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淺談中職學(xué)校學(xué)生管理★(存儲(chǔ)版)

2025-10-22 11:54上一頁面

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【正文】 接受學(xué)校的教育,逆反心理嚴(yán)重,行為反復(fù)性大。三、行之有效的管理:樹立正確的指導(dǎo)思想中職學(xué)生的文化課基礎(chǔ)比較差,作為班主任應(yīng)當(dāng)樹立“學(xué)生只有差異,沒有差生”的指導(dǎo)思想,要認(rèn)為所有的學(xué)生都是可造之才?;A(chǔ)課上注入思想道德教育,專業(yè)課注入職業(yè)道德管理學(xué)生不能凌駕于課堂之外,而是要把對(duì)學(xué)生的管理和學(xué)習(xí)相結(jié)合起來。從學(xué)生的對(duì)面走到學(xué)生的中間管理者和被管理者是一對(duì)矛盾體,既對(duì)立又統(tǒng)一。我相信積極的鼓勵(lì)和溝通,使家長(zhǎng)也會(huì)對(duì)班主任更加信任,從而更加積極的配合我們的工作??傊?,我們與時(shí)俱進(jìn),力創(chuàng)寬松的育人環(huán)境,使學(xué)生心情舒暢、精神愉快、生動(dòng)活潑地接受技能和知識(shí)教育。4.中職學(xué)生年齡階段多數(shù)都處于1518歲之間,大多數(shù)學(xué)生都是獨(dú)生子女,在思想上以自我為中心,在家當(dāng)慣了 “小皇帝”、“小公主”、“小太陽”,過慣了以自我為中心的生活,對(duì)家庭、集體和社會(huì)缺乏責(zé)任感,一切以自我為中心,在校集體觀念淡薄,不搞課室衛(wèi)生,只講權(quán)利,不講義務(wù),只求索取,不講奉獻(xiàn);在生活上追求享樂,過慣了衣來伸手,飯來張口的生活,埋怨生活條件差;互相攀比,購(gòu)買高檔消費(fèi)品,虛榮心強(qiáng),缺乏高尚健康的審美觀念和審美情趣,缺乏吃苦耐勞的意志品質(zhì),承受挫折力較差等心理不健康傾向。2通過思想教育、宣傳專業(yè)特點(diǎn),使學(xué)生熱愛專業(yè),明確學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī),激發(fā)學(xué)生對(duì)專業(yè)產(chǎn)生興趣。興趣是可以培養(yǎng)的,性格是可以調(diào)試的。通過適時(shí)的邀請(qǐng)轄區(qū)派出所的民警到學(xué)校開展法制教育,定期進(jìn)行《預(yù)防青少年犯罪》法制教育的專題講座,使學(xué)校法制教育工作和學(xué)生的日常行為規(guī)范相結(jié)合,防患于未然,使學(xué)生學(xué)法、懂法、守法。其三,每年進(jìn)行的我愛校園,美化班級(jí),美化宿舍活動(dòng)有利于提高學(xué)生對(duì)集體,家庭和社會(huì)的責(zé)任感,感受集體的溫暖,培養(yǎng)高尚健康的審美觀念和審美情趣。“十年樹木,百年樹人”,作為中職學(xué)校的教育者和管理者,要根據(jù)中職學(xué)生基礎(chǔ)差、學(xué)習(xí)興趣不高客觀 現(xiàn)實(shí),把關(guān)愛學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力作為出發(fā)點(diǎn),多形式、多途徑地創(chuàng)造中職學(xué)生學(xué)習(xí)的成功機(jī)會(huì),發(fā)揮其各自特長(zhǎng),逐步讓學(xué)生形成良好的品行習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣,營(yíng)造關(guān)心中職學(xué)生健康成長(zhǎng)的良好氛圍,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)工作,為社會(huì)輸送合格的、具有一技之長(zhǎng)的專業(yè)人才。其二,每年組織全校運(yùn)動(dòng)會(huì),藍(lán)球比賽等集體性的體育競(jìng)賽,通過這樣的競(jìng)賽很快的加強(qiáng)了班級(jí)的凝聚力并且讓學(xué)生的集體榮譽(yù)感得到了充分的體現(xiàn)。做到家庭學(xué)校兩相知,兩配合,兩促進(jìn)。更為重要的是增進(jìn)學(xué)生對(duì)所學(xué)專業(yè)的了解,因?yàn)橹挥辛私舛鵁釔圩约核鶎W(xué)專業(yè),才能對(duì)專業(yè)產(chǎn)生濃厚的興趣。學(xué)生入學(xué)后在校期間無時(shí)無刻不體現(xiàn)著學(xué)生管理的重要性。部分學(xué)生學(xué)習(xí)目的不明確,得過且過混日子,有的學(xué)生根本不喜歡自已所學(xué)專業(yè),完全是隨大流而選的專業(yè);不尊重老師,上課不認(rèn)真聽課,注意力不集中,沒有按時(shí)完成作業(yè),對(duì)學(xué)校開設(shè)課程表示不適應(yīng),覺得理論課太多,實(shí)踐課太少,缺乏學(xué)習(xí)興趣,主要表現(xiàn)為學(xué)習(xí)懶散,連基本學(xué)習(xí)任務(wù)也不完 成,對(duì)學(xué)習(xí)成績(jī)好壞無所謂,厭學(xué)情緒嚴(yán)重,學(xué)習(xí)上缺乏主動(dòng)性,喪失學(xué)習(xí)意志?!币?yàn)楫?dāng)班主任有三種收獲:第一收獲多類人才;第二收獲真摯的感情;第三收獲創(chuàng)造性勞動(dòng)成果。只有老師和家長(zhǎng)之間建立起良好的溝通,才能雙方都對(duì)學(xué)生有比較全面深入的了解。他越是能夠?yàn)樗俗髫暙I(xiàn),使他人有所得,他自己的道德情操就越高尚,心靈就越純潔。班主任觀察到學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)時(shí)應(yīng)加以啟發(fā)、引導(dǎo)、培養(yǎng),這些平時(shí)難得受到尊重的學(xué)生,一旦受到尊重,就會(huì)倍加努力,就會(huì)想法設(shè)法改變自己,當(dāng)他們有此覺悟后,再啟發(fā)文化學(xué)習(xí)的重要性,引導(dǎo)他們努力學(xué)習(xí),從而取得全面教育的效果。對(duì)這些問題學(xué)生,學(xué)校以批評(píng)教育為主,卻不能從根本上解決問題。二、中職學(xué)校學(xué)生管理現(xiàn)狀的主要弊端片面只關(guān)注“好生”,導(dǎo)致了學(xué)生思想分化一些中職學(xué)校的班主任在管理中對(duì)部分的“問題生”從沒有正眼看過,在心中就肯定了這些學(xué)生是“無可救藥”,盡管有時(shí)這些學(xué)生也會(huì)有進(jìn)步的表現(xiàn),但由于老師先入為主的定勢(shì)思維,不管這些“問題學(xué)生”做得再好,最終還是成了被教師遺忘的角落。一、正確分析中職學(xué)生的特點(diǎn)生源決定學(xué)生普遍特點(diǎn)目前隨著國(guó)家的改革開放、經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)展的變化,中職學(xué)校的生源已由城鎮(zhèn)非農(nóng)業(yè)戶口轉(zhuǎn)變?yōu)橐赞r(nóng)業(yè)戶口為主的農(nóng)村生源,造成的顯著特點(diǎn)是:(1)不僅生源整體文化素質(zhì)低,而且個(gè)體差異性較大。要深入到實(shí)習(xí)崗位。進(jìn)入崗位就是企業(yè)員工,就要適應(yīng)企業(yè)的要求。學(xué)生實(shí)習(xí)前,原班主任應(yīng)將本班學(xué)生的情況書面介紹給實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。加強(qiáng)職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)和養(yǎng)成教育。分析近年來學(xué)生的實(shí)習(xí)結(jié)果,感到有無實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師大不一樣,學(xué)生在校期間沒有學(xué)到、沒有遇到、沒有想到的各種問題均會(huì)在實(shí)習(xí)過程中反映出來,有了老師的及時(shí)指點(diǎn)和幫助,學(xué)生可以避免少走彎路,少犯錯(cuò)誤,更快地適應(yīng)工作環(huán)境,通過實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師、實(shí)習(xí)單位和學(xué)生的反映,可以看出,大多數(shù)學(xué)生能夠適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位的環(huán)境、達(dá)到工作的要求,經(jīng)過統(tǒng)計(jì),實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)好和較好的為2/3以上。實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的主要作用有:(一)全面負(fù)責(zé)學(xué)生管理、迅速到崗到位、與企業(yè)、學(xué)生和家長(zhǎng)建立聯(lián)系(二)認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校制度和工作計(jì)劃、遵守組織紀(jì)律和工作程序,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,(三)深入學(xué)生實(shí)習(xí)的崗位,掌握學(xué)生思想和行為動(dòng)態(tài),積極、及時(shí)解決問題。要求學(xué)生不因?qū)嵙?xí)生身份而放松自己,要嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)章、制度和紀(jì)律,積極爭(zhēng)取和努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),從小事做起,向有經(jīng)驗(yàn)的同志虛心求教,盡快適應(yīng)環(huán)境,不斷尋找自身差距,拓展知識(shí)面,培養(yǎng)實(shí)際工作能力。畢業(yè)實(shí)習(xí),是對(duì)學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況和個(gè)人綜合素質(zhì)能力的一次檢驗(yàn),同時(shí)也是讓社會(huì)了解我校的情況,擴(kuò)大我們的社會(huì)影響力,并關(guān)系到我校的聲譽(yù)和影響今后歷屆同學(xué)的實(shí)習(xí)與就業(yè),意義很大。而工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)是最重要的實(shí)踐方式。學(xué)以致用,讓學(xué)生通過親身實(shí)踐,了解實(shí)際的企業(yè)運(yùn)作狀況,熟悉各部門工作的基本環(huán)節(jié),實(shí)際體會(huì)本行業(yè)對(duì)一般工作人員的基本素質(zhì)要求,以培養(yǎng)自己的適應(yīng)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和分析解決實(shí)際問題的工作能力。近年來,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,國(guó)家出臺(tái)了一系列重大政策措施,旨在通過改革加快職業(yè)教育發(fā)展,職業(yè)教育改革發(fā)展的思路更加清晰,中等職業(yè)教育取得了重大進(jìn)展。因此,必須使其經(jīng)常保持良好的狀態(tài)。大掃除協(xié)助學(xué)生會(huì)勞動(dòng)部的干部負(fù)責(zé)清潔檢查,組織好同學(xué)們按時(shí)完成學(xué)校和學(xué)生會(huì)布置的義務(wù)勞動(dòng)或公益勞動(dòng),協(xié)助學(xué)生會(huì)生活勞動(dòng)部搞好校園衛(wèi)生的宣傳和檢查工作。了解團(tuán)員同學(xué)的思想、學(xué)習(xí)和生活情況,對(duì)團(tuán)員同學(xué)進(jìn)行思想教育和紀(jì)律教育,搜集和整理團(tuán)員同學(xué)的先進(jìn)事跡,建議支委會(huì)對(duì)團(tuán)員進(jìn)行表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違反團(tuán)的紀(jì)律的行為進(jìn)行批評(píng)教育,并提出處理意見;了解和掌握?qǐng)F(tuán)支部的組織狀況,根據(jù)需要,提出團(tuán)小組的劃分和調(diào)整意見,檢查和督促團(tuán)組織過好組織生活;搞好團(tuán)員統(tǒng)計(jì),按時(shí)收繳團(tuán)費(fèi)。如果不來上課,則要追究相應(yīng)的責(zé)任,并作相應(yīng)的懲罰,由此造成的任何后果全部由學(xué)生自己承擔(dān)。、考試、考查(包括補(bǔ)考)期間,除病假外,一般不得請(qǐng)假。、請(qǐng)假單由班長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理。全班同學(xué)在思想、學(xué)習(xí)、生活上互相幫助,班集體凝聚力強(qiáng);班級(jí)管理——班干部以身作則,有號(hào)召力,善于管理,班級(jí)管理制度健全,班級(jí)工作有目標(biāo),有計(jì)劃,有措施(必須有班務(wù)日志等書面材料);積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng),并取得一定的成績(jī);學(xué)風(fēng)建設(shè)——班級(jí)學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),同學(xué)學(xué)習(xí)目的明確,學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真,學(xué)習(xí)氣氛濃厚,能較好地完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù);基礎(chǔ)文明——全班同學(xué)注重基礎(chǔ)文明建設(shè)和個(gè)人品德修養(yǎng),維護(hù)社會(huì)公德,尊敬師生,團(tuán)結(jié)友愛 ;有良好的衛(wèi)生習(xí)慣;組織紀(jì)律——班級(jí)紀(jì)律嚴(yán)明,全班同學(xué)自覺遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺維護(hù)公共秩序、教學(xué)秩序和生活秩序;校園文化活動(dòng)——積極參加校園文化藝術(shù)活動(dòng),積極開展各項(xiàng)文體活動(dòng)及科技創(chuàng)新活動(dòng);注重身體素 質(zhì)的提高,堅(jiān)持參加早鍛煉,社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)開展得有特色。下課時(shí),教師宣布“下課”,班長(zhǎng)發(fā)出“起立”口令,在教師招呼后,學(xué)生方可平靜有序地走出教室。上課時(shí),精神飽滿,坐姿端正,自然挺胸,兩手放在規(guī)定的位置,未經(jīng)老師許可,不能隨便離開座位和教室。八、班干部實(shí)行選舉制度,競(jìng)爭(zhēng)上崗,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同管理。學(xué)生干部以身作則,密切聯(lián)系群眾,模范作用好。因此,建立科學(xué)、規(guī)范、完整的規(guī)章制度是學(xué)生管理工作的需要。發(fā)揮學(xué)生主體能動(dòng)性,變被動(dòng)管理為自我管理做好學(xué)生管理工作,要注意調(diào)動(dòng)好學(xué)生自身參與管理的積極性,改變學(xué)生在學(xué)生管理工作中從屬和被動(dòng)的地位,不單純的把學(xué)生看作是教育管理的客體,以利于消除學(xué)生對(duì)于被管理的逆反心理,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的自我管理。還有的學(xué)生沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲等網(wǎng)上虛擬世界不能自拔,帶來比較負(fù)面的影響。一、當(dāng)前中職學(xué)校學(xué)生管理中面臨的問題教育體制改革的深入發(fā)展使學(xué)生管理體制面臨新考驗(yàn)隨著我國(guó)教育體制的改革和教育事業(yè)的發(fā)展,原來以管為主的學(xué)生管理觀念和教育手段日益顯得落后,難以滿足新形勢(shì)下中職學(xué)校發(fā)展的要求。隨著我國(guó)教育改革的進(jìn)一步加快,傳統(tǒng)的學(xué)生管理工作中的管理觀念、管理方式和管理體制已很難適應(yīng)發(fā)展形勢(shì)的需要,必須不斷進(jìn)行管理理念和管理體制的探索與創(chuàng)新。數(shù)量巨大的網(wǎng)絡(luò)信息,淹沒了德育和思想政治教育信息,尤其是兇殺、色情等不健康的信息的沖擊,使學(xué)校教育者所要傳達(dá)給學(xué)生的信息很難在學(xué)生頭腦中沉
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