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2008年勞動保障監(jiān)察工作總結(jié)(存儲版)

2025-10-22 14:28上一頁面

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【正文】 諧勞動關(guān)系的工作思路,重點做好以下幾方面的工作:繼續(xù)加強勞動法律法規(guī)學習,宣傳和貫徹執(zhí)行力度,督促各用人單位積極宣傳貫徹《勞動法》、《勞動合同法》等勞動法律法規(guī),提高用人單位依法用工的自覺性和勞動者依法維權(quán)意識,營造良好的勞動用工環(huán)境。二O一一年十二月十五日備注:本文件是陜西省延安市延長縣勞動保障監(jiān)察大隊的工作總結(jié),請延安地區(qū)的朋友不要下載,以免重復。本次勞動保障法律法規(guī)監(jiān)督檢查活動,由各級政府牽頭,大檢查領導小組辦公室設在各級勞動保障局勞動監(jiān)察科(股),具體負責工作方案的制定和各項工作的組織落實。(五)根據(jù)自治區(qū)的部署,11月開展了農(nóng)民工工資支付情況專項監(jiān)察活動。與盟建設局聯(lián)合下發(fā)了《建筑業(yè)企業(yè)建立農(nóng)民工工資保障金制度的通知》,并制定了相應的工作程序,對農(nóng)民工工資保障金繳納、使用發(fā)放進行全程監(jiān)督。本次競賽共印發(fā)試題4000份,回收3720份,回收率達93。(三)7月我盟開展了建筑施工企業(yè)遵守勞動法律法規(guī)情況執(zhí)法檢查。(二)今年四、五兩月,根據(jù)自治區(qū)人民政府的統(tǒng)一部署,開展了用人單位執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)監(jiān)督檢查活動。加大對建筑企業(yè)的監(jiān)管力度,健全工資支付制度,并進一步將工資支付制度擴展到其它勞動密集型行業(yè),從而實現(xiàn)無拖欠農(nóng)民工工資情況。需要進一步端正服務意識。二、圍繞勞動保障中心工作,積極開展勞動保障執(zhí)法監(jiān)察勞動保障執(zhí)法監(jiān)察是勞動保障監(jiān)察工作一項重要舉措,因此,我縣勞動保障監(jiān)察大隊接受投訴信訪的同時,結(jié)合信訪投訴內(nèi)容,組織了專項執(zhí)法監(jiān)察,對全縣建筑、服務等行業(yè)的用工行為,最低工資標準的執(zhí)行情況,勞動用工合同的簽訂等情況進行了檢查。二O一一年十二月十五日備注:本文件是陜西省延安市延長縣勞動保障監(jiān)察大隊的工作總結(jié),請延安地區(qū)的朋友不要下載,以免重復。四、2012年工作思路2012年,勞動保障監(jiān)察工作面臨的形勢非常嚴峻,勞動用工關(guān)系逐漸復雜,特別是派遣公司的出現(xiàn),使勞動法律法規(guī)貫徹力度加大,工作壓力和工作難度進一步增加,對此我們提出了“抓學習、提素質(zhì)、嚴管理、創(chuàng)一流”執(zhí)法隊伍,強基礎、搭平臺、促服務,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的工作思路,重點做好以下幾方面的工作:繼續(xù)加強勞動法律法規(guī)學習,宣傳和貫徹執(zhí)行力度,督促各用人單位積極宣傳貫徹《勞動法》、《勞動合同法》等勞動法律法規(guī),提高用人單位依法用工的自覺性和勞動者依法維權(quán)意識,營造良好的勞動用工環(huán)境。積極開展帶薪年休假專項檢查,我縣勞動保障監(jiān)察大隊出動檢查人員20人次,對縣屬及中省市駐延有關(guān)用人單位、私營企業(yè)、個人獨資企業(yè)等進行了一次專項檢查。以上勞動保障監(jiān)察年終工作總結(jié)為你介紹到這里,感謝你的關(guān)注!【】第三篇:勞動保障監(jiān)察工作總結(jié)XXXX發(fā)〔2011〕6號XXX勞動保障監(jiān)察大隊關(guān)于呈報《二0一一年工作總結(jié)》的報告縣政府:現(xiàn)將我隊《2011年工作總結(jié)》呈報你處,請審示。針對一些用人單位和勞動者法律意識淡薄,故意侵犯勞動者合法權(quán)益行為時有發(fā)生情況,我們一方面要加大勞動保障法律法規(guī)的宣傳力度,提高宣傳質(zhì)量,在宣傳的方式和效果上下功夫,真正使國家勞動保障法律法規(guī)深入人心,提高企業(yè)和勞動者遵守法律法規(guī)的自覺性。此次大檢查共檢查各類用人單位600余戶,涉及勞動者7000余人。第七,開展面向下崗失業(yè)人員、區(qū)屬各類企業(yè)勞資人員,各街鎮(zhèn)勞動保障服務中心以及相關(guān)單位的“干事創(chuàng)業(yè)、勤政為民、優(yōu)質(zhì)服務”的問卷調(diào)查。第一,簡化辦事程序,本著“簡約、方便、高效、可控”的原則,規(guī)范各項工作辦理的程序。九里區(qū)勞動監(jiān)察大隊成立于2002年12月2日,目前勞動保障監(jiān)察大隊共有工作人員4人,其中大專以上學歷4人,中共黨員3人。我們的工作職責是:負責普法工作及勞動和社會保險法律咨詢工作;監(jiān)督檢查國家勞動和社會保險法律、法規(guī)、規(guī)章在我區(qū)的貫徹實施情況,依法行使勞動監(jiān)督檢查權(quán);受理對用人單位違反勞動法律、法規(guī)、規(guī)章的舉報、組織查處和糾正勞動違法行為;承辦區(qū)政府或者上一級勞動行政部門交辦的勞動監(jiān)察案件;配合有關(guān)部門處理因勞動糾紛引起的職工集體上訪罷工等突發(fā)事件;同時依法行使勞務監(jiān)察權(quán),承擔農(nóng)村勞動力和外來勞動力進城務工的管理工作;對各類企業(yè)招聘人員不簽訂合同、濫用試用期、隨意壓低和克扣工資、拒繳社會保險費等違法行為,進行依法查處。第三,改善服務環(huán)境,根據(jù)服務對象的不同要求,進一步完善設施設備?,F(xiàn)將2011年工作總結(jié)如下:一、2011年勞動保障監(jiān)察工作開展情況(一)認真受理和查處群眾舉報案件 (二)緊緊圍繞中心工作,重點開
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