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新教師培訓(xùn)感悟[精選多篇](存儲(chǔ)版)

2024-10-25 09:14上一頁面

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【正文】 ,使孩子們品嘗到學(xué)習(xí)的興趣。在班級(jí)規(guī)則的制定中,我們也可以通過集體頭腦風(fēng)暴的形式,集思廣益,搜集大家的建議,并且通過后期的修改調(diào)整,自下而上的形成一個(gè)能讓大家自我約束,遵守的班規(guī)。比如說在探討如何溝通的問題時(shí),團(tuán)隊(duì)老師讓我們進(jìn)行了溝通的小實(shí)驗(yàn),分為三種情況:(假設(shè)a與b進(jìn)行溝通)一、a對(duì)b講自己最心的事,而b不予理睬;二、a對(duì)b講自己最喜歡吃的菜,而b不聽并且講自己感興趣的事;三、b認(rèn)真聽a講話,并給予回應(yīng)。新教師培訓(xùn)感悟讓我們的心動(dòng)變?yōu)樾袆?dòng)揚(yáng)州市育才小學(xué)西區(qū)校 張迎萍當(dāng)?shù)弥裉焐衔缭俅芜M(jìn)行阿福童培訓(xùn)的時(shí)侯,我的心中充滿了期待。作為老師應(yīng)該本著寬容之心原諒他們的錯(cuò)誤,同時(shí)用不傷害學(xué)生的方式指出學(xué)生的錯(cuò)誤,切不可諷刺、挖苦,因?yàn)檫@這樣只會(huì)讓學(xué)生恨你,也難以達(dá)到教育的目的??傊?,新教育并沒有規(guī)定我們要去做什么,應(yīng)該怎樣做,它沒有什么套路讓我們模仿著去做。接著在兩人一組的“情緒模擬”中,通過雙方不同的情緒進(jìn)行三次不同的溝通。把我們?cè)谂嘤?xùn)中學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用到教育教學(xué)實(shí)踐中去,真正做到學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用。溝通的模式不在是發(fā)送者與接受者之間的直線式溝通,而是曲線式的,由發(fā)送者到編碼轉(zhuǎn)換成信息再解碼最后到接受者,而發(fā)送者和接受者兩者之間都必須通過核對(duì)來檢驗(yàn),才能成為一個(gè)循環(huán)。每一個(gè)游戲后都讓我們發(fā)言,這點(diǎn)就是注重反思。新教師培訓(xùn)感悟揚(yáng)州市東關(guān)小學(xué) 張磊今天是8月19日,一天半的崗前培訓(xùn)結(jié)束了??傊?,通過參加這次短期培訓(xùn),讓我開了眼界,學(xué)到了很多東西。再次,不僅僅是團(tuán)隊(duì)的精神和合作的力量讓我印象深刻,阿福童的教學(xué)也讓我得到了提升,在老師的寓莊于諧的教學(xué)過程中,讓我學(xué)會(huì)以一種全新的教學(xué)方式去引導(dǎo)學(xué)生,可以說是受益匪淺。說實(shí)話,新老師大家之間不是很熟悉,玩這個(gè)游戲,有一半老師不是太認(rèn)真,不夠投入,有濫竽充數(shù)的,當(dāng)然也有熱情參與的,大家在其中也明白了一些,在游戲中,本來不認(rèn)識(shí)的人,通過肢體語言,有了進(jìn)一步的了解和接觸,這就有了成為朋友的基礎(chǔ)。老師通過這樣的游戲,讓我們明白如何與他人溝通與了解。后一個(gè)環(huán)節(jié),老師把我們分成2人一組,一組老師在教室外,老師要求我們回到教室,不管同伴說什么,都不用理睬,而在教室的一組老師,老師要求他們要向同伴述說自己最想做的事,當(dāng)2組老師,回到教室,有趣的現(xiàn)象發(fā)生,有的老師,表現(xiàn)很好,有的老師則是笑場(chǎng)收尾;第二次,1組老師要求跟同伴不聽的說,不讓同伴說,兒另一組老師要求向同伴說自己最喜歡吃得菜。一開始,老師帶領(lǐng)我們做了個(gè)游戲“進(jìn)化論”,人總共分四個(gè)階段:蛋蛋、小鳥、孔雀、人。其次,懂得了頭腦風(fēng)暴的意義。其次,培訓(xùn)為我即將面臨的實(shí)際工作提供了許多方法和策略。如今,回想起我的小學(xué)低年級(jí)所接受的教育,是枯燥無味的課堂,是生字沒學(xué)會(huì)時(shí)無數(shù)遍的罰抄,如果我當(dāng)年的老師也能采用這種形式,我一定會(huì)擁有一個(gè)快樂的童年。游戲、繪畫、還有老師講的真實(shí)案例等,無處不透露著溝通的重要性,正如嚴(yán)老師所說的,溝通是把金鑰匙、溝通是橋梁。培訓(xùn)老師也結(jié)合了一些具體實(shí)例來闡述這部分內(nèi)容。正如譚科長所說的:“這又是一個(gè)新的起點(diǎn)。而在班級(jí)管理上制定的規(guī)則必須是民主的,必須從學(xué)生中來,這樣學(xué)生們才會(huì)對(duì)自己的行為進(jìn)行約束。大家簡(jiǎn)短的話語,說出了大家對(duì)于這次培訓(xùn)的理解和感悟。俗話說:人非圣賢,孰能無過。尊重我們,這樣才能共筑師生情感橋梁。但是,我有信心自己一定能夠克服各種困難,正如這次培訓(xùn)所傳達(dá)給我的“學(xué)無止境,要活到老學(xué)到老,時(shí)刻保持一顆學(xué)習(xí)的心態(tài)”。在現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)過程中,我們進(jìn)行了好多的游戲環(huán)節(jié),通過這些游戲?qū)⒁恍┙逃砟顐鬟_(dá)給參與者,讓我們更能夠接受這些理念,或者說讓我們能夠理解得更為透徹。通過這個(gè)游戲,我學(xué)到了一種新的溝通方式,這種方式不僅讓人覺得溝通更加快樂,也會(huì)讓大家產(chǎn)生一種競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。身為教師,除了讓學(xué)生在學(xué)習(xí)上有所作為,更應(yīng)讓學(xué)生積極參與各種喜愛的活動(dòng),在形式多樣、內(nèi)容豐富的活動(dòng)中受到教育,得到訓(xùn)練。新教師培訓(xùn)感悟揚(yáng)州市商業(yè)職工幼兒園 丁偉在這一天半時(shí)間的培訓(xùn),讓我受益匪淺,感受很多。作為新時(shí)代的教師,只有具備全面的素質(zhì),才能培養(yǎng)出適應(yīng)21世紀(jì)需要的社會(huì)主義新人。其實(shí)今天的游戲只是一個(gè)引子,為我們后面的學(xué)習(xí)做了一個(gè)很重要的鋪墊,讓我們能夠感知到規(guī)則的重要性和人與人間的有效溝通。就舉一個(gè)例子,今天早上我們?cè)谑彝夥纸M玩了一個(gè)游戲,名字叫“進(jìn)化論”:雞蛋小鳥鳳凰人。也是給予大家相互認(rèn)識(shí)、相互交流的機(jī)會(huì)!第五篇:新教師培訓(xùn)感悟新教師培訓(xùn)感悟揚(yáng)州市育才小學(xué)西區(qū)校 吉林彥在揚(yáng)州廣陵區(qū)局教育局的組織領(lǐng)導(dǎo)下,我參加了為期1天半的新教師培訓(xùn)。8月22號(hào),全體新教師來到了深圳一間培訓(xùn)基地。我們要做容別人不能容的事,忍別人不能忍的氣,吃別人能吃的苦,受別人不能受的罪,算別人不能算的賬,想別人想不到的事!接下來就是常規(guī)教學(xué)工作的講座,讓我清楚明了的知道學(xué)校的一些常規(guī)教學(xué)工作。老師采用頭腦風(fēng)暴的方法,讓我們集思廣益,大家在討論過程中,從他人身上汲取養(yǎng)分,整個(gè)過程,進(jìn)行的非常順利,最后的理念也得到老師的肯定。今天,老師主要和我們講解后面2個(gè)主題:(1)班級(jí)管理:建立班級(jí)規(guī)則;(2)與學(xué)生有效的溝通。首先,在做游戲時(shí)使自己感覺到了快樂,同時(shí)也能運(yùn)用到自己的教學(xué)中去。首先,培訓(xùn)使我對(duì)教師這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。培訓(xùn)以游戲的形式進(jìn)行,當(dāng)培訓(xùn)老師讓我們?cè)诎准埳袭嫵鍪謺r(shí),我興致勃勃的畫出了我手的輪廓,好像回到了童年般,與身邊人討論手輪廓之間的不同,若是以前,我一定深覺無聊,可那一刻,我卻覺得特別的快樂,我想如果我是一個(gè)孩子,我是這位培訓(xùn)老師的學(xué)生,我一定會(huì)深深的喜歡這位老師的課。課的最后讓我們每個(gè)人用一句話總結(jié)下這一天半的感受,我說勒兩個(gè)詞:溝通、反思。接下來,培訓(xùn)老師給我們講了規(guī)則的制定,首先應(yīng)自下而上,由學(xué)生來制定,其次是頭腦風(fēng)暴,讓學(xué)生參與到其中,最后是修改,根據(jù)情況適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和增加。雖然培訓(xùn)的時(shí)間太短,但作為教師的提高學(xué)習(xí)是永遠(yuǎn)不會(huì)結(jié)束的。首先通過“進(jìn)化游戲”和“數(shù)字游戲”讓我明白生活中的一切都是需要規(guī)則的,更不外乎是在班級(jí)的管理上。最后培訓(xùn)結(jié)束,老師讓我們圍成一圈,每人用一句話談?wù)剬?duì)阿福童教育學(xué)習(xí)的心得體會(huì)。,用不傷害學(xué)生的方式指出學(xué)生的錯(cuò)誤。當(dāng)我總結(jié)好這七個(gè)方法后,有個(gè)學(xué)生就當(dāng)場(chǎng)提出:“其實(shí)老師也應(yīng)該主動(dòng)和我們溝通。作為一名即將走上工作崗位的新教師,我明白自己任重而道遠(yuǎn),需要學(xué)習(xí)、需要改善的地方還很多,比如如何將自己在大學(xué)階段習(xí)得的理論知識(shí)應(yīng)用到教學(xué)實(shí)踐中來,再比如在教學(xué)實(shí)踐遇到了問題如何尋求解決的辦法等等,這些都是在未來的工作中經(jīng)常會(huì)遇到的難題。雖然有很多教育理念,在平時(shí)的理論學(xué)習(xí)中已有過了解,但“阿福童”教育團(tuán)隊(duì)的老師們以現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的方式帶領(lǐng)我們走進(jìn)“阿福童”教育的領(lǐng)域,身臨其境地感受它的魅力所在。新教師培訓(xùn)感言揚(yáng)州市育才小學(xué)西區(qū)校 胡琳婕今天是阿福童教育培訓(xùn)的最后半天,內(nèi)容從破冰游戲“進(jìn)化論”開始,大家大膽的去和身邊不認(rèn)識(shí)的老師交流,比賽石頭剪刀布,看不出絲毫的膽怯與不安。通過此次培訓(xùn),讓我們懂得了在學(xué)習(xí)中活動(dòng),在活動(dòng)中學(xué)習(xí)。在教學(xué)中,我會(huì)努力去工作,豐富自己,讓自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、促進(jìn)者,而在生活中成為他們的朋友,爭(zhēng)取早日成為一名合格的人民教師。新的歷史階段,新的形式對(duì)我們小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)提出了更高的要求。然后老師才讓我們回教室學(xué)習(xí)今天的內(nèi)容:班級(jí)規(guī)則的制定有效的溝通。還有一點(diǎn)很深的感觸,就是在昨天的培訓(xùn)中,剛開始還覺得不太敢講話,但是通過一天的培訓(xùn),今天很多的學(xué)員都能踴躍發(fā)言,闡述觀點(diǎn),我覺得自己也很能融入到這種和諧的氛圍中去,能勇敢地表達(dá)自己的想法,對(duì)我膽量的鍛煉和語言表達(dá)能力有了非常大的提高。不過我有信心通過自己的不懈努力和學(xué)習(xí),盡快地提高自己的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學(xué)工作,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的高校教師,為我們國家的教育事業(yè),為我們師專的發(fā)展壯大做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在這次培訓(xùn)的開學(xué)典禮上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做了熱情洋溢的講話,對(duì)我們加入到師專這個(gè)大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學(xué)校未來的美好藍(lán)圖,并且勉勵(lì)我們努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,完成這次培訓(xùn)的任務(wù)。備課“萬事開頭難,良好的開端是成功的一半”,而備課是教學(xué)的開始。學(xué)而知不足,這是我的一個(gè)體會(huì)。好的班主任要懂得培養(yǎng)一支優(yōu)秀的班干部隊(duì)伍,也善于從一個(gè)班級(jí)中發(fā)現(xiàn)和栽培適合協(xié)助管理班級(jí)的班干部,更要有過硬的專業(yè)本領(lǐng),善于以角色轉(zhuǎn)換的方式考慮問題,能站在學(xué)生的角度理解他們,教育他們。不僅如此,教師也是管理者,教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使課堂更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。但由于種種原因始終沒能報(bào)考師范院校,而是先在綜合性大學(xué)拿到學(xué)士學(xué)位,又去了一所工科大學(xué)攻讀碩士。所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣,而且教師還要成為學(xué)生的心理輔導(dǎo)者,教師不僅要懂得教育心理學(xué)、還要懂得健康心理學(xué)等,這樣才能了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑和心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)保證每一名學(xué)生都能感受到學(xué)校與老師帶給他們的溫暖。確實(shí),這對(duì)于新教師而言非常重要,因?yàn)橐龊靡幻處?,首先要學(xué)會(huì)用公正、客觀的態(tài)度評(píng)價(jià)自己的學(xué)生,不該把喜歡某些學(xué)生,忽視其他學(xué)生的情緒帶到工作中?!敝挥胁粩鄬W(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己的知識(shí),不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進(jìn)步,通過培訓(xùn),感覺以前所學(xué)的知識(shí)太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。在新課改理念的指導(dǎo)下,更應(yīng)該注重以學(xué)生為主體,引導(dǎo)學(xué)生主體參與課堂,讓學(xué)生學(xué)會(huì)在活動(dòng)中思考探究,認(rèn)真貫徹我?!白灾鲗W(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、快樂學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)”的教育方針,將學(xué)習(xí)過程中的知識(shí)和體驗(yàn)升華到生活實(shí)踐中。我認(rèn)識(shí)到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。在工作的時(shí)候,就已經(jīng)聽說過阿福童教育了而且還是蠻有名氣的,但我就想當(dāng)然的覺得,他們的培訓(xùn)無非就是請(qǐng)一些老專家做一些無聊乏味的專題講座,想到這,興趣就蕩然無存了。提問:你覺得這個(gè)游戲給你的感受是什么?答的內(nèi)容有:快樂、和作、溝通、誠實(shí)等。通過這次培訓(xùn),給我們以后的教育教學(xué)工作提供了很大的幫助,如果將這種全新的教育理念運(yùn)用到教學(xué)中去的話,對(duì)于學(xué)生的學(xué)習(xí)肯定能起到事半功倍的效果:學(xué)生的注意力會(huì)得到集中、能夠積極動(dòng)腦思考、合作意識(shí)也會(huì)加強(qiáng)、興致也會(huì)高漲、師生關(guān)系也會(huì)非常的融洽??最后想說的是,感謝領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)老師的辛勤付出,你們辛苦了,如果有這樣的培訓(xùn)機(jī)會(huì),我還會(huì)積極參加,讓自己的教學(xué)水平更上一層樓。教師必須時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的社會(huì)和歷史責(zé)任,不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),自覺維護(hù)教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、廉潔從教、精心育人、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新。在培訓(xùn)期間,讓我深深地知道作為一名教師,一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標(biāo)準(zhǔn)。而將這種學(xué)習(xí)方式教授于學(xué)生,使孩子們品嘗到學(xué)習(xí)的興趣。在班級(jí)規(guī)則的制定中,我們也可以通過集體頭腦風(fēng)暴的形式,集思廣益,搜集大家的建議,并且通過后期的修改調(diào)整,自下而上的形成一個(gè)能讓大家自我約束,遵守的班規(guī)。比如說在探討如何溝通的問題時(shí),團(tuán)隊(duì)老師讓我們進(jìn)行了溝通的小實(shí)驗(yàn),分為三種情況:(假設(shè)a與b進(jìn)行溝通)一、a對(duì)b講自己最心的事,而b不予理睬;二、a對(duì)b講自己最喜歡吃的菜,而b不聽并且講自己感興趣的事;三、b認(rèn)真聽a講話,并給予回應(yīng)。新教師培訓(xùn)感悟讓我們的心動(dòng)變?yōu)樾袆?dòng)揚(yáng)州市育才小學(xué)西區(qū)校 張迎萍當(dāng)?shù)弥裉焐衔缭俅芜M(jìn)行阿福童培訓(xùn)的時(shí)侯,我的心中充滿了期待。作為老師應(yīng)該本著寬容之心原諒他們的錯(cuò)誤,同時(shí)用不傷害學(xué)生的方式指出學(xué)生的錯(cuò)誤,切不可諷刺、挖苦,因?yàn)檫@這樣只會(huì)讓學(xué)生恨你,也難以達(dá)到教育的目的。總之,新教育并沒有規(guī)定我們要去做什么,應(yīng)該怎樣做,它沒有什么套
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