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爭創(chuàng)省級青年文明號事跡材料(存儲版)

2024-10-25 05:32上一頁面

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【正文】 本 3%等,節(jié)能降耗充分 高效 地 發(fā)揮 出國有資產(chǎn)的價值。針對這種不利因素,2008年采煤二隊團(tuán)支部配合黨支部同行政一道,按照礦黨委、團(tuán)委的工作部署,從創(chuàng)建學(xué)習(xí)型區(qū)隊入手,本著“建一流隊伍,保安全生產(chǎn),創(chuàng)優(yōu)質(zhì)高效,樹文明形象”的共同遠(yuǎn)景目標(biāo),延伸工作手臂,加強青工教育,緊貼青工思想脈搏,采取適合青工特點的思想政治工作形式,不斷促進(jìn)青工世界觀、人生觀、價值觀的升華,使其工作熱情和潛能得到充分發(fā)揮。鼓勵青工學(xué)技術(shù)求上進(jìn)的氛圍,調(diào)動青年工人學(xué)技術(shù),強素質(zhì)的積極性。同時也希望以通過創(chuàng)建公司“青年文明號”為契機,化目標(biāo)為工作動力,努力把電工班建成一個優(yōu)秀的青年文明班組,成為企業(yè)最優(yōu)秀的一支基層青年生力軍。二、建立鼓勵團(tuán)員青年學(xué)技術(shù),強素質(zhì)的長效機制,對青年工人崗 前崗中技能訓(xùn)練必須接受系統(tǒng)培訓(xùn),每月一個課題,季度考核,年終總評。這支由農(nóng)民協(xié)議工組成的隊伍,其特點是文化層次參差不齊,抱有臨時湊和掙錢的短期思想比較嚴(yán)重,責(zé)任心較弱。數(shù)字城管監(jiān)督中心工作人員將吸取過去的經(jīng)驗教訓(xùn),做好來年的工作規(guī)劃,以“青年文明號”的榮耀警醒自身,我們決心以爭創(chuàng)省級青年文明號為起點,爭做符合時代要求的文明青年,不斷學(xué)習(xí)和借鑒其它單位的創(chuàng)建經(jīng)驗,立足崗位,永爭一流,用青春的誓言,扎實的行動,為數(shù)字化城市管理做出新的更大的貢獻(xiàn),努力在發(fā)展中書寫青年文明號新的華章!取得的成績:實際工作業(yè)績,加入數(shù)據(jù)在全國數(shù)字城管行業(yè)中的成績各兄弟城市參觀學(xué)習(xí)情況第四篇:爭創(chuàng)青年文明號爭創(chuàng)青年文明號21世紀(jì)的國際競爭,與其說是國家間的競爭,不如說是各國企業(yè)之間的競爭。在慶祝數(shù)字城管成立一周年演講比賽中,監(jiān)督中心三名參賽者均取得優(yōu)異成績。兩年多來,已有多篇信息在城管之光發(fā)表。監(jiān)督大廳提出了跨越式的發(fā)展戰(zhàn)略,即:“利用一年左右的時間,打造管理模式和行為模式的統(tǒng)一模塊,建立具有競爭力和吸引力的團(tuán)隊。為祖國的建設(shè)加油,為我們家園的建設(shè)鑄入無盡的動力,用我們的青春與熱血譜寫了一曲“攜手建海西 青春獻(xiàn)石油”的美麗篇章!中油****加油站2007年12月 15 日–4–第三篇:2011省級青年文明號創(chuàng)建事跡省級“青年文明號”申報材料石家莊市數(shù)字化城市管理監(jiān)督大廳2011年11月石家莊市數(shù)字化城市管理監(jiān)督中心現(xiàn)有員工41名,平均年齡25歲,其中黨員2名,預(yù)備黨員1名,團(tuán)員34名。在服務(wù)過程中,我們主動發(fā)放青年文明號服務(wù)卡,做到青年文明號與顧客同行。三、以人為本,創(chuàng)造一流人才年青一代是祖國建設(shè)、海西建設(shè)的主力軍,加油站員工是加油站的核心力量,加強對支部團(tuán)員的培訓(xùn)和教育,開展“建設(shè)海西、奉獻(xiàn)石油”的愛國愛崗理想教育,開展“忠于職守,嚴(yán)守崗位”的職業(yè)紀(jì)律教育,開展“誠實守信,服務(wù)社會”的職業(yè)責(zé)任教育,開展“出手過硬,精益求精”的職業(yè)技能教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)青年文明號的相關(guān)文件精神,組織全體員工進(jìn)行青年文明號知識考試。時近,省級青年文明號的評比時,我站全體員工信心十足,下決心通過自身的努力贏得更多人的認(rèn)可,公司領(lǐng)導(dǎo)更是積極支持,并撥專項費用,用來創(chuàng)建省級青年文明號。****加油站現(xiàn)有員工10人,其中黨員1名,預(yù)備黨員1名,入黨積極分子1名,團(tuán)員7名,平均年齡25歲,高中以上文憑5人,是一個以青年人為主體的富有活力的群體。一系列活動的開展或參與,不僅培養(yǎng)了團(tuán)員青年們強烈的社會責(zé)任意識,也向外界展現(xiàn)了泰州公路青年積極向上、助力和諧的良好社會形象。為全力滿足廣大群眾日益增加的出行信息需求,自成立以來,路網(wǎng)中心始終堅持自我加壓,不斷創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新出行服務(wù)舉措。二、立足本職工作,建功公路發(fā)展引領(lǐng)青年建功立業(yè),是青年文明號創(chuàng)建工作的最終落腳點之一。在具體創(chuàng)建過程中,路網(wǎng)中心的主要做法是:一、加強隊伍建設(shè),提高青工素質(zhì)路網(wǎng)中心堅持以強化團(tuán)性教育、舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)、開展學(xué)習(xí)交流、注重活動引領(lǐng)等四個方面為著力點,全面實施青工素質(zhì)提升工程,努力為青年文明號創(chuàng)建工作的順利開展提供強有力的思想基礎(chǔ)、智力支撐和隊伍保證。先后組織開展“公路學(xué)堂”、“行業(yè)道德講堂”、羽毛球比賽等一系列形式多樣、寓教于樂的文體活動,在不斷豐富青年員工業(yè)余文化生活的同時,進(jìn)一步增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。除開展上述活動外,每年,路網(wǎng)中心還積極組織青年志愿者參加國慶服務(wù)、義務(wù)植樹、無償獻(xiàn)血、捐資助學(xué)等志愿服務(wù)或社會公益活動。我站業(yè)績突出,銷售量均排名上杭片區(qū)前茅,自營業(yè)以來先后獲得了股份公司先進(jìn)加油站、安全生產(chǎn)先進(jìn)單位等:被龍巖市政府授予“青年文明號”、“守合同重信用單位”、并連續(xù)幾年獲得縣級納稅大戶稱號等等榮譽稱號,為國家和海峽西岸建設(shè)作出了自己最大的貢獻(xiàn)。但這只是我們規(guī)范的第一步,我們將繼續(xù)以“一流管理、一流服務(wù)、一流人才、一流業(yè)績”為目標(biāo),組織員工立足本職,恪盡職
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