職工思想狀況調(diào)查問卷(存儲版)
【正文】 1在新形勢下，您對開展“愛國守法教育活動”和“社會主義榮辱觀教育活動”有何認(rèn)識？（A）□很有必要；（B）□意義不大；（C）□仍影響到個人生活。理由是：您認(rèn)為目前自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)與所從事的崗位工作如何？（A）□很熟悉業(yè)務(wù)，能獨立勝任工作；（B）□比較熟悉，基本可以勝任工作；（C）□不很熟悉，需要別人幫助才能完成工作。無感謝您的合作，祝您身體健康，工作愉快！第二篇：電業(yè)局2006職工思想狀況調(diào)查問卷文章標(biāo)題：電業(yè)局2006職工思想狀況調(diào)查問卷親愛的職工朋友們：您們好！為了真實地了解當(dāng)前我局職工的的思想狀況，準(zhǔn)確客觀的向局領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門如實反映廣大干部職工的意見和愿望，我們組織這次問卷調(diào)查。謝謝您的合作！[,]中共***電業(yè)局委員會宣傳部2006年5月15日第一部分基本狀況您的基本狀況：性別：1□男2□女年齡：1□20至30周歲2□31至35周歲3□36至40周歲4□41至45周歲5□45至50周歲6□51周歲以上文化程度：1□初中2□高中或中專（技校）3□大專4□大學(xué)及以上所在單位屬于：1□生產(chǎn)2□直供3□躉售4□營銷5□多經(jīng)及關(guān)聯(lián)你為企業(yè)服務(wù)年限：1□5—10年2□11—20年3□21年以上職稱：1□高級2□中級3□初級職業(yè)資格：1□高級技師2□技師3□高級工4□中級工5□初級工身份：1□干部2□職工黨團員或一般群眾：1□黨員2□團員3□一般群眾4□民主人士民族：1□漢族2□少數(shù)民族第二部分崗位企業(yè)改革？（A）□有信心（B）□信心不足（C）□沒有信心（D）□說不清理由是：您對落實我局“十一五”發(fā)展規(guī)劃有沒有信心？（A）有信心□（B）□信心不足（C）□沒有信心（D）□說不清理由是：您對待本職工作的態(tài)度是什么？（A）□高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)；（B）□領(lǐng)導(dǎo)抓得緊，工作干得及時到位；（C）□只要完成任務(wù)就行，不追求高標(biāo)準(zhǔn)；（D）□馬馬虎虎，敷衍了事。（A）□很成功（B）□基本成功（C）□不成功（D）□說不清理由是：1與“三改”前相比，您對工資收入水平變化的評價？（A）□有很大提高（B）□有所提高（C）□沒有變化（D）□有所下降（E）□說不清理由是：1你認(rèn)為目前哪些崗位應(yīng)該提高待遇：（可多選）(A)□營銷人員(B)□抄表工(C)□“三會”老干部(D)□機關(guān)辦事人員(E)□其它人員〔請注明：〕理由是：1隨著電力企業(yè)改革的不斷深化，您最擔(dān)心的問題是：（A）□業(yè)務(wù)水平不適應(yīng)競爭環(huán)境；（B）□收入下降；（C）□工作太累；（D）□失去工作崗位。理由是：2您對參加本職工作以外的活動是否感興趣？（A）□感興趣；（B）□不太感興趣；（C）□沒辦法，不得不參加；（D）□工作忙，沒時間。理由是：請你選擇：①您經(jīng)常上互聯(lián)網(wǎng)嗎？（A）□經(jīng)常；（B）□偶爾上網(wǎng)；（C）□不上網(wǎng)。理由是：3您是怎樣對待您的父母的？（A）□和父母交友談心；（B）□有時打電話問候；（C）□?；丶铱纯?；（D）□不?；丶遥ㄆ诮o父母錢；（E）□依賴父母；（F）□其他。理由是：4您認(rèn)為一個人最應(yīng)具備以下哪些重要品質(zhì)？（限選取3個）：（A）□自信；（B）□正直；（C）□善良；（D）□儉樸；（E）□上進；（F）□剛毅；（G）□寬容；（H）□忍耐；（I）□樂觀；（J）□謙虛；（K）□守法；（L）□勇敢。為了公司未來的發(fā)展，也為了您和全體同仁的共同愿望，請實事求是填寫問卷。每年職代會給職工漲工資其實就是提前發(fā)放效益工資，工資總額并沒有實際變化，引發(fā)職工不滿情緒。針對員工訴求渠道的建議：加強職代會的建設(shè)；建立職工信訪接待機制。根據(jù)公司工會下達的《關(guān)于開展 員工思想狀況調(diào)查的通知》，我**及時發(fā)放員工思想狀況調(diào)查問卷，對職工的思想狀況進行調(diào)查整理，具體情況匯報如下：職工反映的熱點、難點問題：、在異地施工，不能經(jīng)?；丶遥瑹o法照顧家庭，不能及時處理家中一些困難；、異地生產(chǎn)生活環(huán)境較差，工作條件艱苦，無雙休日，無加班費，收入偏少，與集團公司其他兄弟公司相比工資偏低。A、企業(yè)發(fā)展()B、個人發(fā)展()C、個人收入()D、個人困難()：A、人際關(guān)系復(fù)雜()B、收入待遇低()C、工作不被領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)()D、激勵機制不健全()E、其他(說明)？？？？？第四篇：職工思想狀況調(diào)查問卷職工思想狀況調(diào)查問卷親愛的職工朋友們：非常感謝您在繁忙的工作中抽出時間填寫這份問卷。理由是：4您對付出與回報的態(tài)度：（A）□多付出多回報；（B）□多付出少回報；（C）□少付出多回報。理由是：3請您選擇①您最愿意和什么樣的人交朋友？（A）□有知識有才華；（B）□有錢、有權(quán)勢；（C）□正直誠實；（D）□情投意合；（E）□講義氣。理由是：2您認(rèn)為成才和獲得成功的關(guān)鍵是什么？（A）□自身素質(zhì)；（B）□人際關(guān)系；（C）□機遇；（D）□領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)；（E）□有
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