公司員工上下班打卡條例(存儲(chǔ)版)
【正文】 班時(shí)間為到達(dá)工作崗位的時(shí)間，員工應(yīng)在上班時(shí)間之前打卡、更換工服并且到達(dá)工作崗位。l 由酒店保安員負(fù)責(zé)打卡處的秩序及安全管理，人力資源部負(fù)責(zé)考勤卡的發(fā)放及核查紀(jì)錄； l 酒店的員工上下班出入必須佩帶員工卡，并且隨時(shí)接受保安部的檢查。遲到1小時(shí)以上記為曠工半日。如有事不能實(shí)行正常打卡的，必須先報(bào)行政部門(mén)說(shuō)明情況，嚴(yán)禁因?yàn)樗饺耸虑榈⒄`打卡。連續(xù)曠工三天或一個(gè)月內(nèi)累計(jì)6天，則予以開(kāi)除并追究相應(yīng)責(zé)任。第五篇：?jiǎn)T工上下班打卡制度員工上下班打卡制度為了規(guī)范公司員工考勤管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，結(jié)合我公司的具體情況，等制定本制度。請(qǐng)各位同事自覺(jué)遵守，相互轉(zhuǎn)告！此制度即日起生效。需打卡人員已擬定，下發(fā)到各分公司。遲到1小時(shí)以上記為曠工半日。遇停電或打卡機(jī)故障，未能正常打卡時(shí)，于12小時(shí)內(nèi)報(bào)行政部門(mén)備案。出現(xiàn)多次打卡記錄，上班以當(dāng)日最早時(shí)間記錄為準(zhǔn)，下班以當(dāng)日最晚時(shí)間記錄為準(zhǔn)。l 人力資源部每月按規(guī)定的時(shí)間累計(jì)及核對(duì)各部門(mén)的考勤表及考勤卡，員工無(wú)打卡記錄超過(guò)三次（含三次，每月累計(jì)），將酌情給予曠工或遲到/早退處理。提前30分鐘以內(nèi)下班者，按早退論處；超過(guò)60分鐘者，按曠工一天論處。第一篇：公司員工上下班打卡條例公司員工上下班打卡條例一 ： 白班：上班時(shí)間：9:30下班時(shí)間17:30；晚班：上班時(shí)間：17:30下班時(shí)間1: ： 公司員工上下班必須提前5分鐘打
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