巡察組巡察反饋意見整改方案整改材料篇三(存儲版)
【正文】 化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。三是開展干部輪崗掛職工作。整改對策：進(jìn)一步深入和完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)工作具體措施1：研究制訂干部隊伍建設(shè)的中長期規(guī)劃落實(shí)情況：上半年，會同區(qū)委組織部開展了直屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考評工作，并對考核結(jié)果進(jìn)行了反饋。具體措施3：進(jìn)一步完善企業(yè)干部分類分層管理辦法落實(shí)情況：一是進(jìn)一步加快企業(yè)干部管理的規(guī)范化、制度化。需整改的問題三：少數(shù)企業(yè)存在執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象，個別企業(yè)出現(xiàn)了腐敗案件，廉潔從業(yè)的風(fēng)險較大。二是組織開展制度規(guī)定落實(shí)情況檢查。具體措施2：以專項檢查為重點(diǎn)，加強(qiáng)日常監(jiān)管落實(shí)情況：一是組織開展財務(wù)檢查。二是探索建立和完善與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性溝通交流機(jī)制。三是擴(kuò)大企業(yè)青年干部交流培養(yǎng)范圍。具體措施4：加強(qiáng)組工干部隊伍建設(shè)落實(shí)情況：在委機(jī)關(guān)內(nèi)選派綜合素質(zhì)好、組織業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部參加對直屬企業(yè)開展的綜合考評工作；委組織人事干部認(rèn)真參加區(qū)委組織部、區(qū)人保局開展的每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。本年度有11個課題立項，委內(nèi)共有49人次參加課題組。組織機(jī)關(guān)各總支、支部結(jié)合學(xué)習(xí)胡錦濤總書記的七一講話，就一名普通黨員的來信談學(xué)習(xí)體會，提高機(jī)關(guān)干部的思想認(rèn)識；參加了區(qū)紀(jì)委組織的“激濁揚(yáng)清，保駕護(hù)航”辯論賽，同時委里也組織了一場機(jī)關(guān)青
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