【正文】 研究出臺《關(guān)于實施省會民營企業(yè)家素質(zhì)能力培養(yǎng)提升工程的意見》，力爭利用35年的時間，通過集訓(xùn)拓學(xué)、名家導(dǎo)學(xué)、觀摩磋學(xué)、實訓(xùn)帶學(xué)等形式，大力弘揚魯商精神，著力促進非公有制經(jīng) 濟人士健康成長，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的省會民營企業(yè)家隊伍。市流通業(yè)供應(yīng)商協(xié)會與沂南縣部分貧困村達成了種植中草藥的協(xié)議，組織會員企業(yè)與蒙陰縣民營企業(yè)簽訂合作協(xié)議，幫助其銷售農(nóng)產(chǎn)品。廣大民營企業(yè)家更加堅定了聽黨話感黨恩、守法誠信、創(chuàng)新發(fā)展、堅持走中國特色社會主義道路的決心和信心。黨組書記作為第一責(zé)任人，努力做到嚴于律己，管好班子，帶好隊伍，把自己的“責(zé)任田”種好，做到了黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。三、抓監(jiān)督預(yù)防，筑牢拒腐防變防線一是強化學(xué)習(xí)教育。組織業(yè)務(wù)科室排查了廉政風(fēng)險點，并制定了防控措施，明確廉政風(fēng)險防范方向，以廉政保護干部、以廉政保發(fā)展、以廉政促發(fā)展。二是在堅持正確用人導(dǎo)向上下功夫。每年年初全鎮(zhèn)干部大會后，第一時間召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，集體研究黨委主體責(zé)任清單，將副科級以上干部、村(社區(qū))和鎮(zhèn)直部門黨組織書記納入落實主體責(zé)任關(guān)鍵人范疇，層層制定個性化責(zé)任清單，層層簽訂“一崗雙責(zé)目標(biāo)管理責(zé)任書”，著力打造橫向到邊、縱向到底的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。四是追責(zé)問責(zé)。二是強化紀(jì)律常態(tài)教育。充分發(fā)揮查辦案件治本作用，責(zé)成鎮(zhèn)副科級以上干部第一時間到有違紀(jì)違規(guī)并立案查處的管轄單位，開展以案說紀(jì)教育活動，用身邊案教育好身邊人。明察暗訪成常態(tài)，近幾年來，將作風(fēng)建設(shè)的要求向村(社區(qū))傳導(dǎo)、向社會延伸，抓住重要時間節(jié)點，利用鎮(zhèn)短信平臺群發(fā)警示短信1800余條，加大對上班紀(jì)律、工作日午餐飲酒、帶彩娛樂、違反群眾紀(jì)律、大操大辦喜慶事宜、鎮(zhèn)干部走讀等問題的明察暗訪力度，僅2016年對13名黨員干部在項目建設(shè)、征地拆遷、抗洪救災(zāi)、換屆選舉、婚喪嫁娶等方面存在苗頭性問題進行咬耳扯袖，規(guī)勸黨員干部放棄大操大辦喜慶事宜22起。換屆選舉后，鎮(zhèn)紀(jì)委書記、副書記實行專職專責(zé)，確保100%的時間和精力抓監(jiān)督責(zé)任落實和紀(jì)律檢查工作。2014年以來，對“三個后、三種人”，立案30件，結(jié)案30件，黨政紀(jì)處分30人，其中對2名涉刑黨員給予開除黨籍處分，形成了強大震懾力。落實主體責(zé)任，關(guān)鍵在健全完善責(zé)任體系。2）擴大教職工“三權(quán)”，加強學(xué)校民主監(jiān)督第一，擴大教職員工的知情權(quán)。通過建立有關(guān)制度，使廣大領(lǐng)導(dǎo)干部的決策和管理置于群眾的監(jiān)督之下，促進領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政勤政和學(xué)校的健康運行。學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中由于缺乏量化考核指標(biāo)，因而考核工作往往難以到位，學(xué)期末檢查考核時往往憑印象，靠總結(jié)匯報。我對黨風(fēng)廉政建設(shè)負有不可推卸的政治責(zé)任，必須敢于擔(dān)當(dāng)，不斷樹立敢于擔(dān)當(dāng)意識、提升敢于擔(dān)當(dāng)能力、創(chuàng)新敢于擔(dān)當(dāng)方式，切實“扛起”主體責(zé)任。我個人的廉潔自律是一所學(xué)校科學(xué)發(fā)展的重要保障條件，要自覺接受群眾對自己履行主體責(zé)任情況的監(jiān)督，并為群眾履行監(jiān)督責(zé)任提供各方面支持和保證。要把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為工作抓手，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，緊緊抓住責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究三個環(huán)節(jié)，細化主體責(zé)任分工，明確目標(biāo)任務(wù)，形成層層傳導(dǎo)、環(huán)環(huán)相扣的主體責(zé)任鏈條。在新時期，我作為第一責(zé)任人，必須敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，既要做好本職工作的份內(nèi)之事，體現(xiàn)黨要管黨、從嚴治黨的政治要求，也要面向立德樹人的根本任務(wù)，體現(xiàn)教育改革的發(fā)展要求，加快推進創(chuàng)建一類學(xué)校的進程。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作能否取得長效，關(guān)鍵在于履行職責(zé)，核心在于改革創(chuàng)新。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作能否取得實效，關(guān)鍵在于解決問題，核心在于引領(lǐng)示范。落實主體責(zé)任也是新形勢下加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一個大課題。有些中層主要干部對在黨風(fēng)廉政建設(shè)中自己有什么責(zé)任，應(yīng)做哪些工作都說不清楚，因而很難做到與其他工作同樣部署要求，貫徹落實。同時在管理過程中誰來做、如何做好也要擴大群眾的參與，努力調(diào)動一切積極因素。要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點、熱點問題實行公開，如：學(xué)校改革與發(fā)展的重要規(guī)劃、決策和實施方案、學(xué)校事業(yè)費預(yù)決算、大宗物資和儀器設(shè)備采購情況、教育收費項目和標(biāo)準(zhǔn)、招生考試的政策、規(guī)定和紀(jì)律、學(xué)校重大基建項目以及涉及師生員工切身利益的問題。只有以高度的政治自覺抓責(zé)任落實，才能守好土、盡好責(zé)。為了解決基層巡察力量不足、手段有限等問題，主動對接市紀(jì)委第三紀(jì)工委，積極參與辦案協(xié)作區(qū)，對重大案件、重大巡察實行上級指導(dǎo)和鎮(zhèn)鎮(zhèn)協(xié)作，紀(jì)律審查質(zhì)效、成效得到了較大提升。四、強化了一套紀(jì)律審查方式。每個村(社區(qū))共設(shè)置3名黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員，2名黨員、1名群眾，對村務(wù)進行日常監(jiān)督，對“三重一大”必須全程參與、面對面監(jiān)督，進行一步促進了村級政務(wù)公開，提高了基層群眾的參與權(quán)、知情權(quán)。三是強化以案說紀(jì)教育。堅持把廉政教育作為品牌來打造，每年以開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動為契機，以“兩學(xué)一做”為抓手，以學(xué)習(xí)“準(zhǔn)則”“條例”為切入口，每年確定一個學(xué)習(xí)教育主題，如去年開展“守紀(jì)律、講規(guī)矩”等專題教育活動，共發(fā)放相關(guān)資料1800余份，層層組織專題學(xué)習(xí)，人人撰寫心得體會，組織閉卷測試2批次，進一步提高了黨員干部紀(jì)律意識。最后，由副科級以上干部分別帶隊到所聯(lián)系或分管單位黨組織主持召開述責(zé)述廉大會，由鎮(zhèn)直部門、村(社區(qū))班子成員作述責(zé)述廉報告，并接受評議。現(xiàn)匯報如下：一、固化了一套責(zé)任落實體系。嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”、個人重大事項報告、誡勉談話等制度。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話、談心談話制度、干部述職述廉制度，及時了解、全面掌握干部真實情況，對干部存在的苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早介入、早提醒、早糾正。去年以來，我們承接了18項，下放了6項。從局黨組到科室支部，一級抓一級，層層抓落實，做到千斤重擔(dān)人人挑，人人肩上都有責(zé)。部分民營企業(yè)家就深入貫徹落實十九大和《意見》精神談了自己的學(xué)習(xí)體會。截至目前，企業(yè)實施項目數(shù)共192個，企業(yè)投入總金額共計4027萬元，幫扶貧困人口7402人。我市在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，成立服務(wù)省會非公經(jīng)濟發(fā)展六大專業(yè)服務(wù)團隊，即法律服務(wù)團隊、政策咨詢團隊、金融助力團隊、人才支持團隊、專家指導(dǎo)團隊、開放引領(lǐng)團隊。通過高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地搞好活動，全面推進干部隊伍作風(fēng)和能力建設(shè)，為推動我市工商聯(lián)事業(yè)改革發(fā)展提供堅強有力的思想作風(fēng)保障。建立和完善下級黨組織主要負責(zé)人向?qū)W院紀(jì)委報告落實責(zé)任制制度，1分。自查通報1件事項，最多加1分。(6)認真貫徹落實“四項制度”，2分。被市級通報，1起加1分，被院級通報。第一名20分，按名次遞減2分。制定落實中央“八項規(guī)定”監(jiān)督檢查實施方案。90%95%(不含95%)，18分。指導(dǎo)各基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，每半年對照落實主體責(zé)任要求和院黨委、院紀(jì)委的工作部署，開展自查，進行自我評價，并以書面形式上報學(xué)院主體辦。組織黨員、干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和法規(guī)制度，加強廉政文化建設(shè)情況。廉政談話每年至少組織一次。每年年初，由黨委主體辦制定廉政談話年度方案并做出安排，確保有目的、有步驟、有計劃地進行廉政談話。以及結(jié)合實際落實情況。五、報告結(jié)果運用、回避重要情況，民主測評中群眾意見較大，或者存在其他不正常情況的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員，黨委要在調(diào)查核實的基礎(chǔ)上，視情節(jié)輕重，對其實行談話提醒，進行組織處理或在一定范圍內(nèi)通報批評。，參加會議人員為黨委會組成人員、紀(jì)委會組成人員?！鞍隧椧?guī)定”精神，糾正“四風(fēng)”情況。第二項 落實主體責(zé)任定期研究分析制度黨委研究分析黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢和存在的問題，安排部署工作任務(wù)，進行責(zé)任分解，協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題。每年年初，結(jié)合市委印發(fā)全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工意見，由市委與學(xué)院黨委簽訂落實主體責(zé)任承諾書。二、“簽字背書”的程序。每年年底，黨委要把落實主體責(zé)任“簽字背書”制度執(zhí)行情況作為重要考核內(nèi)容。三、述廉主要內(nèi)容、組織、財經(jīng)紀(jì)律情況。召開黨委會專題會議前一周，要向黨委提交述責(zé)述廉報告。參加和