學(xué)校機關(guān)黨支部談心談話制度(存儲版)
【正文】 ，改正錯誤，振作精神，輕裝前進。治病救人的原則。對干部要一分為二，既要肯定成績，又要明確指出缺點和不足。(1)黨支部書記與黨員之間“六必談”情形一是工作發(fā)生變動，黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入，黨員個人主動提出談話要求時，進行交流談話；二是工作取得成績，受到上級表彰表揚、重用時，進行勉勵談話；三是家庭發(fā)生重大變故或面臨重大困難、工作中遇到挫折時，進行關(guān)懷談話； 四是出現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，群眾有議論、不良反映，發(fā)生矛盾和意見分歧時，進行提醒談話；五是受到組織處理或紀(jì)律處分，失聯(lián)黨員重新納人組織管理時，被黨組織批準(zhǔn)為預(yù)備黨員、預(yù)備期滿轉(zhuǎn)正或延期轉(zhuǎn)正時，進行教育談話；六是反饋黨員上一民主評議結(jié)果時，進行總結(jié)談話。同時要做到五個必談:一是工作成績相對突出的必談，及時告誡提醒，保持清醒頭腦，發(fā)揚成績、再接再厲。第四篇：12黨支部談心談話制度黨支部談心談話制度一、黨支部結(jié)合召開民主生活會、開展民主評議黨員等活動,每年組織黨員開展談心活動，使談心活動經(jīng)常化、制度化。堅持原則。采用黨員民主生活會、座談會、個別談話等多種形式開展黨支部與黨員、群眾，黨員與黨員，黨員與群眾談心活動。第三篇：（精選）齊河縣特教中心黨支部成員與黨員群眾談心談話制度（）開展談心活動是按照黨章要求，對黨員、干部實施嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督的重要措施，為了進一步健全并規(guī)范談心談話活動，做好黨員教育工作，疏通黨員思想溝通的渠道，了解群眾對學(xué)校工作的意見、建議，結(jié)合學(xué)校實際，制定如下制度：一、談心目的：溝通思想，通過交換黨內(nèi)外意見和建議，增進黨組織、黨員 和群眾之間、黨員與黨員之間的了解和團結(jié)，密切黨群、干群關(guān)系 ；發(fā)現(xiàn)問題，及時研究，提出改進和處理意見，及時予以解決，真正取信于民。治病救人的原則。對干部要一分為二，既要肯定成績，又要明確指出缺點和不足。(1)黨支部書記與黨員之間“六必談”情形一是工作發(fā)生變動，組織關(guān)系轉(zhuǎn)入，黨員個人主動提出談話要求時，進行交流談話；二是工作取得成績，受到上級表彰表揚、重用時，進行勉勵談話；三是家庭發(fā)生重大變故或面臨重大困難、工作中遇到挫折時，進行關(guān)懷談話；四是出現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，群眾有議論、不良反映，發(fā)生矛盾和意見分歧時，進行提醒談話；五是受到處分，失聯(lián)重新納入組織管理時，被批準(zhǔn)為預(yù)備、預(yù)備期滿轉(zhuǎn)正或延期轉(zhuǎn)正時，進行教育談話；六是反饋黨員上一民主評議結(jié)果時，進行總結(jié)談話。談話一般每年不少于二次，時間視情安排相對集中。談心談話要體現(xiàn)講政治、講正氣的精神，堅持實事求是的原則。第一篇：學(xué)校機關(guān)黨支部談心談話制度學(xué)校機關(guān)黨支部支委和同志談心談
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