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聘用退休人員如何簽訂合同(存儲版)

2025-10-29 19:59上一頁面

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【正文】 華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本返聘勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。四、勞務(wù)報(bào)酬和福利待遇甲方按月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬總計(jì)人民幣甲方要及時(shí)足額向乙方支付勞動報(bào)酬。乙方嚴(yán)重違約,造成甲方較大損失的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方在工作中造成甲方損失(包括醫(yī)療事故)并負(fù)有責(zé)任的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行。乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。(3)雙方解除、終止本協(xié)議,甲方無需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第二條 甲方聘用乙方在甲方公司崗位工作。聘用期間如乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān),醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資。第十二條 本協(xié)議未盡的約定事項(xiàng),雙方應(yīng)友好協(xié)商確定,從其國家、地方勞動法律法規(guī),并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。第十條 本協(xié)議終止或解除時(shí),乙方應(yīng)按甲方的要求做好工作交接并辦好書面交接手續(xù);若乙方給甲方造成損失的,應(yīng)依據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。第一條 本協(xié)議期限為年個月,自年月日起至年月日止。(2)甲方不需為乙方繳納社會保險(xiǎn)。乙方提供勞務(wù)的方式為:□全職 □兼職乙方報(bào)酬:。甲方:(蓋章)法定代表人或委托代理人乙方:(簽名)本合同簽訂日期: 年 月 日第四篇:聘用退休人員協(xié)議書甲方因工作需要,需聘用乙方。法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。五、保密義務(wù)乙方負(fù)有保守甲方工作秘密的義務(wù)。乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí)。甲方(公 章) 乙方(簽 章)日期: 年 月 日 日期: 年 月 日聘用退休人員勞動合同5甲方:地址:法定代表人:乙方(退休人員):性別:身份證號碼:戶籍地住址:鑒于乙方為退休人員,且已開始依法享受社保退休待遇,不具體勞動法律關(guān)系的主體資格。第十二條 依據(jù)本合同第九條、第十條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:第七條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式和發(fā)放時(shí)間:第八條 乙方依法繳納的個人所得稅,由甲方依法代為扣繳。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的任何財(cái)產(chǎn),于其故意或過失造成甲方財(cái)產(chǎn)損壞或丟失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)在其正常工作時(shí)間內(nèi)及業(yè)務(wù)要求的時(shí)間內(nèi)、正確、謹(jǐn)慎、積極和高效地完成甲方安排的工作。(3)雙方解除、終止本協(xié)議,甲方無需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。其他: 。工作地點(diǎn)的,須要征得乙方的同意。一、乙方基本情況:原工作部門: 。(4)其他:1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請甲方所在地法院處理。(4)其他:甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,提前 天書面通知另一方即可。乙方基本情況:原工作部門:退休年月:本協(xié)議期限為 年。聘用期間乙方患病醫(yī)療費(fèi)用自行負(fù)擔(dān),甲方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。第五條勞動保護(hù)與勞動條件甲方向乙方提供符合要求的工作環(huán)境和勞動保護(hù)設(shè)施。第四條工作時(shí)間每周工作6天,每天工作8小時(shí),如遇工作需要,甲方可以安排乙方加班,乙方需服從所在崗位主管的安排。第一條聘用期限本協(xié)議期限為 年,自 年 月 日起生效,至 年 月 日自動終止。外地單位的聘用期限,一般為半年至一年;期滿需要續(xù)用的,應(yīng)重新申請辦理聘用手續(xù)。對退休的高、中級專業(yè)技術(shù)人員和少數(shù)傳授技藝,從事技術(shù)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)的,聘用年齡可適當(dāng)放寬,但最高男性不超過70歲,女性不超過65歲。乙方應(yīng)履行甲方所規(guī)定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。******有限公司經(jīng)過雙方協(xié)商,甲方可以根據(jù)乙方的工作效率、勞動態(tài)度、技術(shù)水平的實(shí)際情況調(diào)整乙方的勞務(wù)收入。聘用期內(nèi),甲乙雙方均可單方面解除本合同,但應(yīng)提前30天告知對方。本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商解決并另行約定。甲方在每月 日(遇節(jié)假日則順延至下一個工作日)支付上一個月的報(bào)酬。如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。1本協(xié)議自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。 自 年 月 日生效,至 年 月 日終止。六、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。否則,甲方有權(quán)暫緩支付報(bào)酬直至交接完成。十二、本合同首部乙方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知甲方,否則,造
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