北京調(diào)整退休人員養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)和辦法(存儲版)
【正文】 動等因素進(jìn)行的。(1)XX年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的退休人員，每月增加基本養(yǎng)老金30元。年滿80周歲及以上的退休人員，每月增加基本養(yǎng)老金50元。在普遍調(diào)整基礎(chǔ)上再增加。三、調(diào)整所需要資金列支渠道參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的企業(yè)退休、退職人員（含個(gè)體勞動者）和“五七工”“家屬工”，增加基本養(yǎng)老金所需資金由省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金列支。由于此次機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革與完善工資制度同步推進(jìn)，部分參加工作晚、職務(wù)較低的人員，增加的工資不足以完全彌補(bǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)，出現(xiàn)“增不抵繳”的現(xiàn)象。如果單位退休的人越來越多，在職的人越來越少，那么用于發(fā)放養(yǎng)老金的經(jīng)費(fèi)壓力就會比較大。繳納養(yǎng)老金是機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的權(quán)益，也是他們應(yīng)有的待遇?？梢赃M(jìn)入當(dāng)?shù)厣绫＞志W(wǎng)站查詢個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)情況。因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。他的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=50000元/139=元。那么，他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(3566元+3566元*)247。按照相關(guān)規(guī)定，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲?？梢猿直救松矸葑C到當(dāng)?shù)厣绫＞址?wù)大廳打印繳費(fèi)清單查詢。”褚福靈表示，對于在職職工人數(shù)較少的單位，改制時(shí)還需要做一些基金方面的測算。另外，為了降低養(yǎng)老金“并軌”難度，中央確定，從XX年10月1日起，全國機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)月人均將提高1200元左右(平均數(shù)據(jù)，具體到個(gè)人會有所不同)，其中：養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革個(gè)人繳費(fèi)600元左右(繳納個(gè)人賬戶養(yǎng)老金400元左右，個(gè)人繳納職業(yè)年金200元左右)，從津補(bǔ)貼或績效工資中納入300元左右，實(shí)際凈增資300元左右。XX年12月，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革方案經(jīng)國務(wù)院常務(wù)會議和中央政治局常委會審議通過。（三）按年齡和所在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)再增加基本養(yǎng)老金按國家規(guī)定艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)的退休人員，除按上述標(biāo)準(zhǔn)增加后，每人每月再增加25元。1945年9月2日前參加革命工作的除參加普遍調(diào)整外，每人每月再增加50元；1945年9月3日至1949年9月30日期間參加革命工作的，除參加普遍調(diào)整外，每人每月再增加40元。：在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對符合以下條件的退休人員，再給予適當(dāng)傾斜。：在定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整的基礎(chǔ)上，對符合以下條件的退休人員，再給予適當(dāng)傾斜。例如：“老王”從25歲開始繳納養(yǎng)老金，60歲退休，工資一直不變，都是5000元，并一直與社會平均工資持平，那么他的指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資就是5000元。九、大理白族自治州州委州政府19日在昆明宣布，將安排一系列慶?；顒蛹o(jì)念建州60周年。二、日前，云南煤礦安全監(jiān)察局向社會公布了《曲靖皓華礦業(yè)有限公司師宗瀘興煤礦“618”較大瓦斯爆炸事故調(diào)查報(bào)告》，報(bào)告建議對6名事故責(zé)任人移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。，每月增加基本養(yǎng)老金30元。第三篇：云南省退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案云南省退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案云南省退休人員從XX年1月1日起，每人每月增加30元基本養(yǎng)老金，并規(guī)定各州市于XX年9月30日前完成調(diào)整的兌現(xiàn)工作。對2012年12月31日及以前年滿75周歲的退休人員，在普調(diào)的基礎(chǔ)上，每人每月再增加50元；2013年1月1日及以后年滿75周歲的退休人員，從其年滿75周歲之月起，由原規(guī)定的每人每月增發(fā)50元改按每人每月100元的標(biāo)準(zhǔn)增發(fā)高齡人員養(yǎng)老金。大家看看不同的年齡段對應(yīng)的調(diào)整養(yǎng)老金也有區(qū)別。第一個(gè)驚喜之處是新調(diào)整辦法主要對于三種情況有適當(dāng)傾斜照顧: 1，退休時(shí)間早，主要指1949年前后參加工作的那些高齡退休人員。我們看一下北京2018年企業(yè)退休人員調(diào)整養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)如下圖所示:通過上圖我們分析一下，有幾點(diǎn)值得我們注意的驚喜之處。對此，大家有哪些不一樣的觀點(diǎn)呢?第二篇：重慶市2013企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整辦法重慶市2013企業(yè)退休
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