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正文內(nèi)容

員工上下班交通車(chē)管理規(guī)定(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 理,證件損壞需補(bǔ)辦的,應(yīng)將舊證交回。(六)拾獲他人乘車(chē)證,及時(shí)歸還或上交人事部,不得占用。六、附則以上管理辦法自批準(zhǔn)之日?qǐng)?zhí)行,由人事部負(fù)責(zé)解釋。車(chē)間員工上班時(shí)無(wú)需要不得呆在辦公室內(nèi),否則給于車(chē)間內(nèi)部通告批評(píng)。二、適用范圍本規(guī)定適用于公司各類機(jī)動(dòng)車(chē)、非機(jī)動(dòng)車(chē)及駕駛員、廠區(qū)道路的安全管理。公司員工要本著對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)家庭及企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,切實(shí)履行自己的義務(wù)。駕駛摩托車(chē)、電瓶車(chē)、自行車(chē)上下班的,不得使用未檢驗(yàn)、脫保、報(bào)廢車(chē),保證車(chē)況良好,正確戴好安全帽行駛,做到謹(jǐn)慎駕駛。要聽(tīng)從交警指揮,走人行橫道。公司員工必須嚴(yán)格遵守上下班管理制度,上班時(shí)間嚴(yán)禁擅自離場(chǎng),以避免意外事故發(fā)生,如發(fā)生意外,責(zé)任自負(fù)。報(bào)警要講清楚事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、主要情況和造成的后果。橫穿馬路,可能遇到的危險(xiǎn)因素會(huì)大大增加,應(yīng)特別注意安全。不超速行駛,不酒后駕駛,不疲勞駕駛。四、獎(jiǎng)懲(1)員工駕駛汽車(chē)、騎摩托車(chē)上下班不系安全帶、不戴安全頭盔者,每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元;(2)員工酒后駕駛汽車(chē)、摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)上下班者,每發(fā)現(xiàn)一次罰款200元,累計(jì)發(fā)現(xiàn)二次勸退直至除名。車(chē)間員工下班后應(yīng)及時(shí)關(guān)閉各種水源、電源(如電腦、空調(diào)、照明燈等)及門(mén)窗等,否則每次罰款 20 元,查不到責(zé)任人,班組負(fù)責(zé)人承擔(dān)。車(chē)間員工必須按車(chē)間規(guī)定執(zhí)行打卡制度,早會(huì)7:50之前必須在早會(huì)現(xiàn)場(chǎng)集合,不得早退,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考核10元,超過(guò)三次者考核50元。(六)在車(chē)內(nèi)打架斗毆的,予以解除勞動(dòng)合同,情節(jié)嚴(yán)重的移送司法機(jī)關(guān)處理。(四)寬容理解,謙虛禮讓,不在車(chē)內(nèi)爭(zhēng)吵、不打架斗毆,不無(wú)理取鬧,不毆打或辱罵司乘人員及交通管理工作人員。二、《乘車(chē)證》辦理程序員工憑本人工作證到公司人事部領(lǐng)取并填寫(xiě)《交通車(chē)乘車(chē)申請(qǐng)表》,并上交一寸彩照一張,由人事部核實(shí)后予以辦理。1)有下列情形者,給予警告處分,并扣罰績(jī)效獎(jiǎng)金20元,并通報(bào)批評(píng): a)乘車(chē)時(shí)拒不出示《乘車(chē)證》,無(wú)理取鬧者; b)不遵守乘車(chē)制度且不聽(tīng)勸告者;c)坦胸、赤膊者;.醉酒者,有證不帶者,串線乘車(chē)者; d)將《乘車(chē)證》轉(zhuǎn)借他人使用者,用他人證件乘車(chē)者。5)行車(chē)中不準(zhǔn)與司機(jī)閑談及其他妨礙駕駛操作的行為。6)公司客戶臨時(shí)需要乘坐公司交通車(chē),由接待部門(mén)填寫(xiě)《臨時(shí)乘車(chē)申請(qǐng)表》,經(jīng)部門(mén)主管審核后,提前二小時(shí)到人事行政部辦理,領(lǐng)取《臨時(shí)乘車(chē)證》。5)交通車(chē)按公司指定線路行駛,固定??空军c(diǎn)上下車(chē)(具體行車(chē)路線和??空军c(diǎn)另行公布);非指定停靠站點(diǎn)嚴(yán)禁隨意叫停。包括《乘車(chē)證》的審批、發(fā)放及車(chē)輛的調(diào)度。2)已登記乘車(chē)員工,如不再乘坐交通車(chē),改為自行解決上下班交通的,也必須在每月規(guī)定時(shí)間向人事行政部提出申請(qǐng),在下月1日前交回《乘車(chē)證》,即可從下月起重新享受50元的交通補(bǔ)貼?!冻塑?chē)證》的辦理程序1)每月20~25日下午14:
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