【正文】 黨的建設(shè)制度改革的重要內(nèi)容。當(dāng)前，全市提出X目標(biāo)和X工作布局，X為推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)，加快構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，近期擬出臺(tái)《X區(qū)構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系實(shí)施方案》，在方案征求意見(jiàn)稿中，第五部分加強(qiáng)組織實(shí)施中明確提出“加快人才隊(duì)伍建設(shè)。積極推進(jìn)以政府為引導(dǎo)、企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向的企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)，截止目前，全區(qū)省級(jí)工程實(shí)驗(yàn)室達(dá)到X個(gè)，省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心X家，國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心X家。建立激勵(lì)機(jī)制，強(qiáng)化培養(yǎng)措施，鼓勵(lì)用人單位自主培養(yǎng)人才，鼓勵(lì)和支持企業(yè)通過(guò)院士工作站、博士后科研工作站等研發(fā)機(jī)構(gòu)吸引人才、留住人才、用好人才。委明確各支部書記為支部基層組織建設(shè)年第一責(zé)任人，要親自謀劃安排，真正做到了把基層組織建設(shè)年放在心上、抓在手上，定期研究，抓好落實(shí)。委黨總支把本單位基層黨組織和牽手共建單位黨組織分類定級(jí)作為推進(jìn)“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作和有力抓手，按照“書記抓、抓書記”的要求，認(rèn)真研究部署，細(xì)化評(píng)分要點(diǎn)，明確工作任務(wù)，規(guī)范操作程序，嚴(yán)格審核把關(guān)，切實(shí)把基層黨組織分類定級(jí)工作抓實(shí)抓細(xì)，確保了分類定級(jí)工作有序推進(jìn)。在基層黨組織分類定級(jí)活動(dòng)中，我委基層黨組織和牽手共建黨支部均被評(píng)定為“好”。設(shè)立黨建辦公室，配備相應(yīng)的設(shè)施、設(shè)備，開辟黨員活動(dòng)區(qū)域，保障黨員開展上黨課、過(guò)組織生活、搞各種娛樂(lè)活動(dòng)使用。委班子成員牢固樹立“重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)”的理念，充分發(fā)揮示范表率作用，帶頭學(xué)習(xí)。結(jié)合“雙學(xué)雙提”活動(dòng)，通過(guò)上黨課、專題講座、電教片、圖片展覽等教育形式，增強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育的感染力、吸引力，激發(fā)黨員干部參加學(xué)習(xí)教育的積極性，加強(qiáng)黨員理想信念、業(yè)務(wù)能力、宗旨意識(shí)，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。一是將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的延續(xù)，根據(jù)發(fā)改系統(tǒng)工作特色，進(jìn)一步明確了爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。三是積極開展“學(xué)習(xí)十佳、選樹典型”和爭(zhēng)當(dāng)“五好”干部活動(dòng)。4月6日，我委選派了2名選手參加了縣舉辦的電子政務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，并取得復(fù)賽資格。九是積極開展?fàn)渴止步ê蛶头龅裙ぷ?。健全的工作機(jī)制是黨建工作持續(xù)快速發(fā)展的重要保障。突出抓好領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則、充分發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用、切實(shí)加快優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)和管理。堅(jiān)持工作黨建開局，確立了“黨建帶隊(duì)建，隊(duì)建促審判”的工作思路，于3月6日召開法院黨建工作會(huì)議，制定下發(fā)了黨建工作實(shí)施計(jì)劃，要求各支部和全體黨員按照有利于支部發(fā)揮作用，有利于開展各項(xiàng)活動(dòng)，有利于明晰黨的建設(shè)的各項(xiàng)任務(wù)“三個(gè)有利于”的要求，切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)支部建設(shè)，把黨小組建在庭上，把黨旗插在審判一線，同時(shí)，不斷健全完善并堅(jiān)持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，黨員“三會(huì)一課”制度，豐富、拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型黨員干部創(chuàng)建活動(dòng)，全面提升黨員干警的思想覺(jué)悟、政治素質(zhì)、道德水平和服務(wù)發(fā)展的能力。四是開展黨史知識(shí)競(jìng)賽。我院運(yùn)用“據(jù)實(shí)承諾、公開示諾、定期評(píng)諾”的黨員承諾“三部曲”工作法，要求各支部結(jié)合部門工作，根據(jù)崗位性質(zhì)提出黨組織承諾；要求每名黨員聯(lián)系個(gè)人實(shí)際，根據(jù)各自在年齡、文化、特長(zhǎng)、能力等方面的不同情況，作出個(gè)性承諾。抓關(guān)鍵，突重點(diǎn)瞄準(zhǔn)重點(diǎn)不放松，抓住重點(diǎn)出成效，這是我院今年黨建 的又一大特點(diǎn)。今年以來(lái)，我們自加工作壓力，進(jìn)一步深化案件速裁工作，大膽運(yùn)用小額速裁程序?qū)Ψ鲜馨阜秶陌讣M(jìn)行審理，在審理速裁案件的過(guò)程中，我們要求法官可以在晚間、休息日進(jìn)行調(diào)解或開庭，可以靈活地安排詢問(wèn)證人的時(shí)間和方式，并要求法官在立案的當(dāng)日起一個(gè)月內(nèi)必須一次開庭審理終結(jié)。我們專門編寫印制了一批服務(wù)指南及訴訟風(fēng)險(xiǎn)提示手冊(cè)，免費(fèi)提供給涉訴群眾，并在導(dǎo)訴臺(tái)為當(dāng)事人現(xiàn)場(chǎng)提供訴訟引導(dǎo)、風(fēng)險(xiǎn)告知、法律咨詢、材料收轉(zhuǎn)、審查立案、司法救助等服務(wù)項(xiàng)目，并通過(guò)公告牌、電子顯示屏，公示各類案件的立案條件、立案流程、法律文書樣式、訴訟費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)以及緩減免交訴訟費(fèi)程序和條件等內(nèi)容，將訴訟規(guī)定向當(dāng)事人和社會(huì)公開，收到了當(dāng)事人的一致好評(píng)。在辦案流程的源頭上，做好案件的分流工作。同時(shí)組織全院干警在討論中開展了征集法官忠言的活動(dòng)，用自我教育的形式，進(jìn)一步理清群眾觀點(diǎn)對(duì)審判執(zhí)行活動(dòng)的新要求。制訂和完備《黨組議事規(guī)則》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《黨員目標(biāo)管理考核制度》、《黨支部工作職責(zé)》等黨建工作制度，并在日常工作中嚴(yán)格按制度和程序辦事，減少工作的隨意性。針對(duì)定級(jí)為較好的支部，要求其寫出2013年晉級(jí)目標(biāo)，提出具體的整改提升措施并限期整改。三是開展“法官村長(zhǎng)”工作。二、基本做法與成功經(jīng)驗(yàn)提認(rèn)識(shí)，強(qiáng)活力縣委下發(fā)了《中共XX縣委關(guān)于在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》商發(fā)2012]4號(hào)文件后，我院成立了以黨組書記、院長(zhǎng)羅浩為組長(zhǎng)，其他院領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)、各支部書記，副書記為成員的基層組織建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。三是加強(qiáng)班子建設(shè)制度。同時(shí)，我委還與汪橋鎮(zhèn)汪橋村結(jié)成牽手共建單位。八是牢固樹立“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局”的理念，開展文明服務(wù)、誠(chéng)信服務(wù)、廉潔服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽，促進(jìn)了我委服務(wù)態(tài)度改善和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。五是以“做好本職工作，創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)”為主題，積極開展崗位競(jìng)賽。通過(guò)規(guī)范完善點(diǎn)評(píng)內(nèi)容，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)的操作性和實(shí)效性。今年，縣委開展的“雙學(xué)雙提”活動(dòng)，是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要舉措。委黨總支不斷完善黨員發(fā)展、教育、管理、服務(wù)“四位一體”的建設(shè)模式，實(shí)現(xiàn)把黨員培養(yǎng)成骨干，把骨干培養(yǎng)成黨員的“雙培”任務(wù)，推動(dòng)黨員隊(duì)伍建設(shè)科學(xué)化。抓好班子建設(shè)，打造堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體。我委按照縣委組織部要求，在工作經(jīng)費(fèi)中對(duì)黨建工作經(jīng)費(fèi)進(jìn)行專項(xiàng)列支，重點(diǎn)用于場(chǎng)所建設(shè)、黨員教育培訓(xùn)、黨建基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)和黨內(nèi)重大紀(jì)念活動(dòng)，保證基層黨組織活動(dòng)開展及時(shí)有序。基層各黨支部采取支部書記述職、支部自查自評(píng)、黨員群眾測(cè)評(píng)、上級(jí)黨組織評(píng)定和評(píng)定等級(jí)結(jié)果公示的“一述三評(píng)一公示”方式進(jìn)行百分制量化評(píng)分、評(píng)定等級(jí)。一是周密部署，有序開展。二是明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。通過(guò)合作研究、技術(shù)入股、技術(shù)承包、科技咨詢、創(chuàng)辦企業(yè)、創(chuàng)立研發(fā)機(jī)構(gòu)等形式，以及其他各類新模式，鼓勵(lì)擁有科技成果的科研人員（團(tuán)隊(duì)）來(lái)X區(qū)創(chuàng)業(yè)。三是強(qiáng)化服務(wù)優(yōu)化環(huán)境。培養(yǎng)引進(jìn)高層次創(chuàng)新人才，是X實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的需要，更是實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略的人才智力支撐。二是人才的培訓(xùn)、激勵(lì)、保障等機(jī)制還須進(jìn)一步健全。當(dāng)好涉農(nóng)政策“宣傳員”、矛盾糾紛“調(diào)解員”、村民致富“信息員”、基礎(chǔ)建設(shè)“設(shè)計(jì)員”。農(nóng)技骨干深入村、社，深入到農(nóng)民家中，為種植大戶免費(fèi)提供農(nóng)用物資6000元，幫助發(fā)展生產(chǎn)。了解農(nóng)村人才現(xiàn)狀，虛心聽取各類人才的意見(jiàn)和建議，把對(duì)村民的技術(shù)培訓(xùn)擺在首位，開展了各類實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班。開展農(nóng)業(yè)科技入戶示范活動(dòng)，先后邀請(qǐng)西充農(nóng)業(yè)土專家及我鎮(zhèn)農(nóng)林、畜牧專技人員共60余人深入產(chǎn)業(yè)基地和規(guī)模種養(yǎng)殖村培訓(xùn)指導(dǎo)，講解技術(shù)要點(diǎn)、進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)示范，我鎮(zhèn)農(nóng)村適用人才種植水平和思想素質(zhì)進(jìn)一步提高。今年，我鎮(zhèn)及時(shí)調(diào)整了鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的成員，在人才工作中不斷探索新思路，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了有力的人才保障。依法落實(shí)工作責(zé)任制，做到辦事程序規(guī)范，辦事時(shí)限符合法定要求，辦事公開、公平、公正，沒(méi)有違法辦事引起信訪事件和造成不良影響的情形。積極組織參加全局學(xué)法、法律培訓(xùn)考試和普法活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《公務(wù)員考核規(guī)定》、《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定(試行)》及《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律法規(guī)。注重向同行學(xué)，赴蘇州、無(wú)錫、昆山等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)人才工作等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，借鑒其好的做法并為我所用。對(duì)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定能夠及時(shí)研究、及時(shí)部署、及時(shí)落實(shí)。沒(méi)有參與賭博。同時(shí)也注重從身邊的反面典型案件中，剖析根源、汲取教訓(xùn)，時(shí)時(shí)警示自己。新農(nóng)保參保率、發(fā)放率在各縣區(qū)率先達(dá)“雙百”。充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作全市領(lǐng)先。目前，全區(qū)累計(jì)建立創(chuàng)業(yè)孵化基地13個(gè)，扶持創(chuàng)業(yè)成功766人，培育創(chuàng)業(yè)典型235個(gè)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)3702人。進(jìn)一步完善各項(xiàng)人事制度，加強(qiáng)工作的嚴(yán)密性，提高工作的實(shí)效性，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念與管理思想，學(xué)習(xí)時(shí)事新聞及文明服務(wù)、禮儀禮貌等與各部門相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，進(jìn)一步提高本部門管理水平，使人力部的工作提高一個(gè)層次。定期或不定期到各部門監(jiān)督檢查，針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，經(jīng)總公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，以通報(bào)的形式下發(fā)至各部門。規(guī)范入、離職程序，作好經(jīng)手物品的交接工作，既保障了員工的個(gè)人利益，又避免了公司財(cái)產(chǎn)及相關(guān)資料的流失。對(duì)這些問(wèn)題，我們將高度重視，認(rèn)真解決，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，圍繞擴(kuò)大內(nèi)需政策措施的落實(shí)，圍繞全面融入鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)，圍繞“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，積極爭(zhēng)取國(guó)家和省里的政策、資金、項(xiàng)目支持，推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)，為促進(jìn)社會(huì)和諧、打造獨(dú)具**特色的經(jīng)濟(jì)“小巨人”作出新的更大貢獻(xiàn)！第三篇：人才工作述職報(bào)告人才工作述職報(bào)告范文3篇人才工作述職報(bào)告怎么寫下面是整理的關(guān)于人才述職報(bào)告范文，歡迎借鑒!人才工作述職報(bào)告范文一回顧20XX年，在總公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下、在各部門的支持配合下，人力部的工作有了很大的提高。采取公布監(jiān)督電話、在發(fā)改委門戶網(wǎng)站開辟專欄、設(shè)立征求意見(jiàn)箱和不定期征求人大代表、政協(xié)委員意見(jiàn)等方式進(jìn)行社會(huì)調(diào)查，聽取社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議，重點(diǎn)了解全市發(fā)改委系統(tǒng)在提高機(jī)關(guān)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加快項(xiàng)目建設(shè)等方面存在的突出問(wèn)題，并及時(shí)整改，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。特別是金融危機(jī)以來(lái)，多次召開專題會(huì)議研究、討論當(dāng)前的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，學(xué)習(xí)中央和省擴(kuò)大內(nèi)需的政策和措施，不斷提高全委干部的理解力、執(zhí)行力和操作力。編制了《全市20xx20xx年污水處理設(shè)施及污水管網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃》，積極推進(jìn)全市污水處理設(shè)施建設(shè)，貴溪、余江兩個(gè)污水處理設(shè)施項(xiàng)目的建設(shè)進(jìn)度和工程質(zhì)量得到了省污建辦的好評(píng)。開展了農(nóng)戶種植意向、農(nóng)資購(gòu)買、農(nóng)戶存糧售糧、糧食蔬菜生豬成本收益專項(xiàng)常規(guī)直報(bào)調(diào)查，委屬成本隊(duì)連續(xù)兩年被評(píng)為全國(guó)農(nóng)產(chǎn)品成本調(diào)查優(yōu)秀集體。提出了《**市關(guān)于加快推進(jìn)企業(yè)上市工作的實(shí)施意見(jiàn)》。一是全力抓好重大項(xiàng)目調(diào)度。目前鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)總體規(guī)劃已納入國(guó)家審批程序，即將作為國(guó)家戰(zhàn)略予以實(shí)施，為推進(jìn)我市全面融入工作，按照產(chǎn)業(yè)對(duì)接、項(xiàng)目對(duì)接、政策對(duì)接的要求，我委提出了**全面融入鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的初步設(shè)想，我市已初步被確定為鄱陽(yáng)湖城市群重要節(jié)點(diǎn)城市、區(qū)域物流中心和道教文化生態(tài)旅游城市。尤其是在高新產(chǎn)業(yè)重大項(xiàng)目方面，連續(xù)兩年成為獲省政府扶持項(xiàng)目和資金最多的設(shè)區(qū)市之一。今年?duì)幦〉劫F電“上大壓小”、夏埠城市防洪、鷹西大道、龍虎山道文化博覽園等12個(gè)項(xiàng)目列入省重點(diǎn)工程，項(xiàng)目數(shù)、投資總量、解決用地指標(biāo)均為歷年之最。繼續(xù)加強(qiáng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)及人才建設(shè)方面的項(xiàng)目申報(bào)和資金爭(zhēng)取工作，全力支持和改善教育教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施，為培養(yǎng)技能型人才創(chuàng)造硬件條件，推進(jìn)全縣人才工作加快發(fā)展。二是做好人才 2 規(guī)劃，將人才強(qiáng)縣列入我縣十三五規(guī)劃范圍。在規(guī)定的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外，加強(qiáng)在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)。加強(qiáng)培訓(xùn)，精深業(yè)務(wù)。廣大干部進(jìn)一步明確了人才隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)思想、原則目標(biāo)和主要任務(wù)。三是加強(qiáng)在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工作能力和工作水平。去年按照《關(guān)于縣直單位科級(jí)以下干部實(shí)行定期交流的規(guī)定》、《XX縣公務(wù)員交流暫行辦法》，我委積極響