【正文】 ）時(shí)，應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)病員的病情和診療意見，聽取并記錄好上級醫(yī)師查房時(shí)交代的注意事項(xiàng)和下達(dá)的醫(yī)囑，執(zhí)行后記入病程錄。二、參加治未病門診工作的醫(yī)務(wù)人員，應(yīng)派有經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)師擔(dān)任。九、治未病門診工作人員要做到關(guān)心體貼患者，態(tài)度和藹，有禮貌，耐心地解答問題，盡量簡化手續(xù)，有計(jì)劃地安排患者就診。第五篇：治未病科工作制度治未病科工作制度、方針、法規(guī)和上級指示，在主管部門的指導(dǎo)下，全面對治未病科的醫(yī)療、預(yù)防予以指導(dǎo)。，提高疾病的預(yù)防，滿足群眾的健康需求，使群眾不生病、少生病、延年益壽，促進(jìn)生活質(zhì)量的提高，健康長壽，從而提高醫(yī)療行業(yè)對社會的影響力。，要負(fù)責(zé)處理與本科室有關(guān)的事物，并在值班記事本上登記，必要時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)或院總值班人員匯報(bào)。，采取有效措施，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，縮短病人候診時(shí)間。負(fù)責(zé)門診日常的管理與協(xié)調(diào)工作：①根據(jù)門診管理要求，制訂相關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。②編排專家門診排班表，及時(shí)調(diào)整專家的出診時(shí)間。負(fù)責(zé)對醫(yī)療診斷證明書審核：①審核各科臨床醫(yī)生是否具有本科醫(yī)療診斷證明的權(quán)限資格。盡量滿足病人的需求：①熟悉醫(yī)院情況，遇有病人咨詢，能給予回答。如科主任無法安排其它專家出診，則需提前一天通知門診部及時(shí)通告病人。治未病科護(hù)士工作制度（一）按時(shí)到崗，不串崗、不脫崗、不閑談。每天登記?？啤＜议T診出診時(shí)間、工作量及其它統(tǒng)計(jì)工作。指導(dǎo)用藥治療。穴位貼敷室工作制度，掌握貼敷適應(yīng)癥，禁忌癥及注意事項(xiàng)等。，觀察療效，介紹熏蒸方法，以便更好的發(fā)揮藥物療效。，應(yīng)取穴準(zhǔn)確，操作敏捷輕揉，取針后要仔細(xì)查點(diǎn)針數(shù)，嚴(yán)防漏針。，必須在針灸醫(yī)師的指導(dǎo)下進(jìn)行，不得獨(dú)立操作。需繼續(xù)治療時(shí)，應(yīng)與理療科研究確定，因故中斷理療，需及時(shí)通知理療科。，使用前檢查，使用后擦拭，定期檢查維修。，保證治療效果，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。（二）各類物品應(yīng)專人管理，定期檢查維護(hù)，保持良好性能。，要作為聘任、任職、晉升及評優(yōu)的重要條件。結(jié)合實(shí)際情況，建立醫(yī)德考核與評價(jià)制度，制定具體的、切實(shí)可行的醫(yī)德考核標(biāo)準(zhǔn)及辦法，建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德檔案。《檔案法》和《保密法》，在公共場所不得隨意談?wù)摍n案中的有關(guān)秘密事項(xiàng)，檔案保管人員調(diào)動工作時(shí)，應(yīng)在離職前辦好交接手續(xù)。建立、健全檔案的借閱制度和檔案室保密制度，檔案立卷歸檔制度、檔案鑒定制度、檔案庫房管理制度、專兼職檔案員職責(zé)等制度。開展新技術(shù)和心療法。下班時(shí)，所有理療器械一律切斷電源。治療前交代注意事項(xiàng)；治療中細(xì)心觀察，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理；治療后認(rèn)真記錄。如有不銳利及彎曲時(shí)應(yīng)及時(shí)修理、更換。針灸推拿室工作制度、語言親切，向病員詳細(xì)了解病情，認(rèn)真填寫病案，明確診斷，掌握適應(yīng)癥和禁忌癥。立即停止艾灸，并采取相應(yīng)措施。、體重、身高。發(fā)放病人意見表，及時(shí)收集患者對醫(yī)院各級各類人員的意見，溝通好醫(yī)患關(guān)系，隨時(shí)為病人提供方便。、專家二次不能確診者，必須請上級醫(yī)師或科、院及院外會診，以確保質(zhì)量。治未病科專家出診工作制度、專家門診的醫(yī)師必須按門診部“?？?、專家排期表”依時(shí)出診，不得無故停診。③給予病人回答并做好解釋工作，對辦事員提交的投訴問題與相關(guān)科室一起及時(shí)給予解決。負(fù)責(zé)對門診病歷的質(zhì)量監(jiān)控：①制訂門診病歷書寫規(guī)范。②每天根據(jù)病人就診人數(shù)，與各科主任聯(lián)系增調(diào)醫(yī)生。1完成醫(yī)院交辦的其他任務(wù)。，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程；整頓門診秩序，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡化各種手續(xù)，方便病員就醫(yī)；做好門診質(zhì)量控制工作，不斷提高門診醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的功能任務(wù)的框架內(nèi)，定目標(biāo)、定任務(wù)，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。，不要竄崗閑聊，工作人員無特殊情況不得進(jìn)入工作間。，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以點(diǎn)帶面，推動科室的工作不斷向前發(fā)展。人員調(diào)換時(shí)，科室應(yīng)與醫(yī)務(wù)科和治未病門診共同商量確定名單，并由醫(yī)務(wù)科和治未病門診制表公布。七、治未病門診與普通門診及病房應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系，以便根據(jù)病情及病床使用情況，有計(jì)劃地收容患者住院治療。二0一八年九月 修訂第四篇：治未病科醫(yī)師工作制度治未病科醫(yī)師工作制度一、業(yè)務(wù)副院長分工領(lǐng)導(dǎo)治未病科工作，科主任應(yīng)加強(qiáng)對本科門診的業(yè)務(wù)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)。向主治醫(yī)師及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出是否需要會診、轉(zhuǎn)科或轉(zhuǎn)院的意見。認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故，協(xié)助護(hù)士長搞好病房管理。（三）主治醫(yī)師職責(zé)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任（副主任）醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健工作。（二）主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）職責(zé)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進(jìn)行健康促進(jìn)干預(yù)工作，努力完成院級下達(dá)的目標(biāo)管理工作任務(wù)。學(xué)習(xí)和掌握新知識、新技術(shù)、新方法、新動向，把握其發(fā)展方向，用于改進(jìn)指導(dǎo)本科室的工作，制定本科室業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，起到學(xué)科帶頭人的作用。設(shè)置輪椅、飲水設(shè)施等便民設(shè)施。對病員要進(jìn)行認(rèn)真檢查，簡明扼要準(zhǔn)確地記載病歷。為顧客提供飲用水﹑出借輪椅，進(jìn)行服務(wù)項(xiàng)目和收費(fèi)查詢等服務(wù)。建立健康教育宣傳板報(bào)﹑櫥窗，印發(fā)防病治病科普讀物，定期推出新的有關(guān)各種疾病的科普知識，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式。四、健康檔案管理制度健康檔案包括個(gè)人健康檔案，要擴(kuò)大建檔率，不斷增加業(yè)務(wù)輻射面，積累和提升個(gè)人健康檔案的信息量。醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考核結(jié)果，作為應(yīng)聘、晉升和續(xù)聘的重要條件?？剖覒?yīng)當(dāng)定期召開會議，對日常工作進(jìn)行回顧，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，努力提高業(yè)務(wù)水平。，各組每月底統(tǒng)計(jì)上報(bào)科室，重大的差錯(cuò)事故應(yīng)立即向科主任匯報(bào)，并采取積極搶救或挽回錯(cuò)失。“治未病”科職工工作制度、法規(guī)和醫(yī)院管理規(guī)章制度，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《中華人民共和國藥品管理法》。負(fù)責(zé)開展組織、檢查臨床教學(xué)工作，培訓(xùn)科室人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。舉行全院性的學(xué)術(shù)講座，介紹國內(nèi)外醫(yī)學(xué)專業(yè)的新理論、新知識、新技術(shù)和新方法，拓展醫(yī)護(hù)人員的知識領(lǐng)域。、生活情況，征求病員對醫(yī)療護(hù)理工作的意見，做好病員的思想工作。負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院病員病案小結(jié)。，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故，協(xié)助護(hù)士長搞好病房管理。、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時(shí)處理差錯(cuò)事故。盡量簡化手續(xù)，有計(jì)劃地安排病員就診。對某些慢性病員和?？撇T，應(yīng)根據(jù)醫(yī)院具體情況設(shè)立專家門診。﹑出借輪椅﹑收費(fèi)查詢等服務(wù)。提供健康心理和醫(yī)療咨詢等服務(wù)。，項(xiàng)目齊全、字跡清晰、表述準(zhǔn)確、不得隨意涂改。，作為應(yīng)聘、晉升評優(yōu)的重要條件。不定期的組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)，新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累。以健康人群、亞健康人群與慢性病患者人群為主要服務(wù)對象，以改善人群體質(zhì)、促進(jìn)疾病痊愈、防止病后復(fù)發(fā)為目的，集預(yù)防、保健、養(yǎng)生、康