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黨建專題片解說詞(存儲版)

2025-10-29 23:50上一頁面

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【正文】 來,我們信心滿懷:發(fā)展新星事業(yè),給力商務騰飛!在千帆競發(fā),百舸爭流的新形勢下,新星人將以十七屆六中全會精神為指導,持續(xù)打造誠信文化,把滿意消費帶給千家萬戶,搶抓機遇,科學發(fā)展,提升素質(zhì),跑步前進,為商務事業(yè)發(fā)展再做新貢獻!由于此片中的時間數(shù)字比較多,這些日子又是我們所要表達的重點,所以片中所有的年份月份時間 均用3維立體文字特效,加光效,呈現(xiàn)在影片的左下角。黨員市內(nèi)轉(zhuǎn)移組織關(guān)系,通過網(wǎng)上或者現(xiàn)場到所在黨組織提出轉(zhuǎn)移申請,黨組織受理審批后,向擬轉(zhuǎn)入的黨組織轉(zhuǎn)移黨員信息,并自動生成組織關(guān)系介紹信,黨員持打印的介紹信報到,轉(zhuǎn)入地黨組織審核后,接收黨員信息管理權(quán),完成組織關(guān)系接轉(zhuǎn)。同時視頻可以錄制下來,談心記錄也可以形成文檔導出。黨組織登錄平臺后,可以對其所管轄的黨組織進行實時視頻考勤,掌握所屬黨組織黨員學習培訓情況,防止了黨員遠程學習培訓“流于形式”和“應付了事”等現(xiàn)象發(fā)生。C個人博客黨員可在平臺開通個人博客,將思想心得甚至生活點滴發(fā)布在博客中,也可以邀請黨建專家、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀黨支部書記開通個人博客,方便黨員群眾進行相互學習和思想交流,黨組織收集社情民意,形成豐富的黨建信息集群,建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)上的馬克思主義陣地。D視頻會議室各級黨組織可以在平臺中開設(shè)視頻會議室,黨組織管理員通過主持人權(quán)限控制視頻會議,實現(xiàn)會議內(nèi)容快速下達。平臺對調(diào)查人員的投票打分行為和個人信息不采集、不記錄。[解說]:市委領(lǐng)導同志多次對我市深化和拓展學教活動作出批示,要求全市組織部門和組工干部進一步加大整改力度,以實際行動樹立起組工干部的新形象。市人事局還通過開展“堅持以人為本,優(yōu)化人才服務”為主題的陽光服務活動,由局長帶頭,機關(guān)各科室人員參加,利用雙休日時間走上街頭開展宣傳活動,擴大了“樹形象”活動的社會影響。[字幕] 強化學習提高素質(zhì)市委組織部實行了周五集中學習、雙休日黨校學習、跟班培訓學習以及學習考勤、考試等項制度,加強對機關(guān)干部學習培訓的檢查考核。市委老干部局在科級以上干部中開展了看干部是否廉潔公正、看領(lǐng)導班子及下屬科室是否團結(jié)、看領(lǐng)導班子是否民主、看領(lǐng)導干部是否勤政為民,全面深入地查找局機關(guān)和全體干部存在的問題和不足。按照我市優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境建設(shè)年的有關(guān)要求,下發(fā)了《關(guān)于為全市優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境提供組織保證的通知》,要求各級黨組織切實解決本地本部門影響經(jīng)濟發(fā)展的各類問題。市人事局出臺了10多項制度,使機關(guān)工作規(guī)范化、制度化建設(shè)達到新水平。圍場縣把2月份作為“思想紀律作風整頓月”。市委老干部局針對老干部三項保障機制,先后21次到市內(nèi)各大醫(yī)院和醫(yī)療門診部了解情況,深入到老干部家中進行了調(diào)查走訪,使我市老干部保障機制逐步規(guī)范完善。機關(guān)干部查找自身在宗旨意識、群眾觀念、廉潔自律、克己奉獻、個人修養(yǎng)等方面存在的差距和不足,對自己的言行、小節(jié)以及日常工作、生活中的具體表現(xiàn)進行“回頭看”,認真糾正偏差,努力開展爭創(chuàng)“五型”部門、爭做“五好”干部活動,推動機關(guān)工作再上新臺階。領(lǐng)導小組明確了職責分工,進一步完善了請示匯報、工作調(diào)度、情況通報、督導檢查等項工作制度。網(wǎng)絡(luò)調(diào)查功能(字幕閃出、音效)各級黨組織可登錄平臺開辟調(diào)查專題,黨員登錄進行投票操作,系統(tǒng)根據(jù)投票情況實時產(chǎn)生統(tǒng)計結(jié)果和數(shù)據(jù),同時利用動態(tài)表格、圖形等方式直觀展示調(diào)查和分析結(jié)果。涉及到黨組織、黨員自身辦理的事情都有提示信息。同時,黨員登錄平臺后,系統(tǒng)自動識別其所在黨組織,快速找到與其相關(guān)的黨組織。并將黨員學分、以及文章撰寫等情況實時記入黨員“一站式”電子服務證,進行量化管理,全面掌握黨員平時的學習情況,實現(xiàn)開放式的教育培訓管理。對于時間安排不便的黨員,黨組織可將組織生活視頻錄制下來供黨員點播觀看,有效地解決了由于黨員分散性和自主性強而難以集中開展黨組織生活的問題。黨員還可以通過手機短息的方式來繳納黨費,系統(tǒng)將從手機話費中自動扣除相應金額,并發(fā)送繳納成功短信告知黨員,同時在平臺管理后臺自動記載黨員黨費繳納情況。集團榮獲山東省理論宣教基地、中央五四紅旗團委等眾多榮譽稱號。5月30日,新星典當有限公司隆重開業(yè),在“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)”上邁出新步伐。2月25日,集團黨委隆重召開“創(chuàng)先爭優(yōu) 富民強企”工作會議,對新一年工作進行全面部署。風潮洶涌,自當揚帆破浪。凡是社區(qū)組織文化活動,她都積極參與,出謀劃策,認真組織合唱團隊員進行排練,做到一絲不茍。在她們執(zhí)著與熱心的說服下,物業(yè)最終同意了使用他們小區(qū)的場地,使社區(qū)居民有了文化活動場所。?和諧工作員?郭春芳同志知道后,多次組織隊員上門與她拉家常,動員她走出家門參加社區(qū)活動,幫助她走出了心理陰影。大家齊聚一堂,共同聽取了社區(qū)書記石磊同志的動員講話,頒發(fā)了聘書。[同期聲]神農(nóng)架林區(qū)黨委副書記、紀委書記:李波。著重圍繞權(quán)力、教育、風險、防控、預警、追責等六個重要方面建立健全了系列制度。針對個人崗位、科室職責、單位職能,思想道德、制度機制、崗位職責等風險點,對查找出的風險點,根據(jù)風險可能產(chǎn)生的后果,設(shè)置風險等級。根據(jù)權(quán)力清單,以“內(nèi)容合法、形式簡明、操作方便”為標準,以“規(guī)范運行、提升效能”為目標,按照法律法規(guī)的要求和文件制度的規(guī)定,編制出行政職權(quán)目錄,繪制出對應的權(quán)力運行流程圖,規(guī)范了權(quán)利運行黨建專題片解說詞:立足實際抓創(chuàng)新 規(guī)范用權(quán)建機制突出關(guān)鍵點,營造廉政氛圍。[權(quán)力運行進一步規(guī)范]通過清權(quán)確權(quán),推進了決策程序化、操作流程化,以前憑著習慣做事,現(xiàn)在按照制度做事。通過梳理流程,把關(guān)系全局、關(guān)系民生的重大事項及時在公開欄進行公示,在行政服務中心集中辦理,使辦事群眾辦事有了向?qū)?,明確了找誰辦事,如何按流程辦事的問題,進一步提高了行政效率。簡化行政審批程序,探索了“一門受理、集中審批、統(tǒng)一收費、限時辦結(jié)”的“一站式”服務運行機制。在查找風險點中,采取自己找、領(lǐng)導提、群眾幫、集中評、組織審“五步法”。夯實落腳點,強化制度建設(shè)。以前只有機關(guān)干部、企業(yè)職工享有養(yǎng)老保險,沒想到我們農(nóng)民也能拿到養(yǎng)老保險金,這是我們以往“想也不敢想”的事情在今天變成了現(xiàn)實,松柏鎮(zhèn)、松柏村領(lǐng)導把我們老百姓的利益放在心上、工作拿在手上,是真正在為我們?nèi)罕娹k事情。會上,經(jīng)過前期黨員自薦、社區(qū)考察,60多位政治思想素質(zhì)高、熱心社區(qū)服務、身體健康、群眾基礎(chǔ)好、善于交流協(xié)調(diào)的黨員正式成為了社區(qū)?和諧工作員?。新日街3號樓的王大姐,因老伴突然去世一直沉浸在悲慟之中,很少出門。李阿姨就積極想辦法,與和諧工作員佟寶蘭、于敬華等一起來到到半島故鄉(xiāng)物業(yè)進行協(xié)商。擔任社區(qū)?和諧工作員?后,她更加努力工作。社區(qū)先后榮獲大連市?創(chuàng)建全國文明城市目標達標單位?;西崗區(qū)?創(chuàng)建全國文明城市優(yōu)秀組織單位?、西崗區(qū)?‘創(chuàng)先爭優(yōu)’先進基層黨組織?等
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