【正文】 社會(huì)的過程中發(fā)揮了重要作用。但是，在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)職業(yè)領(lǐng)域里，存在著一些會(huì)計(jì)人員違反職業(yè)道德，甚至犯罪的行為，這都屬于會(huì)計(jì)人員非職業(yè)道德的行為。有的企業(yè)及其領(lǐng)導(dǎo)人為達(dá)到偷逃國家稅收、完成上級(jí)任務(wù)、個(gè)人出政績(jī)等目的，不惜采取在集團(tuán)下屬企業(yè)之間隨意轉(zhuǎn)移收入或費(fèi)用、變更會(huì)計(jì)報(bào)表合并范圍、少計(jì)或多計(jì)成本、人為調(diào)節(jié)利潤(rùn)，向不同使用者提供不同報(bào)表等違規(guī)手段操縱會(huì)計(jì)信息。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德可以從以下幾個(gè)方面入手：（一）建立完備的道德教育體系加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德，是一個(gè)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，它需要建立一個(gè)配套的道德教育體系，不僅要在小學(xué)、中學(xué)的學(xué)習(xí)期間加強(qiáng)社會(huì)道德教育，而且在大學(xué)或職業(yè)學(xué)習(xí)期間，要把會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范滲透到專業(yè)學(xué)習(xí)內(nèi)容之中，應(yīng)將道德教育、文化知識(shí)、專業(yè)技能的培訓(xùn)有機(jī)地結(jié)合起來。（四）加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員和單位領(lǐng)導(dǎo)的道德修養(yǎng)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德修養(yǎng)有兩層含義：一是會(huì)計(jì)人員在職業(yè)活動(dòng)中依據(jù)高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德規(guī)范對(duì)自己的思想品質(zhì)等方面進(jìn)行自我改造、自我鍛煉和自我提高；二是在自我意識(shí)活動(dòng)中達(dá)到道德品質(zhì)和思想境界的全面提高。（三）建立健全內(nèi)部監(jiān)督制度健全的企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，可以從各種渠道杜絕不道德行為和違法行為的發(fā)生。充分表明了國家對(duì)會(huì)計(jì)人員的重視和要求，明確昭示著當(dāng)前加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的重要性和緊迫性。在被抽查的159戶企業(yè)中，資產(chǎn)不實(shí)的有147戶，%；所有者權(quán)益不實(shí)的有155戶，%；利潤(rùn)總額不實(shí)的有157戶，%。就整體來看，我國絕大多數(shù)會(huì)計(jì)人員及其相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的職業(yè)態(tài)度是端正的，職業(yè)道德素質(zhì)較高，沒有他們的恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞的工作和勞動(dòng)，就不可能取得今天的巨大成就。作為人要講人道；作為社會(huì)的一員，要有集體意識(shí)和團(tuán)結(jié)意識(shí)；作為公民，要熱愛自己的祖國；作為共產(chǎn)黨人，還應(yīng)有更高的標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)計(jì)工作的特點(diǎn)，決定了會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉本單位的生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)管理情況，因此，會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)積極運(yùn)用所掌握的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)方法，為改善單位的內(nèi)部管理、提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。依法辦理。參考文獻(xiàn)：[1] [J].商最新【精品】范文 參考文獻(xiàn)專業(yè)論文業(yè)文化：上半月，2011，（6）.[責(zé)任編輯 安世友]收稿日期：20130619作者簡(jiǎn)介：鞠平霞（1981），女，江蘇揚(yáng)州人，會(huì)計(jì)師，從事施工企業(yè)財(cái)務(wù)成本管理與內(nèi)部控制研究。有了堅(jiān)強(qiáng)的職業(yè)道德意志就能抵制外來的腐蝕和引誘。健全的企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，可以從各種渠道杜絕不道德行為和違法行為的發(fā)生。他們既談不上遵紀(jì)守法，更不能依法辦事了。在現(xiàn)實(shí)中，一些會(huì)計(jì)人員在國家、社會(huì)公眾利益與單位利益發(fā)生沖突時(shí)喪失立場(chǎng)，違反會(huì)計(jì)法律制度規(guī)定，偽最新【精品】范文 參考文獻(xiàn)專業(yè)論文造、變?cè)焯摷贂?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表，提供失真的會(huì)計(jì)信息，人為地制造了大量會(huì)計(jì)舞弊案件。它體現(xiàn)了社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)利益對(duì)會(huì)計(jì)工作的要求，是會(huì)計(jì)人員在長(zhǎng)期實(shí)踐中形成的。對(duì)那些不遵守行業(yè)規(guī)則、不守信用的企業(yè)或個(gè)人,出現(xiàn)做假帳行為后要把肇事者驅(qū)逐出相關(guān)行業(yè)。所謂自律,就是在無人監(jiān)督的情況下,自己的行為也要謹(jǐn)慎檢點(diǎn),防止違背道德的意識(shí)與行為的出現(xiàn)。深入開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育個(gè)人道德修養(yǎng),一方面依靠自我教育,另一方面還要依靠社會(huì)教育來強(qiáng)化。在會(huì)計(jì)領(lǐng)域,只有形成了揚(yáng)正抑邪、褒善貶惡的社會(huì)輿論,才能凈化會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的外部環(huán)境,也才能收到職業(yè)道德教育的良好效果?，F(xiàn)在一些單位在會(huì)計(jì)人員的使用上,以是否“聽話”作為標(biāo)準(zhǔn),這種錯(cuò)誤的用人導(dǎo)向是對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)的嚴(yán)重扭曲。我們還可以借鑒發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗(yàn),在相關(guān)法律法規(guī)里面增加民事賠償制度的規(guī)定,對(duì)因有關(guān)人員造假而產(chǎn)生的損失,由其按照責(zé)任大小進(jìn)行承擔(dān),尤其是要明確和加大單位負(fù)責(zé)人的賠償比例,這樣會(huì)計(jì)信息使用者一旦受到虛假信息損害就會(huì)依照有關(guān)條款向司法機(jī)關(guān)提起訴訟,獲取賠償。四、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的原因加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，能有效地提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平會(huì)計(jì)人員必須遵守《會(huì)計(jì)法》所規(guī)定的各項(xiàng)制度，這是強(qiáng)制的、無條件的，同時(shí)得自覺履行會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則。缺乏鉆研業(yè)務(wù)，精益求精的精神現(xiàn)實(shí)中不少會(huì)計(jì)人員缺乏基本的業(yè)務(wù)素質(zhì)，會(huì)計(jì)工作拖拖拉拉、頻與應(yīng)付差事。更有一些會(huì)計(jì)人員直接參與偽造、變?cè)焯摷贂?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表，甚至為違法違紀(jì)活動(dòng)出謀劃策。與單位會(huì)計(jì)行為有關(guān)系的每一個(gè)人都必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是單位從事會(huì)計(jì)工作、處置會(huì)計(jì)行為必須遵守的道德規(guī)范。會(huì)計(jì)人員不僅要堅(jiān)持原則，客觀、真實(shí)地進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)的反映職能，而且要不斷提高工作技能、強(qiáng)化財(cái)會(huì)工作的參謀和服務(wù)作用。s knowledge economy，and also is the trend of social professional ethics is the key if cause the distortion of accounting information and affect the quality of accounting with the socialist market economy is gradually established，it often happens that the accountants fraud will cause the distortion of accounting information and will cause economic ’s more the accounting work met many new paper bining with the present status quo，preliminary exploration and discussion are made from strengthening the accounting professional words: Accounting professipnalAccountantThe accounting professional The solutions 目 錄一、引言??????????????????????????????1二、正確理解會(huì)計(jì)職業(yè)道德????????????????????2（一）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)涵??????????????????2（二）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的法律法規(guī)???????????????????3（三）遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德是規(guī)范單位的會(huì)計(jì)行為??????????????3三、目前會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的基本現(xiàn)狀?????????????????3（一）違反實(shí)事求是、客觀公正的道德規(guī)范???????????????3（二）不熟悉法規(guī)，遵紀(jì)守法的意識(shí)淡薄????????????????3（三）缺乏鉆研業(yè)務(wù)，精益求精的精神?????????????????4（四）執(zhí)行內(nèi)控不力????????????????????4四、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的原因????????????????????4（一）加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，能有效地提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平????5（二）加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，是培養(yǎng)高素質(zhì)人才的重要措施???????5（三）加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，有利于反腐倡廉進(jìn)而有助于形成全社會(huì)廉政之風(fēng)????5五、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)做好以下工作????????????????5（一）健全相關(guān)法律法規(guī),強(qiáng)化法制監(jiān)管?????????????????6（二）培育良好的會(huì)計(jì)誠信環(huán)境????????????????????6（三）建立會(huì)計(jì)人員誠信檔案?????????????????????6（四）深入開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育???????????????????7（五）加大對(duì)違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的打擊力度??????????????7 參考文獻(xiàn) ?????????????????????????????8一、引言正確認(rèn)識(shí)和分析現(xiàn)階段我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀，按照新時(shí)期我國社會(huì)主義職業(yè)道德建設(shè)具體要求和會(huì)計(jì)工作發(fā)展需要，建立健全會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范體系，廣泛開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德宣傳教育．全面提高會(huì)計(jì)職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)質(zhì)量，已成為當(dāng)務(wù)之急。斯惠文。建立激勵(lì)約束機(jī)制。加強(qiáng)法制教育，培養(yǎng)以法理財(cái)?shù)挠^念和能力。一是由財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)、監(jiān)察等部門對(duì)會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德的情況經(jīng)常進(jìn)行檢查、督促。作為一名會(huì)計(jì)人員，對(duì)所服務(wù)的對(duì)象都要做到文明禮貌、熱情接待、周到服務(wù)。財(cái)會(huì)人員不能只埋頭于繁雜的日常事務(wù)中，要掌握時(shí)代的脈搏，把自己的工作自覺融人改革的大潮，不要迷失方向。這對(duì)財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德修養(yǎng)至關(guān)重要。我國素有“禮儀之邦”的美稱，有悠久漫長(zhǎng)的歷史和輝煌燦爛的文化，“仁義禮智信”已經(jīng)成為我國人民普遍遵循、崇尚的行為準(zhǔn)則。因此，建立一個(gè)以誠信為基礎(chǔ)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是社會(huì)公眾的共同愿望。我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的歷史表明，“管理、崇尚倫理道德”是一種新趨勢(shì)。在我國，近年來所暴露的一系列會(huì)計(jì)舞弊欺詐案件以及與之相關(guān)聯(lián)的審計(jì)失敗的案例，使會(huì)計(jì)業(yè)的公信力受到嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，對(duì)會(huì)計(jì)業(yè)的發(fā)展帶來了嚴(yán)重的不利影響。但會(huì)計(jì)職業(yè)道德準(zhǔn)則專業(yè)性很強(qiáng)，會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的任務(wù)不會(huì)自行實(shí)現(xiàn)，道德品格也難以在每個(gè)人員身上自發(fā)形成。會(huì)計(jì)計(jì)量、記錄的對(duì)象必須是真實(shí)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。而今在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，對(duì)會(huì)計(jì)人員的道德水準(zhǔn)要求更高，所以如此，首先是有利于社會(huì)，因?yàn)樗P(guān)系著各行各業(yè)、千家萬戶的切身利益。職業(yè)道德來源于職業(yè)實(shí)踐，會(huì)計(jì)亦如此。職業(yè)道德來源于職業(yè)實(shí)踐，會(huì)計(jì)亦如此。人們的道德觀念并不是天生就有的，高尚的社會(huì)主義職業(yè)道德品質(zhì)更不會(huì)自發(fā)形成。因此，不僅要向他們講授會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，訓(xùn)練專業(yè)技能，還必須向他們傳授會(huì)計(jì)職業(yè)道德知識(shí)，陶冶職業(yè)道德品質(zhì)、情操，把職業(yè)道德教育與文化知識(shí)、專業(yè)技能的培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合起來。執(zhí)法是會(huì)計(jì)人