【正文】 生命，就應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)十大禁令。因此，企業(yè)抓安全生產(chǎn)首先要把員工的生命安全放在第一位，當(dāng)員工人身安全與企業(yè)的生產(chǎn)、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益等其它方面發(fā)生沖突時(shí)應(yīng)無(wú)條件的服從人的生命。企業(yè)的每一個(gè)員工也要充分認(rèn)識(shí)“安全為天、生命至遵循重要意義，要不斷提高自身安全意識(shí)，實(shí)現(xiàn)自我管理，保障自身和他人的安全，實(shí)現(xiàn)家庭幸福與企業(yè)共同發(fā)展。認(rèn)真整合并完善各類安全管理規(guī)章制度，增強(qiáng)科學(xué)性、嚴(yán)密性和可操作性，是搞好安全生產(chǎn)的前提，也是創(chuàng)建安全文化的前提。三、工作措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“一崗雙責(zé)”的基本要求，根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要和人員變化，調(diào)整、充實(shí)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確領(lǐng)導(dǎo)小組成員、安全生產(chǎn)重點(diǎn)崗位人員職責(zé)，建立應(yīng)急保障隊(duì)伍。局定期、不定期組織安全生產(chǎn)檢查，對(duì)督查檢查和部門自查發(fā)現(xiàn)的安全隱患，明確責(zé)任人，限定時(shí)間完成整治工作。全面加強(qiáng)執(zhí)法行動(dòng)，堅(jiān)持公正執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法，著力規(guī)范防雷安全，遏制安全事故。收集、整理本部門和監(jiān)管行業(yè)安全生產(chǎn)重要信息，及時(shí)將安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)進(jìn)行匯總，并做好與安全生產(chǎn)相關(guān)部門的信息溝通、通報(bào)工作。把安全管理納入日常工作計(jì)劃。協(xié)助和參與職工傷亡事故的調(diào)查、分析和處理工作。由保衛(wèi)處組織，進(jìn)行不定期的消防演習(xí)，確保掌握基本的消防技能。五、安全培訓(xùn)全體員工必須接受相關(guān)的安全培訓(xùn)教育。具體要求：生產(chǎn)崗位安全檢查，主要由員工每天操作前，對(duì)自己的崗位或者將要進(jìn)行的工作進(jìn)行自檢，確認(rèn)安全可靠后才進(jìn)行操作。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志。高處作業(yè)要按規(guī)定拴好安全帶，支搭安全網(wǎng)。重要?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)用品必須使用指定廠家的合格產(chǎn)品不得自行采購(gòu)。特種作業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，考核，合格發(fā)證后才能獨(dú)立操作。（三）特種設(shè)備必須按國(guó)家規(guī)定檢驗(yàn)周期進(jìn)行安全性能檢驗(yàn)。七、生產(chǎn)場(chǎng)所及設(shè)備安全措施（一）必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全和勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)，為員工提供符合要求的勞動(dòng)條件和生產(chǎn)場(chǎng)所。安全生產(chǎn)檢查每月一次，班組安全生產(chǎn)檢查每周一次。及時(shí)向公司有關(guān)負(fù)責(zé)人反映安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。及時(shí)匯報(bào)突發(fā)事故，協(xié)同安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組處理事故，維持事故現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)搶救傷亡人員，制止事故事態(tài)發(fā)展。組織本部門開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。副組長(zhǎng)為各科室分管區(qū)域安全生產(chǎn)第一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人，負(fù)責(zé)落實(shí)本科室安全生產(chǎn)事項(xiàng)。定期、不定期組織安全檢查，重點(diǎn)針對(duì)：車輛和交通安全、防雷現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)、消防安全等方面，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題限期整改，并按照整改不到位不放過(guò)的原則跟蹤督查。根據(jù)中國(guó)氣象局《關(guān)于加強(qiáng)防雷安全工作的通知》、《山西省氣象條例》和《山西省雷電災(zāi)害防御和應(yīng)急辦法》要求，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，繼續(xù)在全縣組織開(kāi)展高危行業(yè)防雷安全大排查活動(dòng)，對(duì)存在的隱患進(jìn)行專項(xiàng)整治，并及時(shí)向縣安委辦和縣安監(jiān)局通報(bào)結(jié)果。重要時(shí)段、重大節(jié)日進(jìn)行專項(xiàng)檢查，及時(shí)做好安全隱患排查、安全隱患消除工作。依法履行社會(huì)監(jiān)管責(zé)任。要通過(guò)多種形式的學(xué)習(xí)和宣傳教育，逐步形成“人人講安全，事事講安全，時(shí)時(shí)講安全”的氛圍，使廣大職工逐步實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越，進(jìn)一步升華到“我會(huì)安全”的境界。安全不僅是企業(yè)的重要工作，而且也是每個(gè)員工的事。一、預(yù)防為主”方針的新舉措，是企業(yè)保障員工人身安全與健康的的新探索。違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個(gè)小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。這樣做，最終為安全埋下了“定時(shí)炸彈”，一旦爆炸，后果難以想象，損失無(wú)法彌補(bǔ)。3嚴(yán)格執(zhí)行爆炸物品安全保管管理制度及爆炸物品發(fā)放細(xì)則，違者罰款100 元。2電路走線嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)定，嚴(yán)禁亂拉亂接電源和電氣設(shè)備，檢查提出不改者，罰款50 元。1手執(zhí)電動(dòng)機(jī)具操作人員必須戴絕緣手套，穿絕緣鞋，違者罰款30 元。嚴(yán)禁擅自拆取施工現(xiàn)場(chǎng)建筑設(shè)施及機(jī)械設(shè)備零部件，違者罰款100 元，嚴(yán)重者按偷盜論處?；炷脸尚秃鬅o(wú)法滿足幾何尺寸罰200。不按規(guī)定時(shí)間交納罰款，被回罰處罰。(六)安全獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)根據(jù)責(zé)任大孝貢獻(xiàn)多少、安全工作難易程度，分開(kāi)檔次，嚴(yán)禁平均主義，一次性獎(jiǎng)勵(lì)由安全領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定。事故率在2%以下的單位，按其所繳安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金的5%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。第二十八條本預(yù)案自二OO九年九月九日起實(shí)施。第二十條凡發(fā)生一般以上責(zé)任事故的，對(duì)肇事者要嚴(yán)格按照集團(tuán)公司及事業(yè)部相關(guān)管理規(guī)定予以嚴(yán)肅處理，事故單位在安全管理中有失職行為的，按照事業(yè)部《安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任追究暫行辦法》予以問(wèn)責(zé)。醫(yī)院救治專班負(fù)責(zé)在醫(yī)院協(xié)助醫(yī)生搶救傷員，統(tǒng)計(jì)受傷救治人數(shù)和傷情及傷者基本身份信息(《信息統(tǒng)計(jì)表》見(jiàn)附表三)。第三章應(yīng)急救援第十一條發(fā)生一般及以上等級(jí)事故，事故單位負(fù)責(zé)人及安全管理人員應(yīng)當(dāng)立即趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)，具體負(fù)責(zé)事故救援和處理工作。第二章事故報(bào)告第五條交通事故發(fā)生后，事故當(dāng)事人必須在第一時(shí)間向當(dāng)?shù)毓病⒔煌ü芾聿块T報(bào)告事故情況，在保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)進(jìn)行自救與施救，同時(shí)向本單位報(bào)告以及通報(bào)保險(xiǎn)公司。第五章附則第三十四條【參照?qǐng)?zhí)行】根據(jù)事業(yè)部崗位設(shè)置或規(guī)章制度規(guī)定具有公共安全事務(wù)管理職能的部室以及二級(jí)單位工作人員在安全生產(chǎn)領(lǐng)域有違規(guī)或不作為行為，應(yīng)當(dāng)給予問(wèn)責(zé)處分的，參照本辦法執(zhí)行。(四)安全事故中無(wú)責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)免予問(wèn)責(zé)。第二十一條【現(xiàn)場(chǎng)、路途安全監(jiān)管不到位的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)處室、單位在現(xiàn)場(chǎng)管理、途中監(jiān)控中玩忽職守，人浮于事的，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話；情節(jié)較重的，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰；情節(jié)特別嚴(yán)重的，調(diào)離本職崗位或責(zé)令引咎辭職：(一)現(xiàn)場(chǎng)工作流于形式，不作為的；(二)路途監(jiān)控、檢查無(wú)記錄，不按規(guī)定經(jīng)常進(jìn)行的；(三)現(xiàn)場(chǎng)檢查或途中監(jiān)控有違法違規(guī)行為卻放任不管不報(bào)的；(四)拒絕深入現(xiàn)場(chǎng)工作，將安全管理視為單一事故處理的；第二十二條【各類報(bào)表不齊全、．反饋不及時(shí)或虛報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)處室、單位在安全生產(chǎn)各類報(bào)表處理存在以下情形之一的，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話；情一節(jié)較重的，對(duì)單位和責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重的，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰：(一)安全報(bào)表缺乏查詢利用價(jià)值，沒(méi)有根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況及時(shí)更新報(bào)備的；(二)安全報(bào)表內(nèi)容長(zhǎng)期套用，存在應(yīng)付了事的；(三)定期報(bào)表不按時(shí)上交，其他報(bào)表反饋不及時(shí)或干脆不反饋的；(四)在報(bào)表上弄虛作假，瞞報(bào)、謊報(bào)的。前款規(guī)定的責(zé)任追究方式，可以單獨(dú)或者合并適用。當(dāng)好安全管理信息員，確保上傳下達(dá)信息暢通，及時(shí)收集安全生產(chǎn)信息。督促落實(shí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，督促制訂安全隱患整改措施，推行實(shí)施安全生產(chǎn)管理措施。貫徹落實(shí)集團(tuán)公司安全管理規(guī)章，完善各項(xiàng)安全工作流程，確保安技部門運(yùn)轉(zhuǎn)有序，職能履行到位。第二章安全職責(zé)第六條【總經(jīng)理職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部總經(jīng)理的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)：組織貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、文件精神，主持制訂完善健全事業(yè)部安全生產(chǎn)規(guī)章制度。第二條【內(nèi)容界定】本辦法所稱安全生產(chǎn)責(zé)任制，主要是指道路客運(yùn)在道路運(yùn)輸、消防、治安、勞動(dòng)、衛(wèi)生安全的監(jiān)管職責(zé)和安全生產(chǎn)。第七條【分管安全工作副總經(jīng)理職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部分管安全副總經(jīng)理的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)：協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)管理，主持事業(yè)部安全生產(chǎn)日常工作。組織安全生產(chǎn)檢查整改工作，對(duì)事業(yè)部下屬單位組織安全生產(chǎn)例行檢查，開(kāi)展安全隱患排查整治，糾正違規(guī)違章行為，督促各類安全隱患的整改落實(shí)。組織安全生產(chǎn)檢查整改工作，對(duì)本單位定期開(kāi)展安全生產(chǎn)例行檢查，排查整治安全隱患，糾正違規(guī)違章行為，督促各類安全隱患的整改落實(shí)。第十二條【二級(jí)單位安全工種職責(zé)】道路客運(yùn)事業(yè)部二級(jí)單位安全生產(chǎn)工種的安全生產(chǎn)職責(zé)：立足本責(zé)工作，提高安全生產(chǎn)意識(shí)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高崗位技術(shù)職能，嚴(yán)格按照規(guī)章程序?qū)嵤┌踩a(chǎn)。第十六條【基礎(chǔ)檔案不健全的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部相關(guān)下屬單位以下基礎(chǔ)檔案不健全的，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話；情節(jié)嚴(yán)重的，對(duì)單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)可以并處于責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰：(一)司乘人員準(zhǔn)入派遣檔案；(二)車輛技術(shù)機(jī)務(wù)管理檔案；(三)保險(xiǎn)投保事故理賠檔案；(四)宣傳教育競(jìng)賽活動(dòng)檔案；(五)安全檢查隱患整改檔案；(六)應(yīng)急救援事故處理檔案；(七)消防檢查治安處理檔案；(八)其他安全生產(chǎn)相關(guān)檔案。第二十五條【事故指標(biāo)超標(biāo)或發(fā)生一般以上事故的問(wèn)責(zé)情形和方式】事業(yè)部下屬單位在安全事故控制上出現(xiàn)如下情形之一的，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)可以并處開(kāi)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰；情節(jié)較重的，調(diào)離本職工作崗位；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令引咎辭職；情節(jié)特別嚴(yán)重的，直接免職開(kāi)除：(一)全年安全指標(biāo)突破事業(yè)部下達(dá)的考核標(biāo)準(zhǔn)范圍的或安全基礎(chǔ)管理檢查存在問(wèn)題的；(二)一個(gè)季度內(nèi)接連續(xù)發(fā)生兩起一般(死亡卜3人或重傷卜1 0人)及以上安全事故，事故勢(shì)頭無(wú)法遏制的；(三)一年內(nèi)發(fā)生3次以上群傷事故(輕重傷1 0人以上)的；(四)一年內(nèi)發(fā)生3次以上一般事故(死亡卜3人或重傷1—1 0人)的(五)一