【正文】 政府職能是(abcd)。（三）應(yīng)聘人員年齡須符合招聘崗位要求。具體辦法：個(gè)人報(bào)名：報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上統(tǒng)一報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址為（：//），點(diǎn)擊“2014年青島市事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名入口”，進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。對(duì)未通過初審的人員，要說明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。面試考務(wù)費(fèi)70元/人。招聘單位負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人員組織體檢和考核。六、聘用考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，經(jīng)7個(gè)工作日公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見。報(bào)名咨詢電話：053288729760咨詢時(shí)間：9：00—11：30；13：30—17：00（工作日）網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：***監(jiān)督電話：053288729572（工作日）第五篇：2014青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章2014青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號(hào)）、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人發(fā)〔2006〕7號(hào)）以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求，2014年青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員414名（詳見《2014年青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》，以下簡稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)公告如下：一、招聘范圍和條件（一）具有中華人民共和國國籍；（二）遵守憲法和法律；（三）具有良好的品行；（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；（六）招聘崗位年齡條件以其崗位具體要求為準(zhǔn)（詳見《計(jì)劃表》）。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：4月21日9：004月23日17：00網(wǎng)上審核時(shí)間：4月21日14：004月24日12：00；查詢及網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：4月22日9：004月24日17：00。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名。其中屬于減免考務(wù)費(fèi)的，應(yīng)出具以下材料：《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）；直接考核的人員，攜帶本人身份證。其他人員報(bào)考的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書（須在2014年4月21日之前取得）、二代身份證及報(bào)考崗位所要求的資格證書原件等，其中，屬在職人員的需提交所在單位出具同意應(yīng)聘的證明，屬無業(yè)人員的需提交失業(yè)證或檔案管理部門出具的無業(yè)證明（檔案在人社局畢分辦存放的派遣期內(nèi)無業(yè)人員需提交報(bào)到證）。統(tǒng)一筆試按照“干什么，考什么”的原則，采取分類考試的方式進(jìn)行，分綜合類（A）、教育類（B）、醫(yī)療類(C)、財(cái)會(huì)類（D）和計(jì)算機(jī)類（E）五類18個(gè)專業(yè)試卷。（二）面試面試工作在市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市衛(wèi)生局和招聘單位嚴(yán)格按照《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程》（青人辦發(fā)〔2009〕146號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘面試工作有關(guān)問題的通知》（青人社發(fā)〔2011〕29號(hào)）的精神，貫徹“公開、公平、公正”的要求，嚴(yán)密組織實(shí)施。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績確定進(jìn)入體檢考察人員（如筆試、面試成績都相同，則加試筆試）。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。政策咨詢電話：0532828762082892013網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：***監(jiān)督電話：053285912523招聘單位咨詢電話（詳見附件《計(jì)劃表》）附件： 2014年青島市衛(wèi)生局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表。符合聘用條件的，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。五、體檢考察根據(jù)總成績，分招聘崗位，按1：。達(dá)不到規(guī)定比例的，按進(jìn)入面試人員的實(shí)有人數(shù)確定。因棄權(quán)或取消資格產(chǎn)生的空缺，可按筆試成績依次遞補(bǔ)。擬進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按應(yīng)聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。報(bào)考人員可于2014年5月8日9：00至10日9:00登錄該網(wǎng)站，下載打印《準(zhǔn)考證》。報(bào)考者惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件獲取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，由市事業(yè)單位招聘主管機(jī)關(guān)取消本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考本市事業(yè)單位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。（二）筆試成績、取消或核減計(jì)劃、現(xiàn)場資格審查、進(jìn)入面試人員名單、面試方案、體檢考核和公示等事宜均在青島市市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障政務(wù)網(wǎng)（://）公布。體檢時(shí)需提交筆試準(zhǔn)考證、身份證。未達(dá)到面試比例的，進(jìn)入體檢、考核范圍人員的面試成績不得低于60分。有關(guān)面試具體事宜詳見青島市市南區(qū)人力資源和社會(huì)保障政務(wù)網(wǎng)（://）公布的面試工作方案。筆試考一科，不指定教材。對(duì)應(yīng)聘人員有工作年限限制的，審查勞動(dòng)合同備案及相關(guān)工作經(jīng)歷情況（工作年限均截止2014年7月31日）。其中屬于減免考務(wù)費(fèi)的，應(yīng)出具以下材料：《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》；享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復(fù)印件）。單位初審：招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。二、報(bào)名和資格審查（一）報(bào)名統(tǒng)一招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上確認(rèn)、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式。A、事物處在數(shù)量上的增減變化 B、事物表現(xiàn)為平衡和靜止C、事物從一種質(zhì)轉(zhuǎn)化為另一種質(zhì) D、事物矛盾的雙方只有統(tǒng)一沒有斗爭第四篇：2014青島市市南區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章2014青島市市南區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號(hào)）、《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人發(fā)〔2006〕7號(hào)）以及國家、省有關(guān)規(guī)定和要求，2014年青島市市南區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員40人（詳見《2014年青島市市南區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》，以下簡稱《計(jì)劃表》），現(xiàn)公告如下：一、招聘范圍和條件（一）具有中華人民共和國國籍。A、獎(jiǎng)金 B、獎(jiǎng)品 C、工資晉級(jí) D、加班費(fèi)用三、多項(xiàng)選擇題(本大題共20小題，每小題5分，共30分)財(cái)政政策包括（ad）A、稅收政策 B、財(cái)政收入政策 C、分配政策 D、財(cái)政支出政策市場機(jī)制是（a b d）在市場運(yùn)行中發(fā)揮作用的具體形式。A、活潑式 B、陳述式 C、靈活式 D、規(guī)范式3寫作述職報(bào)告，要（a），處理好成績與問題的關(guān)系。2按閱讀范圍可將公文分為（a）A、對(duì)外公開件、限國內(nèi)公開件、內(nèi)部使用件 B、密、機(jī)密和秘密文件 3 / 6C、公務(wù)文書和私人文書 D、平件、急件和特急件。（）完全壟斷。x。第三篇：重慶市公開招錄事業(yè)單位工作人員《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》模擬試題 1 / 61.市公安局與工商局聯(lián)合行文禁止非法傳銷活動(dòng)，應(yīng)使用公告。“洪仲平”不禁感嘆道：“這是我見過的最短的市長級(jí)別的簡歷了。經(jīng)審理，法院判決認(rèn)為賠償額過多，變更為賠償500元。出現(xiàn)這種現(xiàn)象的原因是控制紅綠色盲的基因位于X染色體上。商品價(jià)格與貨幣價(jià)值變化成正比，與商品價(jià)值成反比。（）67．毛澤東人民戰(zhàn)爭戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)思想的核心是積極防御的思想。A．實(shí)證性 B．創(chuàng)造性 C．預(yù)言性 D．邏輯自洽性59．加強(qiáng)社會(huì)管理，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，必須創(chuàng)新社會(huì)管理體制，健全（）的社會(huì)管理格局。到2020年，全國地區(qū)發(fā)展差異系數(shù)（根據(jù)各地人均國內(nèi)生產(chǎn)總值的離散系數(shù)計(jì)算）將控制在0．747以下。A．社會(huì)意識(shí)具有相對(duì)獨(dú)立性B．社會(huì)意識(shí)的發(fā)展不依賴于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展 C．社會(huì)意識(shí)的發(fā)展同經(jīng)濟(jì)的發(fā)展并不是完全對(duì)應(yīng)的 D．社會(huì)意識(shí)的發(fā)展同經(jīng)濟(jì)的發(fā)展水平具有不平衡性 50．馬克思主義哲學(xué)的中國化體現(xiàn)為（）。A．在共同犯罪中起次要作用的人 B．在犯罪集團(tuán)中的非組織、領(lǐng)導(dǎo)者 C．在共同犯罪中起輔助作用的人 D．被教唆實(shí)施犯罪的人43．依照《反不正當(dāng)競爭法》的規(guī)定，對(duì)公用企業(yè)的限制競爭行為，應(yīng)當(dāng)由哪一級(jí)工商行政管理部門進(jìn)行行政處罰？（）A．國家工商行政管理部門 B．省級(jí)工商行政管理部門 C．設(shè)區(qū)的市的工商行政管理部門 D．縣級(jí)工商行政管理部門44．中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的新民主主義革命的直接目標(biāo)是推翻帝國主義、封建主義和官僚資本主義的統(tǒng)治，建立新民主主義的人民共和國。然而四季這個(gè)禮物似乎分配不公，地球上只有溫帶才有明顯的四季變化，而寒帶和熱帶則是長冬無夏和長夏無冬。A．生產(chǎn)資料所有制形式 B．產(chǎn)品分配和消費(fèi)關(guān)系C．生產(chǎn)資料的占有、支配和使用方式 D．人們?cè)谏a(chǎn)中的地位和相互關(guān)系 30．下列說法正確的是（）。A．一切為了群眾，全心全意為人民服務(wù) B．實(shí)事求是C．批評(píng)與自我批評(píng) D．理論聯(lián)系實(shí)際22．中國共產(chǎn)黨同其他一切剝削階級(jí)政黨的根本區(qū)別是（）。該民事責(zé)任應(yīng)由誰承擔(dān)？（）A．錢某承擔(dān)，因錢某訴訟時(shí)已滿十八周歲且有經(jīng)濟(jì)能力B．錢某之父承擔(dān)，因錢某在侵權(quán)行為發(fā)生時(shí)未滿十八周歲，沒有經(jīng)濟(jì)能力 C．主要由錢某之父承擔(dān)，錢某適當(dāng)賠償 D．主要由錢某承擔(dān)，錢某之父適當(dāng)賠償14．甲與乙訂立了合同，約定由丙向甲履行債務(wù)，現(xiàn)丙履行的行為不符合合同的約定，甲有權(quán)請(qǐng)求（）。A．自由裁量行政行為 B．不要式行政行為C．雙方行政行為 D．羈束行政行為11．下列哪一種情形，尚不能認(rèn)為是犯罪？（）A．甲打電話邀約其朋友李某一起去實(shí)施搶劫 B．乙向其朋友趙某表示要?dú)⒌舫鹑岁惸矯．丙為了盜竊張某家財(cái)產(chǎn)，毒死了張某家的看家犬D．丁為方便對(duì)劉某實(shí)施搶劫，對(duì)劉某的活動(dòng)規(guī)律進(jìn)行跟蹤調(diào)查12．李某系A(chǔ)市建設(shè)銀行某儲(chǔ)蓄所記賬員。Ａ．發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)是構(gòu)建國際競爭新優(yōu)勢、掌握發(fā)展主動(dòng)權(quán)的迫切需要 Ｂ．培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的中心環(huán)節(jié)是增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力Ｃ．戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)包括：新一代信息技術(shù)、節(jié)能環(huán)保、高端服務(wù)業(yè)、生物、高端裝備制造、新材料、新能源汽車Ｄ．到2015年，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)增加值占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比重力爭達(dá)到8%