、票據管理、會計核算、建檔管理等工作，為“三資”管理工作搭建了有力的平臺。二是嚴格控制開支。積極配合縣、鄉(xiāng)兩級農村集體資產和財務管理指導部門對我鄉(xiāng)“三資”重大事項的經營、出租、發(fā)包、招投標、合同簽訂和各項財務收支票據和資產、資源變動事項的審核，凡是涉及“三資”工作的重大事項，在履行民主決策程序前，報鄉(xiāng)政府審核通過。四、我鄉(xiāng)按縣委提出的“南核北葡”經濟思路，大力發(fā)展葡萄業(yè)，嫁接優(yōu)質葡萄、改善品種，今年新育120畝葡萄苗，創(chuàng)建1000畝優(yōu)質葡萄區(qū)，在這個行業(yè)使人均收入提高34元。抓好基礎設施建設，大力支持及幫助縣對我鄉(xiāng)喀提其和玉龍喀什村投入建成的防滲工程。十三、利用國家農機補貼的優(yōu)勢政策、大力宣傳購買拖拉機的力度，在15萬畝棉花及鋪膜中采用機械化操作，減少人力投入，為農民創(chuàng)造外出務工的機會。認真解決農民之間的熱點、難點問題，保證農民的根本利益。全面推行“村規(guī)民約”的落實，干部認真學習有關“村規(guī)民約”的章程，做到有法可依、有章可行。九、大力支持改良中低產田，今年改良3000畝中底產田。二、利用我鄉(xiāng)光熱時間豐富的優(yōu)勢，農業(yè)上大力推廣棉花和小茴香的面積，利用我鄉(xiāng)氣候適合種小茴香的優(yōu)勢推廣小茴香面積，今年種4000畝小茴香，科學管理單產達95公斤，人均收入增加220元。推行“四議兩公開”制度，對村級重大投資項目、工程建設項目、村級經濟合同簽訂、村級支出、財務公開等涉及農村“三資”工作事項，由村支部調查了解群 眾意見提出事項提議，經村兩委商議、支部大會審議、村民代表大會決議后，將決議情況公開，實施結果公開，并由村民選舉產生的村務監(jiān)督委員會進行全程監(jiān)督整改，保障村民享有充分的知情權、參與權、監(jiān)督權。一是配合村財鄉(xiāng)管。成立了以黨委書記任組長，鄉(xiāng)長、紀檢書記任副組長、村兩委委員、村文書、村會計、村理財小組成員、部分村民代表為成員的“三資”管理工作領導小組，負責做好指導、協調、監(jiān)督、檢查等工作。同時，年底我鄉(xiāng)將組織鄉(xiāng)財政所、農經辦等部門對各 村的財務收支進行一次全面審計，對財經制度的落實情況進行檢查，審計結果及時公開。但不能用批評教育來代替責任追究，出現“失之于寬、失之于軟”的現象。如定期報告制度、巡視制度、檢查考核 制度、黨風廉政建設一票否決制度、談話誡免制度、述職述廉制度、簽定廉政責任書制度、機關財務管理制度等等，都算作配套措施。因此，站在歷史的高度加強對黨員干部的思想道德教育、紀律教育和黨風、黨紀、黨性、黨規(guī)教育。中共和田縣塔瓦庫勒鄉(xiāng)紀律檢查委員會2012年10月29日第三篇：2011年塔瓦庫勒鄉(xiāng)黨風廉政建設半年工作總結2011年塔瓦庫勒鄉(xiāng)黨風廉政建設半年工作總結2011年和田縣塔瓦庫勒鄉(xiāng)秉持“堅決反對腐敗，是黨必須始終抓好的重大政治任務。一是狠抓目標責任落實。按照中紀委第七次全會、自治區(qū)、縣委和縣紀檢委黨風廉政建設工作會議的要求，深入貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》圍繞塔瓦庫勒鄉(xiāng)中心工作，堅持標本兼治，綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，將黨風廉政建設和反腐倡廉工作融入塔瓦庫勒鄉(xiāng)日常工作中，按照黨風廉政建設責任制要求，嚴格執(zhí)行領導干部“一崗雙責”責任制，整體推動黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展，工作主要體現在以下方面：（一）加強班子自身建設，塑造了清正廉潔的領導集體。四、進一步完善制度，規(guī)范行為，不斷改進工作作風 一是緊緊抓住開展保持共產黨員先進性教育四個長效機制和干部作風轉變年為契機，把機關效能建設與四個長效機制和干部作風轉變年活動有機結合起來，通過制度的完善，不斷鞏固機關效能建設和成果，建立健全了《塔瓦庫勒項制度匯編》，內含領導干部理論學習制度、領導干部廉潔自律制度、黨委議事規(guī)則、機關干部考勤制度等等，一定程度上達到了約束手中權力，規(guī)范領導、干部行為的目的，逐步把群眾利益納入規(guī)范化、制度化、法制化軌道。以次來嚴格紀律，整頓機關工作作風。第一篇：和田縣塔瓦庫勒鄉(xiāng)2
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