靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險管理信息系統(tǒng)匯編(存儲版)
【正文】 大額醫(yī)療補(bǔ)助保費(fèi)從個人賬戶扣除。第三種住院統(tǒng)籌保險，不建立個人賬戶（6％繳費(fèi)）。2011年7月1日后，允許市區(qū)農(nóng)村戶籍的非從業(yè)人員以家庭為單位參加戶籍所在地的城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險。參保人員應(yīng)在辦理參保手續(xù)的當(dāng)月向個人工行繳費(fèi)卡里一次性存足3個月以上的保費(fèi)，以免形成欠費(fèi)。為確保個體靈活業(yè)人員醫(yī)療保險信息準(zhǔn)確，參保人員本人需攜帶本人身份證原件和復(fù)印件一張，持醫(yī)療保險卡，如參保人員委托其他（她）人辦理，委托人除攜帶參保人員本人以上證件外，還需攜帶委托人本人身份證原件和復(fù)印件一張到所居住社區(qū)醫(yī)療保險經(jīng)辦窗口變更聯(lián)系電話（必須留下一部手機(jī)電話）、通訊地址、郵政編碼、身份證號碼（身份證由原來15位升級到18位）進(jìn)行信息數(shù)據(jù)變更。含義靈活就業(yè)是指在勞動時間、收入報酬、工作場所、保險福利、勞動關(guān)系等方面不同于建立在工業(yè)化和現(xiàn)代工廠制度基礎(chǔ)上的傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。類型靈活就業(yè)形式主要有以下幾種類型：非正規(guī)部門就業(yè)，即勞動標(biāo)準(zhǔn)（勞動條件、工時、工資、保險福利待遇）、生產(chǎn)組織管理及勞動關(guān)系運(yùn)作等均達(dá)不到一般企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的用工和就業(yè)形式，主要是指小型企業(yè)、微型企業(yè)和家庭作坊式的就業(yè)。三、勞動報酬：工資及計算方式：支付時間：四、福利待遇：發(fā)生因工傷亡事故，按照國家和地方的法規(guī)處理和賠償?！鰠⒈Ｈ藛T應(yīng)當(dāng)于每月25日前將下月應(yīng)繳納的失業(yè)保險費(fèi)存入個人結(jié)算存折。②未與用人單位建立勞動關(guān)系且未參加本市基本養(yǎng)老保險的本市高校畢業(yè)生，也可以靈活就業(yè)人員身份參加失業(yè)保險。一、工作期限：從年1月1日至年12月31日。如在社區(qū)內(nèi)從事家政服務(wù)、自行車修理、修鞋、配鑰匙、再生資源回收、服裝織補(bǔ)、早點(diǎn)、學(xué)生小飯桌等其他社區(qū)服務(wù)性工作的人員。第三篇：靈活就業(yè)人員靈活就業(yè)人員，釋義靈活就業(yè)人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員。保費(fèi)金額隨當(dāng)年全市社會平均工資進(jìn)行調(diào)整，醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不再另行通知，請參保人員務(wù)必留意媒體公告或主動咨詢所在社區(qū)醫(yī)保專管員。新參保的人員:持以上證件到所居住的社區(qū)辦理參保手續(xù)；大慶市區(qū)統(tǒng)籌范圍內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)醫(yī)療保險關(guān)系的，到所在醫(yī)保分局辦理醫(yī)療保險關(guān)系接續(xù)手續(xù)。有本市戶口但在異地從業(yè)的人員，不符合參保條件。市內(nèi)住院費(fèi)用（計入統(tǒng)籌部分）在職人員報銷85%,退休人員報銷90%，內(nèi)基本醫(yī)療住院費(fèi)用報銷最高限額8萬元，大額醫(yī)療救助報銷最高限額17萬元，兩項合并最高支付限額為25萬元。三種參保形式的醫(yī)療保險繳費(fèi)金額及享受的待遇標(biāo)準(zhǔn)分別為：第一種基本醫(yī)療加補(bǔ)充保險（13％繳費(fèi)）。系統(tǒng)功能保障了靈活就業(yè)人員的基本醫(yī)療需求，加強(qiáng)了靈活就業(yè)人員的參保管
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