【正文】 做事有始終你的業(yè)余愛好是什么？打排球、爬山2作為被面試者給我打一下分？試著列出四個(gè)優(yōu)點(diǎn)和一個(gè)非常非常非常小的缺點(diǎn)（可以抱怨一下設(shè)施，沒有明確責(zé)任人的缺點(diǎn)是不會有人介意的）。而貴公司在業(yè)界的成績也是有目共睹的，而且對員工的教育訓(xùn)練、升遷等也都很有制度?？傊?，人力資源管理是一個(gè)閉環(huán)的系統(tǒng) 始于人力資源的需求 經(jīng)過一系列的活動后對效果加以評估和優(yōu)化又再次用于人力資源的需求管理是一種螺旋式上升的管理系統(tǒng)你對于我們公司了解多少？太平人壽保險(xiǎn)有限公司擁有85年品牌歷史，1929年始創(chuàng)于上海，1956年移師海外專營壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)，曾是中國近現(xiàn)代史上實(shí)力最強(qiáng)、規(guī)模最大、市場份額最多的民族保險(xiǎn)企業(yè)之一，也是現(xiàn)今中國保險(xiǎn)市場上經(jīng)營時(shí)間最長和品牌歷史最悠久的中資壽險(xiǎn)公司之一。缺點(diǎn)是不懂得去拒絕別人。跟資深的HR相比，我確實(shí)資歷很淺。m a person of great honesty to I am able to work under great ’s you for giving me the （Please replace XXX part of the model with your actual information）.常見問題對答：Interviewer：I面試官；Applicant：A求職者 (專業(yè))I：What is your major？（你的專業(yè)是什么？）A：My major is puter science and am very interested in software (公司)I：Which pany are you in now？（你現(xiàn)在在哪家公司工作？）A：Now I am working in XXX Company as XXX （經(jīng)驗(yàn)/經(jīng)歷）I：Have you any work/project experience in this field？（你在這個(gè)領(lǐng)域有工作或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)嗎？）A： have XXX years’ experience in XXX development/testing.……(工作經(jīng)驗(yàn)豐富)A：Yes, I have several months experience, notvery I believe I can study it in project step by step.(有些經(jīng)驗(yàn)）。6)所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。比如你從6歲就開始彈鋼琴，直到大學(xué)還經(jīng)常在文藝演出中表演，人家會對你的毅力及音樂修養(yǎng)肅然起敬。一旦你被問到這個(gè)問題，那么你應(yīng)及時(shí)想好與之密不可分的另外兩個(gè)問題：“為什么你認(rèn)為他們對你影響最大?”“他們在哪些方面對你影響最大?”此外，類似的連環(huán)問題也可能是：“你最喜歡哪本書?其中的什么觀點(diǎn)最能吸引你?為什么?”對此你一定要思而后言，脫口而出之后又不能自圓其說會很尷尬，也顯得浮躁。一個(gè)較好的回答應(yīng)該在8個(gè)詞左右，這些詞都應(yīng)是詞性比較強(qiáng)烈的，其中也應(yīng)包括1~2個(gè)可以被稱為缺點(diǎn)的中性詞，例如完美主義，太過隨和顯得軟弱等等。談?wù)勀愕募彝デ闆r?1)況對于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。2)介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡歷相一致。4)宜強(qiáng)調(diào)父母對自己教育的重視。3)不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。如你只能答出類似高考因未能考到滿意的大學(xué)而痛哭了好幾天，那就容易判斷你是一個(gè)經(jīng)歷單純未歷逆境的人。你心目中的英雄是誰?1)最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。你有小孩嗎?你的孩子幾歲?很多招聘者在看到女性求職者時(shí)都會問：你有小孩嗎?孩子幾歲了?這類問題背后的心機(jī)是：如果我們雇用你，你的家庭和孩子會不會是你工作的絆腳石?這真是一個(gè)燙手的問題，很多用人單位對女性的結(jié)婚生子有負(fù)面印象，認(rèn)為她們“私人”問題比較多，所以大多偏愛單身員工。I：What’s your role in your project?A：I’m a team member(key member/team leader/project manager)in XXX a key member, my main work is …… 需要簡單介紹自己在項(xiàng)目里面的角色，并突出自己在項(xiàng)目里面的作用.第三篇：考研英語面試[自我介紹+常見問題]Good morning, my dear teachers, my dear 39。從大學(xué)畢業(yè)到現(xiàn)在從事的日語翻譯工作，使我接觸到了不同類型和不同層次的人，培養(yǎng)了我快速融入到新環(huán)境的能力和高效與人溝通的能力。領(lǐng)導(dǎo)和同事有空閑的時(shí)候總會叫上我和他們一起出去玩，工作中遇到什么問題也總是會叫上我一起解決，雖然他們從來沒有正面對我工作進(jìn)行評價(jià)，但是大家都認(rèn)為認(rèn)為我是一個(gè)非常容易相處并且對待工作很認(rèn)真的人。復(fù)業(yè)后的太平人壽總部設(shè)在上海，目前，是我國大型壽險(xiǎn)公司之一。1如果通過這次面試我們錄用了你，但工作一段時(shí)間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個(gè)職位，你怎么辦？由于我確實(shí)非常熱愛這個(gè)職業(yè)，并且這個(gè)職位也來之不易，在發(fā)現(xiàn)問題后我會不斷學(xué)習(xí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和處事經(jīng)驗(yàn)，了解這個(gè)職業(yè)的精神內(nèi)涵和職業(yè)要求，力爭減少差距；1談?wù)勀銓μ鄣目捶?？頻繁的跳槽對單位和個(gè)人雙方都不利，應(yīng)該反對 但是如果某個(gè)限制了自己的發(fā)展并無法突破時(shí) 我認(rèn)為這種正常的“跳槽”能促進(jìn)人才合理流動，應(yīng)該支持1工作中難以和同事、上司相處，你該怎么辦？首先我會服從領(lǐng)導(dǎo)的指揮，配合同事的工作,作為優(yōu)秀的員工，應(yīng)該時(shí)刻以大局為重，即使在一段時(shí)間內(nèi)，領(lǐng)導(dǎo)和同事對我不理解，我也會做好本職工作，虛心向他們學(xué)習(xí)。②我會等大家冷靜下來再討論。④抓間隙時(shí)間，多學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。m finally standing before you honorable professors 39。 Economics, I will concentrate on the study and reserch in this I will hard to learn the theoriticalknowledge, constucting a solid base for my future work。my parents, my younger syster and younger parents work in GuangDongprovince, far away from get together on China39。study,I worked hard and I was always active in various gained the second scholarship in my freshman year and the first sc